Инженерный менеджер

Infisical — это платформа инфраструктуры безопасности с открытым исходным кодом, которую инженеры используют для управления секретами, сертификатами и управлением привилегированным доступом. Мы помогаем разработчикам и организациям безопасно управлять миллиардами секретов каждый месяц, включая конфигурацию приложений, учетные данные базы данных, сертификаты и многое другое.

Мы привлекли 19 миллионов долларов от Y Combinator, Google и Elad Gil, а среди наших клиентов — Hugging Face, OpenRouter, LG и NVIDIA.

Присоединяйтесь к нам, чтобы упростить безопасность для всех разработчиков, начиная с управления секретами. Мы ищем исключительных талантов, которые присоединятся к нам в создании стека инфраструктуры безопасности с открытым исходным кодом для эпохи искусственного интеллекта.

О роли

Мы ищем выдающегося старшего технического менеджера, который возглавит 10–12 инженеров в наших командах по управлению секретами и управлению сертификатами. Secrets Management ежемесячно предоставляет более 10 миллиардов секретов, а Certificate Management поддерживает PKI, автоматизацию жизненного цикла сертификатов, а также подписывание артефактов выпуска и двоичных файлов. Оба продукта поддерживают облачные и локальные развертывания, включая локальные и изолированные среды.

Вы будете отвечать за создание высокопроизводительной команды инженеров, контроль исполнения обоих продуктов и обеспечение безопасности и надежности нашей инфраструктуры. Вы будете тесно сотрудничать с нашими техническими директорами и техническими руководителями, сохраняя при этом глубокие технические знания и предоставляя инженерам возможность самостоятельно выполнять свою работу.

Вы будете тесно сотрудничать с нашим техническим директором и остальной командой инженеров, чтобы:

•
Собственные разработки: Обеспечивайте выполнение работ обеими командами, устанавливайте четкие обязательства, управляйте конкурирующими приоритетами и гарантируйте, что команда последовательно выполняет высококачественную работу.

•
Нанимайте и развивайте инженеров: собственный набор, адаптация, управление производительностью и карьерный рост. Создайте высокопроизводительную команду и подготовьте сильных технических руководителей.

•
Формируйте приоритеты проектирования: сбалансируйте потребности клиентов и разработку продуктов с инвестициями в безопасность, надежность и скорость разработки.

•
Собственная надежность и качество проектирования. Устанавливайте целевые показатели надежности и улучшайте наблюдаемость, реагирование на инциденты и качество эксплуатации.

•
Будьте технически вовлечены: знайте, когда уменьшить масштаб, а когда погрузиться глубже. Просматривайте код и технические проекты, а также работайте с техническими руководителями для принятия важных архитектурных решений и решения сложных инженерных задач.

•
Работайте напрямую с клиентами: понимайте их рабочие процессы и технические требования и воплощайте эти идеи в инженерные приоритеты.

•
Улучшите работу команды: создайте упрощенные процессы, обеспечивающие быстрое, предсказуемое и подотчетное выполнение.

Требования

•
Более 6 лет опыта разработки программного обеспечения, в том числе более 3 лет в качестве управляющих инженеров, в идеале в области инструментов для разработчиков, безопасности инфраструктуры или другого программного обеспечения для разработчиков с высокими ставками.

•
Большой опыт построения и развития высокопроизводительных команд, включая найм, коучинг, управление производительностью и развитие технических лидеров.

•
Опыт руководства несколькими инженерными потоками и управления исполнением через других.

•
Сильный практический инженерный опыт. Вам удобно просматривать производственный код и технические проекты.

•
Прочные инженерные основы и здравые суждения относительно системной архитектуры, надежности и технических компромиссов.

•
Отличные коммуникативные навыки, в том числе умение работать напрямую с клиентами.

•
Склонность к действию, способность принимать решения на основе неполной информации и поддерживать высокие стандарты, одновременно двигаясь быстро.

•
Базируется в США или Канаде (предпочтительно в Нью-Йорке).

Приятно иметь

•
Опыт работы в инфраструктуре безопасности или инструментах разработки.

•
Опыт руководства командами, разрабатывающими распределенные системы.

•
Опыт использования инструментов искусственного интеллекта для повышения производительности инженерных работ при соблюдении обязательств по безопасности, доступности и надежности производства.

Команда, ценности и преимущества

Наша команда использует опыт таких компаний, как Databricks, AWS, Red Hat и других. В основном мы работаем удаленно, но сохраняем сильное присутствие в Сан-Франциско, где у нас есть офис. Мы также собираемся лично в течение года на выездных мероприятиях, конференциях и командных собраниях.

В Infisical мы предлагаем конкурентоспособное вознаграждение, включая варианты заработной платы и акционерного капитала. Доступны дополнительные льготы, такие как стипендия на обед и бюджет на организацию работы. Более подробную информацию можно найти на нашей странице вакансий.

Источник: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/157960-engineering-manager-15).