Руководитель проекта

Работа на передовой поддерживает работу мира. Рестораны, больницы, школы, детские сады, авиакомпании, магазины, службы экстренной помощи. Вместе в них занято 80% мировой рабочей силы, более 3 миллиардов человек, и они являются одними из самых трудных для управления предприятий в мире. Поминутное планирование, управление персоналом и расчет заработной платы делают их гораздо более сложными с операционной точки зрения, чем средний офис, однако только 1% венчурного финансирования когда-либо уходил на программное обеспечение, созданное для них.
Рост затрат, повышение заработной платы, нехватка рабочей силы и ужесточение регулирования сделали решение этой проблемы неотложным. Sona — это платформа управления персоналом на основе искусственного интеллекта для организаций, работающих на переднем крае, с агентами, которые подбирают персонал в соответствии с реальным спросом и снимают административную нагрузку с менеджеров. Это рынок стоимостью более 500 миллиардов долларов, мимо которого индустрия программного обеспечения в основном прошла.
Мы привлекли более 100 миллионов долларов США от N47, Felicis, Gradient и Northzone, подписали контракты с более чем 100 корпоративными клиентами в Великобритании и США и открыли офисы в Лондоне, Нью-Йорке, Остине и Лиссабоне. Подробнее о работе в Sona здесь.

О роли

Будучи менеджером проекта в Sona, вы будете владеть комплексным портфолио корпоративных внедрений, работая вместе с архитектором решений над каждым проектом. Назначения основаны на возможностях и пригодности, а не на фиксированной команде, поэтому вы будете работать в разных секторах, в гостиничном бизнесе, розничной торговле и социальной сфере.

Вы будете осуществлять внедрение продуктов Sona (HR, планирование, расчет заработной платы, LMS и ATS) от начала до конца, гарантируя, что доставка соответствует нашим обязательствам по объему, бюджетам и срокам, а также обеспечите исключительный опыт для наших клиентов. Вы будете тесно сотрудничать со старшими заинтересованными сторонами наших клиентов и внутри наших коммерческих команд, команд по продуктам и работе с клиентами. Мы — растущая компания, поэтому вам также необходимо преуспевать в быстро меняющейся среде и активно выступать за ясность и коммуникацию.

Обязанности

• Руководить и реализовывать проекты вовремя, в рамках объема и бюджета, соблюдая самые высокие стандарты качества.

• Управляйте рисками, зависимостями и масштабами проекта, четко сообщая всем заинтересованным сторонам о мерах по смягчению последствий и изменениях.

• Выступать в качестве основного защитника интересов клиентов, выстраивая прочные отношения и управляя ожиданиями на протяжении всего процесса доставки.

• Координируйте внутренние команды, поставщиков и клиентов для обеспечения успешных результатов и эффективного использования ресурсов.

• Создавайте четкую, последовательную документацию и отчеты о состоянии дел, повышая риски там, где это необходимо.

• Поддержите наш подход «Земля и расширение», обеспечивая прочные партнерские отношения с клиентами и раннюю реализацию преимуществ.

• Постоянно совершенствовать проектные процессы и инструменты для повышения скорости, качества и удовлетворенности клиентов.

Требования

• Подтвержденный успех в реализации проектов по внедрению корпоративного программного обеспечения в срок, в рамках бюджета и объема.

• Отличные коммуникативные навыки и навыки управления заинтересованными сторонами, включая работу с руководителями высшего звена.

• Сильные лидерские качества и навыки сотрудничества, способные влиять без прямых полномочий.

• Стратегический мыслитель с сильными способностями управления рисками, планирования и определения приоритетов.

• Спокойный, организованный и нацеленный на результат, в стрессовых ситуациях, с отличным тайм-менеджментом.

• Уверенно представлять, составлять отчеты и управлять несколькими сложными проектами одновременно.

• Удобно использовать ИИ в своем рабочем процессе, заметках, действиях, отслеживании и уметь объяснить, где вы ему доверяете, а где нет.

• Бонус: опыт работы с программным обеспечением для управления персоналом или управления персоналом, предварительное использование Smartsheets, опыт управления клиентами в передовой или операционно сложной отрасли.

Преимущества

• Зарплата: 70 000–80 000 фунтов стерлингов в год.

• Гибридный график работы (2+ дня в неделю в нашем лондонском офисе плюс поездки клиентов по Великобритании)

• Опционы на акции

• 35-дневный ежегодный отпуск (25 дней стандартного плюс 10 гибких праздничных дней)

• Дополнительный день отпуска за каждый год службы

• Пенсионные взносы доходили до 5%

• Комплексное медицинское страхование

• Расширенный отпуск по уходу за ребенком и его оплата

• Схема ухода за детьми с жертвой заработной платы (ясли на рабочем месте)

• Ежегодные командные ретриты с оплатой всех расходов

• Новейший бюджет Macbook и оборудования для вашего домашнего офиса.

• Бюджет профессионального развития

• Неограниченное количество бесплатных книг.

Примечание: это типичный пакет льгот для британского сотрудника, работающего полный рабочий день. Точные детали могут различаться в зависимости от местоположения и типа работы, но мы стараемся быть максимально справедливыми по отношению ко всем членам нашей команды. Пожалуйста, обратитесь к своему контактному лицу в команде талантов, чтобы уточнить доступные для вас преимущества.
Компенсация: 70 000–80 000 фунтов стерлингов • Предлагается акционерный капитал.

• • 70 000 фунтов стерлингов – 80 000 фунтов стерлингов • Предлагает акционерный капитал
Найдите работу в Великобритании на Arbeitnow

Источник: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/sona/project-manager-london-493676).