İş
Ortak beslemesinden
Personel Yazılım Mühendisi
Talep üzerine fiyat
Detaylar
- Çalışma türü
- Tam zamanlı
- Uzaktan
- Hayır
- Şirket
- Swap
Açıklama
English dilinden otomatik çevrildi. Orijinal metin esas alınmalıdır. Makine çevirisi — daha doğru bir çeviri hazırlanıyor.
Takas Hakkında
Swap, modern aracılı ticaretin arkasındaki altyapıdır. Arka uç operasyonlarını ileriyi düşünen bir vitrin deneyimiyle birleştiren tek yapay zeka tabanlı platform.
Her şeyi, her yerde satmak isteyen markalar için tasarlanan Swap, küresel operasyonları merkezileştirir, akıllı iş akışlarına güç verir ve gerçek zamanlı veriler ve özelliklerle marj koruma kararlarının kilidini açar. Ürünlerimiz sınır ötesi, vergi, iadeler, talep planlama ve yeni nesil acente vitrinimizi kapsayarak satıcılara tam şeffaflık ve güvenle hareket etme yeteneği sağlar.
Swap'ta küresel ticaretin işleyişini yeniden tanımlarken açıklığa, yaratıcılığa ve ortak sahipliğe değer veren bir kültür inşa ediyoruz.
Rol hakkında
Temsilci mağazamız, alışveriş yapanların doğal konuşma yoluyla keşfetmesine, karar vermesine ve satın almasına yardımcı olan bir yapay zeka alışveriş deneyimidir.
Bir Kadro Yazılım Mühendisi olarak, onu oluşturan ekibin teknik lideri olacaksınız. Birkaç mühendislik ekibinin yönünü belirleyecek, en zor kesişen sorunları üstlenecek ve en önemli kod üzerinde uygulamalı olarak çalışacaksınız. İddialı hedefleri pratik planlara dönüştürmek için Ürün, Tasarım, Veri ve mühendislik liderleriyle yakın işbirliği içinde çalışacak ve etrafınızdaki mühendislerin ellerinden gelenin en iyisini yapmalarına yardımcı olacaksınız.
Sorumluluklar
• İlk kapsam belirleme aşamasından üretime kadar, birkaç çeyrek boyunca süren ve birden fazla ekibin dahil olduğu büyük girişimlere liderlik edin.
• Daha geniş bir grup için uygulama çıtasını belirleyerek kritik yollara örnek kod yazın.
• Diğer ekiplerin önemli tasarımlarını gözden geçirerek mühendislerin kalite, hız, güvenilirlik ve uzun vadeli bakım kolaylığı arasında denge kurmasına yardımcı olun.
• Grubun operasyonel standartlarını tanımlayın ve destekleyin: izleme, kullanılabilirlik, ölçeklenebilirlik, güvenlik, sürüm güvenliği ve maliyet farkındalığı. Ciddi olayların yönetilmesine yardımcı olun ve doğru düzeltmeleri takip edin.
• Araç değerlendirmelerine ve mimari geçişlerine öncülük ederek yap-satın al arasındaki dengeyi açık hale getirir.
• Yapay zekayı temel bilgilerin çok ötesinde kullanın ve yapay zekanın oluşturduğu karmaşıklığı geri itin; böylece hızlandıkça kod sağlığı korunur.
• Yaptığınız işin ticari sonucuna sahip çıkın. Başarı ölçütlerini tanımlayın, lansmandan sonra izleyin ve satıcılar için bir şeyin ilerlemediği durumlarda yapıcı bir şekilde meydan okuyun.
• Kıdemli Mühendislere ve daha alt düzeylere mentorluk yapın ve üst düzey görüşmelere liderlik edin veya katılın.
• Mimari yönlendirme, karar kayıtları ve runbook'lar gibi başkalarının güvendiği belgeleri yazın ve geliştirin.
Gereksinimler
• Ekip çizgilerini aşan karmaşık girişimlere liderlik etme geçmişiyle birlikte, üretim yazılımı oluşturma ve sevkıyatında önemli deneyim (genellikle 8 yıldan fazla).
• REST ve/veya GraphQL API'lerinin ve dağıtılmış sistemlerin mimarisini oluşturmak da dahil olmak üzere TypeScript/JavaScript ve Node.js konusunda derin uzmanlık.
