İş
Ortak beslemesinden
İşyeri Deneyimi Yöneticisi
Talep üzerine fiyat
Detaylar
- Çalışma türü
- Tam zamanlı
- Uzaktan
- Hayır
- Şirket
- Proxima Fusion GmbH
Açıklama
English dilinden otomatik çevrildi. Orijinal metin esas alınmalıdır. Makine çevirisi — daha doğru bir çeviri hazırlanıyor.
BİZ KİMİZ
Proxima Fusion olarak sürdürülebilir enerjinin geleceğini yeniden tanımlamak gibi cesur bir misyonla hareket ediyoruz. Çığır açan W7-X yıldızlaştırıcı ve teknolojideki en son gelişmeler üzerine inşa edilen benzersiz konseptimiz, ticari açıdan uygun füzyon enerji santrallerinin önünü açıyor.
Dahası, en son teknoloji hesaplama ve makine öğrenimi ile desteklenen yıldız optimizasyonu çalışmalarımız bizi füzyon teknolojisinin keşfedilmemiş bölgelerine doğru itiyor. Yüksek sıcaklıktaki süper iletken mıknatıslar sayesinde yeni, yüksek performanslı tasarım noktalarının kilidi açılır.
Bu büyük fırsatı tam anlamıyla yakalamak için, dünyada olağanüstü bir şeyi kökten dönüştüren bir teknolojiyi bir araya getiren son derece adanmış ve tutkulu insanlardan oluşan bir ekip oluşturuyoruz.
NEDEN PROXIMA FUSION'A KATILIN
• Dünyaya bol, güvenli ve temiz enerji getirmek için en karmaşık teknolojik zorluklardan bazıları üzerinde çalışacaksınız.
• Başarılı ve azimli bireylerden oluşan olağanüstü bir seçkiye katılıp onlardan bir şeyler öğreneceksiniz.
• Hayatınızın en iyi işini yapın ve yolculuğun tadını çıkarın.
• En iyi yetenekleri bir araya getirdiğinizde Avrupa'da büyük şeylerin mümkün olduğunu gösterin.
ETKİNİZ
• İşyeri Deneyimi Yöneticisi olarak, Münih, Oxford, Zürih ve gelecekte açılacak diğer yerlerdeki Proxima'da çalışmanın nasıl bir his olduğunu anlayacaksınız.
• Ofis yöneticilerimize liderlik edecek, işyeri deneyimi için bir standart belirleyecek ve Güvenlik, Operasyon ve BT ile birlikte çalışarak yenileri de dahil olmak üzere her tesisin sorunsuz çalışmasını sağlayacaksınız.
• Bu rol, henüz mevcut olmayan bir yapı inşa eden ve insanların fark ettiği ayrıntılara önem veren birine uygundur.
• Ülkeler arasında büyüdükçe, çalışanlarımız nerede oturursa otursun Proxima'nın tek bir şirket gibi hissetmesini sağlayacak alanları ve ritüelleri şekillendireceksiniz.
NE YAPACAKSIN
• Münih, Oxford, Zürih ve gelecekteki tesislerde işyeri deneyimine sahip olun, ortak bir standart belirleyin ve her lokasyonun bu standarda uygun olmasını sağlayın.
• Ofis yönetim ekibini yönetin ve geliştirin, öncelikleri ve hizmet seviyelerini net bir şekilde belirleyerek tesislerin üç ayrı ofis yerine tek bir ekip olarak çalışmasını sağlayın.
• Her yeni ofisin standarda hızlı bir şekilde ulaşması için donanım girdisi, satıcı kurulumu ve yerel süreçlere sahip olarak yeni siteler başlatın.
• Erişim, ekipman, güvenlik ve alan gibi çalışanların günlük yaşamını etkileyen her konuda Güvenlik, Operasyonlar ve BT arasında tek iletişim noktası olarak hareket edin.
• Süreçleri, politikaları ve araçları standartlaştırın, böylece çalışanlar nerede çalışırlarsa çalışsınlar aynı yanıtları ve hizmet seviyelerini alırlar.
• Tutarlılığı maliyetle dengeleyerek iş yeri bütçesini ve sahalardaki satıcıları yönetin.
• Nabız kontrolleri ve saha incelemeleri yoluyla çalışanların geri bildirimlerini toplayın ve bunları somut iyileştirmelere dönüştürün.
