Praca
Z kanału partnera
Kreatywny programista e-learningowy
Cena na życzenie
Szczegóły
- Typ zatrudnienia
- Pełny etat
- Zdalnie
- Tak
- Firma
- Tenable
- Poziom
- Director
Opis
Automatyczne tłumaczenie z języka English. Oryginał jest wiążący. Tłumaczenie maszynowe — trwają prace nad dokładniejszą wersją.
Kto jest Tenablem?
Tenable® to firma zajmująca się zarządzaniem ekspozycją. Ponad 40 000 organizacji na całym świecie polega na Tenable, aby zrozumieć i zmniejszyć ryzyko cybernetyczne. Nasi pracownicy na całym świecie obsługują 65 procent firm z listy Fortune 500, 50 procent firm z listy Global 2000 oraz duże agencje rządowe. Przyjdź i bądź częścią naszej podróży!
Co sprawia, że Tenable jest tak doskonałym miejscem pracy?
Zapytaj członka naszego zespołu, a odpowie: „Nasi ludzie!” Wspólnie pracujemy nad tworzeniem i wprowadzaniem innowacji najlepszych w swojej klasie rozwiązań w zakresie cyberbezpieczeństwa dla naszych klientów; a wszystko to przy jednoczesnym tworzeniu kultury przynależności, szacunku i doskonałości, w której możemy być sobą. Będąc częścią naszego zespołu #OneTenable, możesz spodziewać się współpracy z najbardziej utalentowanymi i pełnymi pasji ludźmi w branży oraz wsparcia i zasobów potrzebnych do wykonywania naprawdę ważnej pracy. Dostarczamy rezultaty, które przekraczają oczekiwania i wspólnie wygrywamy!
Kandydaci muszą posiadać zezwolenie na pracę u dowolnego pracodawcy w USA bez sponsorowania. Nie jesteśmy w stanie zapewnić sponsorowania jakichkolwiek wiz pracowniczych w momencie zatrudnienia ani w żadnym momencie jego trwania. Obejmuje to między innymi: F1-OPT, F1-CPT, H-1B, TN, J-1 itp.
Twoja rola:
Kreatywny programista eLearning projektuje i tworzy interaktywne usługi szkoleniowe, oferując treści uzupełniające i wspomagające Portfolio usług, łącząc trzy funkcje w jednej roli: projektowanie multimediów/wideo, projektowanie graficzne i teksty techniczne. Ta rola przekształca tematykę techniczną w dopracowane, gotowe do użycia kursy, filmy i materiały dodatkowe dla stron internetowych, prezentacji, sal lekcyjnych i platform e-learningowych - posiadając materiały dostarczane od scenorysu po ostatecznie opublikowany pakiet gotowy do obsługi LMS.
Jest to w szczególności „kreatywny” programista e-learningowy: w przeciwieństwie do standardowego programisty e-learningowego, który tworzy kursy na podstawie zasobów dostarczonych przez innych, ta rola tworzy również same zasoby graficzne i multimedialne – grafikę 2D/3-D, animacje wideo i wizualizacje kursów, a także tworzy interaktywne moduły w narzędziach takich jak Articulate Storyline lub Rise 360 oraz pisze scenariusze, podpisy i teksty kursów, które łączą elementy dostarczane. Rola ta zarządza również jednym lub większą liczbą procesów wspierających zespół (np. masteringiem wideo, szablonami lub standardami opakowań SCORM), pracując w dużej mierze samodzielnie przy minimalnym nadzorze i raportując status kierownictwu w regularnych odstępach czasu.
Twoja szansa:
Projektowanie multimediów i wideo:
• Edycja wideo i audio: Edytuj wideo i audio w końcowych wynikach szkoleń, usług i materiałów marketingowych.
• Tłumaczenie scenorysów: Przetłumacz scenorysy na infografiki techniczne i animowane sekwencje.