• Ana dilinizin ve yığınınızın dışında rahatlık. Personel mühendislerinin T şeklinde olmasını bekliyoruz.
• Güçlü ilişkisel veritabanı, veri modelleme ve SQL becerilerinin yanı sıra NoSQL'e aşinalık.
• Sağlam CI/CD, gözlemlenebilirlik ve olay tepkisi uygulamalarıyla bulutta güvenilirlik ve ölçeklendirmeye yönelik tasarım deneyimi yaşayın.
• Yüksek Lisans veya temsilcilik sistemleri ile uygulamalı deneyim veya yeni teknolojiyi hızlı bir şekilde alma ve bunu mantıklı bir şekilde uygulama konusunda bir geçmiş performans.
• Yapay zeka kodlama araçlarının, onlara ne zaman güvenilip ne zaman güvenilmeyeceğine dair bir anlayışla günlük kullanımı.
• E-Ticaret sistem ve platformlarında deneyim tercih sebebidir.
• Mükemmel yazılı ve sözlü iletişim. Ticari terimlerle değiş tokuşları herhangi bir kitleye açıklayabilirsiniz.
• Sahiplenme eğilimi olan bir takım oyuncusu: Sorunla birlikte bir çözüm de getirirsiniz ve sorun canlı ve istikrarlı hale gelene kadar iş yapılmaz.
Ne sunuyoruz
💰 Rekabetçi taban maaş: Deneyiminizi ve yaratacağınız etkiyi yansıtan, bizimle büyüdükçe düzenli olarak gözden geçirilen ödeme.
📈 Hisse senedi opsiyonları: İnşa ettiğimiz şeyin bir parçasına sahip olun. Yüksek büyüme oranlı bir ölçek büyütme olarak, şirket büyüdükçe olumlu sonuçlardan siz de pay alacaksınız.
🏖️ Cömert PTO: Resmi tatillerin yanı sıra doğum gününüz de dahil olmak üzere rekabetçi yıllık izin, böylece düzgün bir şekilde kutlayabilirsiniz.
🏥 Özel sağlık hizmeti: Kapsamlı özel sağlık sigortası sayesinde ihtiyacınız olan bakımı hızlı bir şekilde alabilirsiniz.
🏦 Emeklilik katkıları: Uzun vadeli finansal güvenlik oluşturmanıza yardımcı olacak şirket katkıları.
🧘 Sağlık yararları: Fiziksel sağlığınız ve refahınız için destek, böylece kendinize en uygun şekilde bakabilirsiniz.
💚 Ruh sağlığı desteği: Ruh sağlığı kaynaklarına ve desteğine erişim, çünkü zihninize bakmak vücudunuz kadar önemlidir.
👶 Genişletilmiş doğum ve babalık izni: Ailenizi büyütürken ekstra destek sayesinde en önemli şeylere odaklanabilirsiniz.
🏡 Esnek çalışma: Kendi zamanınızı yönetme güveni ve özerkliğiyle en iyi işinizi nasıl ve nerede yapacağınızı seçin.
✈️ Yılda 4 hafta yurt dışında çalışın: İster aile, ister seyahat, ister manzara değişikliği olsun, dizüstü bilgisayarınızı her yıl dört haftaya kadar yeni bir yere götürün.
🎉 Üç aylık ekip dışı ekip bütçesi: Her üç ayda bir ekibinizin bir araya gelmesi, bağlantı kurması ve eğlenmesi için ayrılmış bir bütçe.
🍻 Perşembe mutlu saati: Tüm lokasyonlarımızda düzenlenen Perşembe günü mutlu saatimizde meslektaşlarınızla haftayı geçirin.
🥞 Pazartesi Kahvaltısı: Haftaya güzel bir yemek ve iyi bir arkadaşlıkla başlayın.
Çeşitlilik ve Eşit Fırsatlar:
Çeşitliliği ve eşitliği ciddi bir şekilde benimsiyoruz. Çeşitli geçmişlere, becerilere ve görüşlere sahip bir ekip oluşturmaya kararlıyız. Ne kadar kapsayıcı olursak çalışmalarımız da o kadar iyi olur. Eşitlik kültürü yaratmak sadece yapılacak doğru şey değildir; aynı zamanda akıllıca bir şey.
