Работа
Из фида партнера
Инженер-программист Full Stack Ruby on Rails (руководитель - удаленно)
Цена по запросу
Детали
- Тип занятости
- Полная занятость
- Удалённо
- Да
- Компания
- Brightline
- Уровень
- Director
Описание
Автоматически переведено с языка English. Оригинальный текст является основным. Машинный перевод — готовится более точный вариант.
Добро пожаловать в Брайтлайн! Мы ищем главного инженера-программиста Full Stack Ruby on Rails, который будет руководить техническим направлением нашей платформы, углубить наш экспертный опыт в рабочих процессах здравоохранения и поднять планку для всей команды инженеров.
В первую очередь мы являемся магазином Ruby on Rails, и мы привыкли сохранять наш технологический стек простым, чтобы сосредоточиться на быстрой доставке и получении удовольствия. Вместо того, чтобы делать ставку на захватывающие новые технологии, мы предпочитаем простые решения и определение стандартов, чтобы с кодовой базой и экосистемой было приятно работать.
Мы используем Turbo, Tailwind и ViewComponent для создания красивых интерфейсов. Стимул оживляет их, и если мы почувствуем в этом необходимость, мы можем добавить немного React сверху. Мы используем Typescript там, где, по нашему мнению, это принесет нам пользу, а в противном случае по умолчанию используем Javascript. Наши мобильные приложения используют Hotwire Native, чтобы воспользоваться преимуществами существующей веб-инфраструктуры.
Обязанности:
•
Развивать сотрудничество по техническому направлению сложных межсекторальных систем — моделирование данных, проектирование API, архитектура клинических рабочих процессов и шаблоны интеграции.
•
Комплексная работа по объему и формированию: от определения правильной проблемы до ее решения, тесное сотрудничество с продуктом и дизайном для определения того, как будет выглядеть «готово».
•
Пишите код по всему стеку (в настоящее время Ruby + Rails на бэкэнде и Turbo/Tailwind на фронтенде), уделяя особое внимание системам и абстракциям, на которых строятся другие инженеры.
•
Четко оценивайте технические риски и компромиссы — знайте, когда инвестировать в архитектуру, а когда выпускать самую простую вещь, которая работает.
•
Наставляйте и развивайте команду посредством обсуждений архитектуры, объединения в пары, проверки кода и установления высоких стандартов без контроля
•
Наращивайте глубокий экспертный опыт в нашей проблемной области и используйте его, чтобы бросить вызов предположениям о продукте, выявить риски на ранней стадии и защитить опыт поставщиков и участников.
•
Сотрудничайте между инженерными, продуктовыми, дизайнерскими и клиническими/операционными командами, чтобы гарантировать, что технические решения служат бизнес- и клиническим целям.
Требования:
•
Вы заинтересованы в улучшении поведенческого здоровья детей, подростков и их семей.
•
У вас есть значительный опыт профессиональной разработки программного обеспечения, в первую очередь Ruby + Rails, с опытом влияния на техническое направление, выходящее за рамки вашего собственного кода.
•
Вы формируете мнение команды о системах — вы видите, как отдельные функции связаны с более широкой архитектурой, и можете сформулировать компромиссы для технических и нетехнических заинтересованных сторон.
•
У вас есть проблемы, а не просто билеты — вы копаетесь в предметной области, подвергаете сомнению предположения и находите правильное решение, даже если оно не является очевидным.
•
Вы вдумчивы и чутки в том, как себя ведете, от принятия решений и их исполнения до общения и сотрудничества.
•
Вы поднимаете планку для команды своей работой, своими отзывами и готовностью улучшать ситуацию, даже если вас об этом не просят.
•
Вы преуспеваете в единой, самоуправляемой команде, где влияние зависит от ясности и доверия, а не от авторитета.
•
Вы разработали собственный рабочий процесс для создания программного обеспечения с использованием инструментов ИИ-кодирования — у вас есть мнение о том, когда агенты помогают, когда они вредят и как извлечь из них максимальную пользу.
•
Вы заботитесь о решении проблем и не привязаны к конкретным решениям или технологиям.