• Zasoby 3D i ruchome: Twórz grafikę liniową, grafikę 2D, obrazowanie 3D i animacje wideo na potrzeby kursów i prezentacji.
Centrum projektowania graficznego i marki:
• Systemy szablonów i stylów: Twórz, zarządzaj i wykorzystuj szablony prezentacji, dokumentów i animacji przy użyciu różnych narzędzi programistycznych.
• Przewodniki po marce i stylu: Weź udział w tworzeniu przewodników po stylu produktów, zapewniając spójność wizualną i pisemną w całym portfolio.
• Układ wizualny: Projektuj układy prezentacji i zasoby wizualne, które przekładają informacje techniczne na przejrzystą historię wizualną.
• Wsparcie w zakresie ewolucji marki: wsparcie starszego menedżera ds. produkcji portfela usług w przeprowadzaniu korporacyjnego przeglądu „w stylu domu” wszystkich aktywów One Tenable, Prime, w tym harmonogramu rebrandingu poziomu 1/2.
• Centrum zapytań kreatywnych: Pełnienie roli bezpośredniego punktu kontaktowego w zakresie projektowania kreatywnego dla starszego dyrektora i kierownictwa — udostępnianie prezentacji, grafik i jednorazowych materiałów na żądanie — przy ścisłym przestrzeganiu wytycznych marki.
• Zarządzanie wytycznymi dotyczącymi marki: Utrzymuj i egzekwuj standardy marki (użycie logo, typografia, kolor, ikonografia) we wszystkich produktach portfolio oraz oznaczaj lub poprawiaj znajdujące się w obiegu zasoby niezwiązane z marką.
Tekst techniczny i rozwój treści:
• Kopia scenariusza i kursu: pisz i edytuj skrypty, tekst lektora, podpisy i objaśnienia na ekranie, zachowując spójny głos w treści pisanej i wizualnej.
• Dokumentacja: Utrzymuj dokumentację techniczną i kursową w celu wsparcia budowanych zasobów.
• Ocena treści: Oceń istniejącą treść wizualną i pisemną oraz zarekomenduj ulepszenia pod kątem przejrzystości i zaangażowania.
Tworzenie i publikowanie e-learningu:
• Tworzenie kursów: Twórz interaktywne moduły edukacyjne — rozgałęzione scenariusze, quizy i symulacje — przy użyciu narzędzi takich jak Articulate Storyline, Rise 360 lub Adobe Captivate.
• Publikowanie w pakietach i LMS: pakietowanie kursów zgodnie ze standardami SCORM/xAPI, publikowanie w LMS i testowanie pod kątem zgodności i śledzenia uczniów.
• Dostępność: zastosuj standardy dostępności (np. sekcja 508) do treści e-learningowych.
Współpraca i dostarczanie interesariuszy:
• Gromadzenie wymagań: Spotykaj się z interesariuszami, aby zebrać wymagania i opracować plany projektowe.
• Iteracyjne opinie: wprowadzaj zmiany w oparciu o opinie architektów rozwiązań, współpracowników i kierownictwo.
• Zarządzanie terminami: Twórz produkty w ramach ograniczeń czasowych, aby dotrzymać terminów projektu.
• Niezależne wykonanie: wykonuj zadania przy minimalnym nadzorze, kompleksowo zarządzając jednym lub większą liczbą procesów wspierających (np. mastering wideo, szablony, standardy pakowania SCORM).
Przywództwo zespołu i mentoring:
• Mentoring: mentoruj i rozwijaj mniej doświadczonych projektantów, dzieląc się wiedzą rzemieślniczą i procesową w całym zespole produkcyjnym.
Czego będziesz potrzebować:
• Minimum 5 lat doświadczenia w tworzeniu rozwiązań e-learningowych, multimediów lub projektowaniu grafiki/wideo w środowisku zawodowym.
• Wygodne pisanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej/kursu, skryptów i podpisów do materiałów kursowych i wideo.