Arbeitnow'da Birleşik Krallık'ta daha fazla İngilizce Konuşma İşi bul
Kaynak: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/swap/staff-software-engineer-london-309027)
Swap, modern aracılı ticaretin arkasındaki altyapıdır. Arka uç operasyonlarını ileriyi düşünen bir vitrin deneyimiyle birleştiren tek yapay zeka tabanlı platform.
Her şeyi, her yerde satmak isteyen markalar için tasarlanan Swap, küresel operasyonları merkezileştirir, akıllı iş akışlarına güç verir ve gerçek zamanlı veriler ve özelliklerle marj koruma kararlarının kilidini açar. Ürünlerimiz sınır ötesi, vergi, iadeler, talep planlama ve yeni nesil acente vitrinimizi kapsayarak satıcılara tam şeffaflık ve güvenle hareket etme yeteneği sağlar.
Swap'ta küresel ticaretin işleyişini yeniden tanımlarken açıklığa, yaratıcılığa ve ortak sahipliğe değer veren bir kültür inşa ediyoruz.
Rol hakkında
Temsilci mağazamız, alışveriş yapanların doğal konuşma yoluyla keşfetmesine, karar vermesine ve satın almasına yardımcı olan bir yapay zeka alışveriş deneyimidir.
Bir Kadro Yazılım Mühendisi olarak, onu oluşturan ekibin teknik lideri olacaksınız. Birkaç mühendislik ekibinin yönünü belirleyecek, en zor kesişen sorunları üstlenecek ve en önemli kod üzerinde uygulamalı olarak çalışacaksınız. İddialı hedefleri pratik planlara dönüştürmek için Ürün, Tasarım, Veri ve mühendislik liderleriyle yakın işbirliği içinde çalışacak ve etrafınızdaki mühendislerin ellerinden gelenin en iyisini yapmalarına yardımcı olacaksınız.
Sorumluluklar
• İlk kapsam belirleme aşamasından üretime kadar, birkaç çeyrek boyunca süren ve birden fazla ekibin dahil olduğu büyük girişimlere liderlik edin.
• Daha geniş bir grup için uygulama çıtasını belirleyerek kritik yollara örnek kod yazın.
• Diğer ekiplerin önemli tasarımlarını gözden geçirerek mühendislerin kalite, hız, güvenilirlik ve uzun vadeli bakım kolaylığı arasında denge kurmasına yardımcı olun.
• Grubun operasyonel standartlarını tanımlayın ve destekleyin: izleme, kullanılabilirlik, ölçeklenebilirlik, güvenlik, sürüm güvenliği ve maliyet farkındalığı. Ciddi olayların yönetilmesine yardımcı olun ve doğru düzeltmeleri takip edin.
• Araç değerlendirmelerine ve mimari geçişlerine öncülük ederek yap-satın al arasındaki dengeyi açık hale getirir.
• Yapay zekayı temel bilgilerin çok ötesinde kullanın ve yapay zekanın oluşturduğu karmaşıklığı geri itin; böylece hızlandıkça kod sağlığı korunur.
• Yaptığınız işin ticari sonucuna sahip çıkın. Başarı ölçütlerini tanımlayın, lansmandan sonra izleyin ve satıcılar için bir şeyin ilerlemediği durumlarda yapıcı bir şekilde meydan okuyun.
• Kıdemli Mühendislere ve daha alt düzeylere mentorluk yapın ve üst düzey görüşmelere liderlik edin veya katılın.
• Mimari yönlendirme, karar kayıtları ve runbook'lar gibi başkalarının güvendiği belgeleri yazın ve geliştirin.
Gereksinimler
• Ekip çizgilerini aşan karmaşık girişimlere liderlik etme geçmişiyle birlikte, üretim yazılımı oluşturma ve sevkıyatında önemli deneyim (genellikle 8 yıldan fazla).
• REST ve/veya GraphQL API'lerinin ve dağıtılmış sistemlerin mimarisini oluşturmak da dahil olmak üzere TypeScript/JavaScript ve Node.js konusunda derin uzmanlık.
• Ana dilinizin ve yığınınızın dışında rahatlık. Personel mühendislerinin T şeklinde olmasını bekliyoruz.
• Güçlü ilişkisel veritabanı, veri modelleme ve SQL becerilerinin yanı sıra NoSQL'e aşinalık.