Бонусные баллы:
•
Здравоохранение — особенно клинические рабочие процессы, системы планирования, интеграция EHR, выставление счетов за страхование или операции в нескольких клиниках.
•
Сложное моделирование данных и проблемы миграции (унификация систем, управление сложностью предметной области)
•
Разработка API и интеграция со сторонними системами
•
Работа в Shape Up или аналогичных методологиях разработки, основанных на аппетите.
Мы предлагаем ряд льгот, льгот и стипендий:
•
Медицинский, стоматологический, офтальмологический, хроническая нетрудоспособность, страхование жизни, гибкий счет расходов и 401k
•
12 корпоративных праздников, нерабочие дни, оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком
•
Стипендия на здоровье и благополучие, компенсация домашнего офиса, компенсация сотовой связи и Интернета и компенсация профессионального развития
•
Опционы на акции
В Brightline мы разработали общую философию вознаграждения, которая включает справедливое, равноправное, конкурентоспособное вознаграждение с привязкой к географическому признаку, основанное на результатах и потенциале. Наша стратегия основана на тщательном исследовании рынка, включая внешние консультации, специализирующиеся на национальном вознаграждении, а также на вдумчивом вкладе со всех уровней нашей организации. Это сочетание денежной зарплаты, справедливости, льгот, благосостояния и возможностей. В соответствии с Законом о равной оплате за равный труд годовой базовый оклад заявителей составляет 215 000–240 000 долларов США.
Наша приверженность созданию разнообразной, справедливой и инклюзивной рабочей силы
В Brightline мы считаем, что разнообразие, равенство, инклюзивность и принадлежность имеют важное значение для фундамента, на котором строится наша миссия. Мы стремимся:
•
построение будущего, в котором все семьи смогут получить доступ к инклюзивной, высококачественной медицинской помощи
•
создание среды, которая поощряет наших сотрудников проявлять себя искренне, раскрывать свой самый высокий потенциал и иметь равные возможности для процветания.
•
систематическая оценка и улучшение наших внутренних убеждений, наблюдаемого поведения, структур и систем.
•
обеспечение того, чтобы каждый сотрудник, кандидат, клиент и семья, которым мы обслуживаем, ценились и уважались
О Брайтлайне…
Источник: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/151119-full-stack-ruby-on-rails-software-engineer-principal-remote).
В первую очередь мы являемся магазином Ruby on Rails, и мы привыкли сохранять наш технологический стек простым, чтобы сосредоточиться на быстрой доставке и получении удовольствия. Вместо того, чтобы делать ставку на захватывающие новые технологии, мы предпочитаем простые решения и определение стандартов, чтобы с кодовой базой и экосистемой было приятно работать.
Мы используем Turbo, Tailwind и ViewComponent для создания красивых интерфейсов. Стимул оживляет их, и если мы почувствуем в этом необходимость, мы можем добавить немного React сверху. Мы используем Typescript там, где, по нашему мнению, это принесет нам пользу, а в противном случае по умолчанию используем Javascript. Наши мобильные приложения используют Hotwire Native, чтобы воспользоваться преимуществами существующей веб-инфраструктуры.
Обязанности:
•
Развивать сотрудничество по техническому направлению сложных межсекторальных систем — моделирование данных, проектирование API, архитектура клинических рабочих процессов и шаблоны интеграции.
•
Комплексная работа по объему и формированию: от определения правильной проблемы до ее решения, тесное сотрудничество с продуктом и дизайном для определения того, как будет выглядеть «готово».
•
Пишите код по всему стеку (в настоящее время Ruby + Rails на бэкэнде и Turbo/Tailwind на фронтенде), уделяя особое внимание системам и абстракциям, на которых строятся другие инженеры.
•
Четко оценивайте технические риски и компромиссы — знайте, когда инвестировать в архитектуру, а когда выпускать самую простую вещь, которая работает.
•
Наставляйте и развивайте команду посредством обсуждений архитектуры, объединения в пары, проверки кода и установления высоких стандартов без контроля
•
Наращивайте глубокий экспертный опыт в нашей проблемной области и используйте его, чтобы бросить вызов предположениям о продукте, выявить риски на ранней стадии и защитить опыт поставщиков и участников.