• Mekan ve ritüeller yoluyla kültürü şekillendirin, etkinliklerde İnsanlarla ortaklık kurun, katılım anları yapın ve topluluk oluşturun, böylece ofisler ekiplerin birlikte çalışmasını aktif olarak destekler.
sen kimsin
• Detaylara büyük önem verilerek son derece organize olunması
• Tekrarlanan idari görevlerin güvenilir, yapılandırılmış ve rahat bir şekilde yerine getirilmesi
• İngilizce'yi açık ve profesyonel bir şekilde konuşabilen (Almanca bir artıdır)
• Google Workspace, Slack ve diğer üretkenlik araçlarıyla rahat çalışma
• Hassas bilgileri kullanırken sağduyulu ve güvenilir
• Proaktif ve hizmet odaklı, "yapabilirim" zihniyetiyle
GÖRÜŞME SÜRECİ
• İşveren görüşmesi (30-60 dk)
• İşe Alma Müdürü görüşmesi (30-45 dakika)
• Ekip görüşmeleri (2x60 dk)
*Bu rol, çerçevemizde "LvL 2/6" seviyesinde yer almaktadır; daha fazla bilgi için lütfen işe alım sürecinde bilgi alın.
Proxima Fusion olarak misyonumuz cesur: sınırsız temiz enerjiyi gerçeğe dönüştürmek. Bu noktaya ulaşmak için farklı bakış açıları getiren, varsayımlara meydan okuyan ve bir amaç doğrultusunda birlikte inşa edilen, yüksek performanslı, çeşitliliğe sahip bir ekibe ihtiyacımız var. Düşünce ve deneyim çeşitliliğinin daha iyi fikirlere, daha güçlü uygulamalara ve daha dirençli bir ekibe yol açtığını biliyoruz. Nasıl tanımladığınıza, neye benzediğinize, kime tapınmayı seçtiğinize veya hangi etnik kökene sahip olduğunuza bakmıyoruz. Masaya ne getirebileceğinizi önemsiyoruz.
Arbeitnow'da Almanya'da İş Bulun
Kaynak: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/proxima-fusion-gmbh/workplace-experience-manager-munich-176327)
Proxima Fusion olarak sürdürülebilir enerjinin geleceğini yeniden tanımlamak gibi cesur bir misyonla hareket ediyoruz. Çığır açan W7-X yıldızlaştırıcı ve teknolojideki en son gelişmeler üzerine inşa edilen benzersiz konseptimiz, ticari açıdan uygun füzyon enerji santrallerinin önünü açıyor.
Dahası, en son teknoloji hesaplama ve makine öğrenimi ile desteklenen yıldız optimizasyonu çalışmalarımız bizi füzyon teknolojisinin keşfedilmemiş bölgelerine doğru itiyor. Yüksek sıcaklıktaki süper iletken mıknatıslar sayesinde yeni, yüksek performanslı tasarım noktalarının kilidi açılır.
Bu büyük fırsatı tam anlamıyla yakalamak için, dünyada olağanüstü bir şeyi kökten dönüştüren bir teknolojiyi bir araya getiren son derece adanmış ve tutkulu insanlardan oluşan bir ekip oluşturuyoruz.
NEDEN PROXIMA FUSION'A KATILIN
• Dünyaya bol, güvenli ve temiz enerji getirmek için en karmaşık teknolojik zorluklardan bazıları üzerinde çalışacaksınız.
• Başarılı ve azimli bireylerden oluşan olağanüstü bir seçkiye katılıp onlardan bir şeyler öğreneceksiniz.
• Hayatınızın en iyi işini yapın ve yolculuğun tadını çıkarın.
• En iyi yetenekleri bir araya getirdiğinizde Avrupa'da büyük şeylerin mümkün olduğunu gösterin.
ETKİNİZ
• İşyeri Deneyimi Yöneticisi olarak, Münih, Oxford, Zürih ve gelecekte açılacak diğer yerlerdeki Proxima'da çalışmanın nasıl bir his olduğunu anlayacaksınız.
• Ofis yöneticilerimize liderlik edecek, işyeri deneyimi için bir standart belirleyecek ve Güvenlik, Operasyon ve BT ile birlikte çalışarak yenileri de dahil olmak üzere her tesisin sorunsuz çalışmasını sağlayacaksınız.