• Znajomość pełnego cyklu życia produktu: analiza wymagań, projektowanie, testowanie, wdrażanie.…
Źródło: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/154191-creative-elearning-developer)
Tenable® to firma zajmująca się zarządzaniem ekspozycją. Ponad 40 000 organizacji na całym świecie polega na Tenable, aby zrozumieć i zmniejszyć ryzyko cybernetyczne. Nasi pracownicy na całym świecie obsługują 65 procent firm z listy Fortune 500, 50 procent firm z listy Global 2000 oraz duże agencje rządowe. Przyjdź i bądź częścią naszej podróży!
Co sprawia, że Tenable jest tak doskonałym miejscem pracy?
Zapytaj członka naszego zespołu, a odpowie: „Nasi ludzie!” Wspólnie pracujemy nad tworzeniem i wprowadzaniem innowacji najlepszych w swojej klasie rozwiązań w zakresie cyberbezpieczeństwa dla naszych klientów; a wszystko to przy jednoczesnym tworzeniu kultury przynależności, szacunku i doskonałości, w której możemy być sobą. Będąc częścią naszego zespołu #OneTenable, możesz spodziewać się współpracy z najbardziej utalentowanymi i pełnymi pasji ludźmi w branży oraz wsparcia i zasobów potrzebnych do wykonywania naprawdę ważnej pracy. Dostarczamy rezultaty, które przekraczają oczekiwania i wspólnie wygrywamy!
Kandydaci muszą posiadać zezwolenie na pracę u dowolnego pracodawcy w USA bez sponsorowania. Nie jesteśmy w stanie zapewnić sponsorowania jakichkolwiek wiz pracowniczych w momencie zatrudnienia ani w żadnym momencie jego trwania. Obejmuje to między innymi: F1-OPT, F1-CPT, H-1B, TN, J-1 itp.
Twoja rola:
Kreatywny programista eLearning projektuje i tworzy interaktywne usługi szkoleniowe, oferując treści uzupełniające i wspomagające Portfolio usług, łącząc trzy funkcje w jednej roli: projektowanie multimediów/wideo, projektowanie graficzne i teksty techniczne. Ta rola przekształca tematykę techniczną w dopracowane, gotowe do użycia kursy, filmy i materiały dodatkowe dla stron internetowych, prezentacji, sal lekcyjnych i platform e-learningowych - posiadając materiały dostarczane od scenorysu po ostatecznie opublikowany pakiet gotowy do obsługi LMS.
Jest to w szczególności „kreatywny” programista e-learningowy: w przeciwieństwie do standardowego programisty e-learningowego, który tworzy kursy na podstawie zasobów dostarczonych przez innych, ta rola tworzy również same zasoby graficzne i multimedialne – grafikę 2D/3-D, animacje wideo i wizualizacje kursów, a także tworzy interaktywne moduły w narzędziach takich jak Articulate Storyline lub Rise 360 oraz pisze scenariusze, podpisy i teksty kursów, które łączą elementy dostarczane. Rola ta zarządza również jednym lub większą liczbą procesów wspierających zespół (np. masteringiem wideo, szablonami lub standardami opakowań SCORM), pracując w dużej mierze samodzielnie przy minimalnym nadzorze i raportując status kierownictwu w regularnych odstępach czasu.
Twoja szansa:
Projektowanie multimediów i wideo:
• Edycja wideo i audio: Edytuj wideo i audio w końcowych wynikach szkoleń, usług i materiałów marketingowych.
• Tłumaczenie scenorysów: Przetłumacz scenorysy na infografiki techniczne i animowane sekwencje.
• Zasoby 3D i ruchome: Twórz grafikę liniową, grafikę 2D, obrazowanie 3D i animacje wideo na potrzeby kursów i prezentacji.
Centrum projektowania graficznego i marki:
• Systemy szablonów i stylów: Twórz, zarządzaj i wykorzystuj szablony prezentacji, dokumentów i animacji przy użyciu różnych narzędzi programistycznych.