•
Сотрудничайте между инженерными, продуктовыми, дизайнерскими и клиническими/операционными командами, чтобы гарантировать, что технические решения служат бизнес- и клиническим целям.
Требования:
•
Вы заинтересованы в улучшении поведенческого здоровья детей, подростков и их семей.
•
У вас есть значительный опыт профессиональной разработки программного обеспечения, в первую очередь Ruby + Rails, с опытом влияния на техническое направление, выходящее за рамки вашего собственного кода.
•
Вы формируете мнение команды о системах — вы видите, как отдельные функции связаны с более широкой архитектурой, и можете сформулировать компромиссы для технических и нетехнических заинтересованных сторон.
•
У вас есть проблемы, а не просто билеты — вы копаетесь в предметной области, подвергаете сомнению предположения и находите правильное решение, даже если оно не является очевидным.
•
Вы вдумчивы и чутки в том, как себя ведете, от принятия решений и их исполнения до общения и сотрудничества.
•
Вы поднимаете планку для команды своей работой, своими отзывами и готовностью улучшать ситуацию, даже если вас об этом не просят.
•
Вы преуспеваете в единой, самоуправляемой команде, где влияние зависит от ясности и доверия, а не от авторитета.
•
Вы разработали собственный рабочий процесс для создания программного обеспечения с использованием инструментов ИИ-кодирования — у вас есть мнение о том, когда агенты помогают, когда они вредят и как извлечь из них максимальную пользу.
•
Вы заботитесь о решении проблем и не привязаны к конкретным решениям или технологиям.
Бонусные баллы:
•
Здравоохранение — особенно клинические рабочие процессы, системы планирования, интеграция EHR, выставление счетов за страхование или операции в нескольких клиниках.
•
Сложное моделирование данных и проблемы миграции (унификация систем, управление сложностью предметной области)
•
Разработка API и интеграция со сторонними системами
•
Работа в Shape Up или аналогичных методологиях разработки, основанных на аппетите.
Мы предлагаем ряд льгот, льгот и стипендий:
•
Медицинский, стоматологический, офтальмологический, хроническая нетрудоспособность, страхование жизни, гибкий счет расходов и 401k
•
12 корпоративных праздников, нерабочие дни, оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком
•
Стипендия на здоровье и благополучие, компенсация домашнего офиса, компенсация сотовой связи и Интернета и компенсация профессионального развития
•
Опционы на акции
В Brightline мы разработали общую философию вознаграждения, которая включает справедливое, равноправное, конкурентоспособное вознаграждение с привязкой к географическому признаку, основанное на результатах и потенциале. Наша стратегия основана на тщательном исследовании рынка, включая внешние консультации, специализирующиеся на национальном вознаграждении, а также на вдумчивом вкладе со всех уровней нашей организации. Это сочетание денежной зарплаты, справедливости, льгот, благосостояния и возможностей. В соответствии с Законом о равной оплате за равный труд годовой базовый оклад заявителей составляет 215 000–240 000 долларов США.
Наша приверженность созданию разнообразной, справедливой и инклюзивной рабочей силы
В Brightline мы считаем, что разнообразие, равенство, инклюзивность и принадлежность имеют важное значение для фундамента, на котором строится наша миссия. Мы стремимся:
•
построение будущего, в котором все семьи смогут получить доступ к инклюзивной, высококачественной медицинской помощи
•
создание среды, которая поощряет наших сотрудников проявлять себя искренне, раскрывать свой самый высокий потенциал и иметь равные возможности для процветания.
•
систематическая оценка и улучшение наших внутренних убеждений, наблюдаемого поведения, структур и систем.
•
обеспечение того, чтобы каждый сотрудник, кандидат, клиент и семья, которым мы обслуживаем, ценились и уважались
О Брайтлайне…
Источник: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/151119-full-stack-ruby-on-rails-software-engineer-principal-remote).
Это объявление получено из партнерского фида. Оформляйте заказ на исходном сайте.
Источник: Brightline
Объявление предоставлено Brightline.