• Sağlam CI/CD, gözlemlenebilirlik ve olay tepkisi uygulamalarıyla bulutta güvenilirlik ve ölçeklendirmeye yönelik tasarım deneyimi yaşayın.
• Yüksek Lisans veya temsilcilik sistemleri ile uygulamalı deneyim veya yeni teknolojiyi hızlı bir şekilde alma ve bunu mantıklı bir şekilde uygulama konusunda bir geçmiş performans.
• Yapay zeka kodlama araçlarının, onlara ne zaman güvenilip ne zaman güvenilmeyeceğine dair bir anlayışla günlük kullanımı.
• E-Ticaret sistem ve platformlarında deneyim tercih sebebidir.
• Mükemmel yazılı ve sözlü iletişim. Ticari terimlerle değiş tokuşları herhangi bir kitleye açıklayabilirsiniz.
• Sahiplenme eğilimi olan bir takım oyuncusu: Sorunla birlikte bir çözüm de getirirsiniz ve sorun canlı ve istikrarlı hale gelene kadar iş yapılmaz.
Ne sunuyoruz
💰 Rekabetçi taban maaş: Deneyiminizi ve yaratacağınız etkiyi yansıtan, bizimle büyüdükçe düzenli olarak gözden geçirilen ödeme.
📈 Hisse senedi opsiyonları: İnşa ettiğimiz şeyin bir parçasına sahip olun. Yüksek büyüme oranlı bir ölçek büyütme olarak, şirket büyüdükçe olumlu sonuçlardan siz de pay alacaksınız.
🏖️ Cömert PTO: Resmi tatillerin yanı sıra doğum gününüz de dahil olmak üzere rekabetçi yıllık izin, böylece düzgün bir şekilde kutlayabilirsiniz.
🏥 Özel sağlık hizmeti: Kapsamlı özel sağlık sigortası sayesinde ihtiyacınız olan bakımı hızlı bir şekilde alabilirsiniz.
🏦 Emeklilik katkıları: Uzun vadeli finansal güvenlik oluşturmanıza yardımcı olacak şirket katkıları.
🧘 Sağlık yararları: Fiziksel sağlığınız ve refahınız için destek, böylece kendinize en uygun şekilde bakabilirsiniz.
💚 Ruh sağlığı desteği: Ruh sağlığı kaynaklarına ve desteğine erişim, çünkü zihninize bakmak vücudunuz kadar önemlidir.
👶 Genişletilmiş doğum ve babalık izni: Ailenizi büyütürken ekstra destek sayesinde en önemli şeylere odaklanabilirsiniz.
🏡 Esnek çalışma: Kendi zamanınızı yönetme güveni ve özerkliğiyle en iyi işinizi nasıl ve nerede yapacağınızı seçin.
✈️ Yılda 4 hafta yurt dışında çalışın: İster aile, ister seyahat, ister manzara değişikliği olsun, dizüstü bilgisayarınızı her yıl dört haftaya kadar yeni bir yere götürün.
🎉 Üç aylık ekip dışı ekip bütçesi: Her üç ayda bir ekibinizin bir araya gelmesi, bağlantı kurması ve eğlenmesi için ayrılmış bir bütçe.
🍻 Perşembe mutlu saati: Tüm lokasyonlarımızda düzenlenen Perşembe günü mutlu saatimizde meslektaşlarınızla haftayı geçirin.
🥞 Pazartesi Kahvaltısı: Haftaya güzel bir yemek ve iyi bir arkadaşlıkla başlayın.
Çeşitlilik ve Eşit Fırsatlar:
Çeşitliliği ve eşitliği ciddi bir şekilde benimsiyoruz. Çeşitli geçmişlere, becerilere ve görüşlere sahip bir ekip oluşturmaya kararlıyız. Ne kadar kapsayıcı olursak çalışmalarımız da o kadar iyi olur. Eşitlik kültürü yaratmak sadece yapılacak doğru şey değildir; aynı zamanda akıllıca bir şey.
Arbeitnow'da Birleşik Krallık'ta daha fazla İngilizce Konuşma İşi bul
Kaynak: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/swap/staff-software-engineer-london-309027)
Bu ilan bir ortak kaynağından gelmektedir. Başvuruyu kaynak web sitesinde yapın.
Kaynak: Swap
Konum
Londra, Birleşik Krallık
İlan Swap tarafından sağlanmıştır.