• Przewodniki po marce i stylu: Weź udział w tworzeniu przewodników po stylu produktów, zapewniając spójność wizualną i pisemną w całym portfolio.
• Układ wizualny: Projektuj układy prezentacji i zasoby wizualne, które przekładają informacje techniczne na przejrzystą historię wizualną.
• Wsparcie w zakresie ewolucji marki: wsparcie starszego menedżera ds. produkcji portfela usług w przeprowadzaniu korporacyjnego przeglądu „w stylu domu” wszystkich aktywów One Tenable, Prime, w tym harmonogramu rebrandingu poziomu 1/2.
• Centrum zapytań kreatywnych: Pełnienie roli bezpośredniego punktu kontaktowego w zakresie projektowania kreatywnego dla starszego dyrektora i kierownictwa — udostępnianie prezentacji, grafik i jednorazowych materiałów na żądanie — przy ścisłym przestrzeganiu wytycznych marki.
• Zarządzanie wytycznymi dotyczącymi marki: Utrzymuj i egzekwuj standardy marki (użycie logo, typografia, kolor, ikonografia) we wszystkich produktach portfolio oraz oznaczaj lub poprawiaj znajdujące się w obiegu zasoby niezwiązane z marką.
Tekst techniczny i rozwój treści:
• Kopia scenariusza i kursu: pisz i edytuj skrypty, tekst lektora, podpisy i objaśnienia na ekranie, zachowując spójny głos w treści pisanej i wizualnej.
• Dokumentacja: Utrzymuj dokumentację techniczną i kursową w celu wsparcia budowanych zasobów.
• Ocena treści: Oceń istniejącą treść wizualną i pisemną oraz zarekomenduj ulepszenia pod kątem przejrzystości i zaangażowania.
Tworzenie i publikowanie e-learningu:
• Tworzenie kursów: Twórz interaktywne moduły edukacyjne — rozgałęzione scenariusze, quizy i symulacje — przy użyciu narzędzi takich jak Articulate Storyline, Rise 360 lub Adobe Captivate.
• Publikowanie w pakietach i LMS: pakietowanie kursów zgodnie ze standardami SCORM/xAPI, publikowanie w LMS i testowanie pod kątem zgodności i śledzenia uczniów.
• Dostępność: zastosuj standardy dostępności (np. sekcja 508) do treści e-learningowych.
Współpraca i dostarczanie interesariuszy:
• Gromadzenie wymagań: Spotykaj się z interesariuszami, aby zebrać wymagania i opracować plany projektowe.
• Iteracyjne opinie: wprowadzaj zmiany w oparciu o opinie architektów rozwiązań, współpracowników i kierownictwo.
• Zarządzanie terminami: Twórz produkty w ramach ograniczeń czasowych, aby dotrzymać terminów projektu.
• Niezależne wykonanie: wykonuj zadania przy minimalnym nadzorze, kompleksowo zarządzając jednym lub większą liczbą procesów wspierających (np. mastering wideo, szablony, standardy pakowania SCORM).
Przywództwo zespołu i mentoring:
• Mentoring: mentoruj i rozwijaj mniej doświadczonych projektantów, dzieląc się wiedzą rzemieślniczą i procesową w całym zespole produkcyjnym.
Czego będziesz potrzebować:
• Minimum 5 lat doświadczenia w tworzeniu rozwiązań e-learningowych, multimediów lub projektowaniu grafiki/wideo w środowisku zawodowym.
• Wygodne pisanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej/kursu, skryptów i podpisów do materiałów kursowych i wideo.
• Znajomość pełnego cyklu życia produktu: analiza wymagań, projektowanie, testowanie, wdrażanie.…
Źródło: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/154191-creative-elearning-developer)
To ogłoszenie pochodzi z feedu partnera. Aplikuj na stronie źródłowej.
Źródło: Tenable
Ogłoszenie pochodzi od Tenable.