• Bu rol, henüz mevcut olmayan bir yapı inşa eden ve insanların fark ettiği ayrıntılara önem veren birine uygundur.
• Ülkeler arasında büyüdükçe, çalışanlarımız nerede oturursa otursun Proxima'nın tek bir şirket gibi hissetmesini sağlayacak alanları ve ritüelleri şekillendireceksiniz.
NE YAPACAKSIN
• Münih, Oxford, Zürih ve gelecekteki tesislerde işyeri deneyimine sahip olun, ortak bir standart belirleyin ve her lokasyonun bu standarda uygun olmasını sağlayın.
• Ofis yönetim ekibini yönetin ve geliştirin, öncelikleri ve hizmet seviyelerini net bir şekilde belirleyerek tesislerin üç ayrı ofis yerine tek bir ekip olarak çalışmasını sağlayın.
• Her yeni ofisin standarda hızlı bir şekilde ulaşması için donanım girdisi, satıcı kurulumu ve yerel süreçlere sahip olarak yeni siteler başlatın.
• Erişim, ekipman, güvenlik ve alan gibi çalışanların günlük yaşamını etkileyen her konuda Güvenlik, Operasyonlar ve BT arasında tek iletişim noktası olarak hareket edin.
• Süreçleri, politikaları ve araçları standartlaştırın, böylece çalışanlar nerede çalışırlarsa çalışsınlar aynı yanıtları ve hizmet seviyelerini alırlar.
• Tutarlılığı maliyetle dengeleyerek iş yeri bütçesini ve sahalardaki satıcıları yönetin.
• Nabız kontrolleri ve saha incelemeleri yoluyla çalışanların geri bildirimlerini toplayın ve bunları somut iyileştirmelere dönüştürün.
• Mekan ve ritüeller yoluyla kültürü şekillendirin, etkinliklerde İnsanlarla ortaklık kurun, katılım anları yapın ve topluluk oluşturun, böylece ofisler ekiplerin birlikte çalışmasını aktif olarak destekler.
sen kimsin
• Detaylara büyük önem verilerek son derece organize olunması
• Tekrarlanan idari görevlerin güvenilir, yapılandırılmış ve rahat bir şekilde yerine getirilmesi
• İngilizce'yi açık ve profesyonel bir şekilde konuşabilen (Almanca bir artıdır)
• Google Workspace, Slack ve diğer üretkenlik araçlarıyla rahat çalışma
• Hassas bilgileri kullanırken sağduyulu ve güvenilir
• Proaktif ve hizmet odaklı, "yapabilirim" zihniyetiyle
GÖRÜŞME SÜRECİ
• İşveren görüşmesi (30-60 dk)
• İşe Alma Müdürü görüşmesi (30-45 dakika)
• Ekip görüşmeleri (2x60 dk)
*Bu rol, çerçevemizde "LvL 2/6" seviyesinde yer almaktadır; daha fazla bilgi için lütfen işe alım sürecinde bilgi alın.
Proxima Fusion olarak misyonumuz cesur: sınırsız temiz enerjiyi gerçeğe dönüştürmek. Bu noktaya ulaşmak için farklı bakış açıları getiren, varsayımlara meydan okuyan ve bir amaç doğrultusunda birlikte inşa edilen, yüksek performanslı, çeşitliliğe sahip bir ekibe ihtiyacımız var. Düşünce ve deneyim çeşitliliğinin daha iyi fikirlere, daha güçlü uygulamalara ve daha dirençli bir ekibe yol açtığını biliyoruz. Nasıl tanımladığınıza, neye benzediğinize, kime tapınmayı seçtiğinize veya hangi etnik kökene sahip olduğunuza bakmıyoruz. Masaya ne getirebileceğinizi önemsiyoruz.
Arbeitnow'da Almanya'da İş Bulun
Kaynak: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/proxima-fusion-gmbh/workplace-experience-manager-munich-176327)
Bu ilan bir ortak kaynağından gelmektedir. Başvuruyu kaynak web sitesinde yapın.
Kaynak: Proxima Fusion GmbH
Konum
Münih, Almanya
İlan Proxima Fusion GmbH tarafından sağlanmıştır.