Ingénieur logiciel

À propos de l'échange
Le swap est l'infrastructure derrière le commerce agent moderne. La seule plateforme native d'IA connectant les opérations backend à une expérience de vitrine avant-gardiste.
Conçu pour les marques qui souhaitent vendre n'importe quoi, n'importe où, Swap centralise les opérations mondiales, alimente des flux de travail intelligents et permet de prendre des décisions protégeant les marges grâce à des données et des capacités en temps réel. Nos produits couvrent les domaines transfrontalier, fiscal, des retours, de la planification de la demande et notre vitrine agentique de nouvelle génération, offrant aux commerçants une transparence totale et la capacité d'agir en toute confiance.
Chez Swap, nous construisons une culture qui valorise la clarté, la créativité et la propriété partagée alors que nous redéfinissons le fonctionnement du commerce mondial.
À propos du rôle
Notre vitrine agentique est une expérience d'achat IA qui aide les acheteurs à découvrir, décider et acheter grâce à une conversation naturelle.
En tant qu'ingénieur logiciel, vous serez un leader technique au sein de l'équipe qui la construit. Vous définirez l’orientation de plusieurs équipes d’ingénierie, vous attaquerez aux problèmes transversaux les plus difficiles et resterez maître du code qui compte le plus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables des produits, de la conception, des données et de l'ingénierie pour transformer des objectifs ambitieux en plans pratiques, et vous aiderez les ingénieurs autour de vous à faire de leur mieux.
Responsabilités

• Diriger de grandes initiatives qui s'étendent sur plusieurs trimestres et impliquent plusieurs équipes, de la première définition jusqu'à la production.

• Écrivez un code exemplaire dans les chemins critiques, définissant ainsi la barre de mise en œuvre pour le groupe plus large.

• Examinez les conceptions importantes d'autres équipes, aidant ainsi les ingénieurs à équilibrer qualité, vitesse, fiabilité et maintenabilité à long terme.

• Définir et maintenir les normes opérationnelles du groupe : surveillance, disponibilité, évolutivité, sécurité, sûreté des versions et sensibilisation aux coûts. Aidez à gérer les incidents graves et à apporter les correctifs appropriés.

• Diriger les évaluations d'outils et les migrations d'architecture, en rendant explicites les compromis entre construction et achat.

• Utiliser l'IA bien au-delà des bases et repousser la complexité générée par l'IA afin que la santé du code reste stable à mesure que nous accélérons.

• Posséder le résultat commercial de votre travail. Définissez des indicateurs de réussite, surveillez après le lancement et contestez de manière constructive lorsque quelque chose ne fait pas bouger les choses pour les commerçants.

• Encadrer les ingénieurs seniors et inférieurs, et diriger ou participer à des entretiens de haut niveau.

• Rédiger et améliorer la documentation sur laquelle d'autres s'appuient, comme la direction de l'architecture, les enregistrements de décision et les runbooks.

Exigences

• Expérience significative (généralement plus de 8 ans) dans la création et l'expédition de logiciels de production, avec un historique de direction d'initiatives complexes qui transcendent les lignes d'équipe.

• Expertise approfondie en TypeScript/JavaScript et Node.js, y compris l'architecture des API REST et/ou GraphQL et des systèmes distribués.

• Confort en dehors de votre langue et de votre pile d'origine. Nous nous attendons à ce que les ingénieurs du personnel soient en forme de T.

• Solides compétences en bases de données relationnelles, en modélisation de données et en SQL, ainsi qu'une familiarité avec NoSQL.

• Expérience en matière de conception fiable et évolutive dans le cloud, avec de solides pratiques de CI/CD, d'observabilité et de réponse aux incidents.

• Expérience pratique des LLM ou des systèmes agents, ou expérience dans l'acquisition rapide de nouvelles technologies et leur application judicieuse.

• Utilisation quotidienne des outils de codage d'IA, pour savoir quand leur faire confiance et quand ne pas le faire.

• Une expérience dans les systèmes et plateformes de commerce électronique est préférable.

• Excellente communication écrite et verbale. Vous pouvez expliquer les compromis en termes commerciaux à n’importe quel public.

• Esprit d'équipe avec un penchant pour l'appropriation : vous apportez une solution avec le problème, et le travail n'est terminé que lorsqu'il est opérationnel et stable.

Ce que nous proposons
💰 Salaire de base compétitif : Une rémunération qui reflète votre expérience et l'impact que vous aurez, revue régulièrement à mesure que vous évoluez avec nous.
📈 Options d’achat d’actions : possédez une partie de ce que nous construisons. En tant qu’entreprise à forte croissance, vous partagerez les bénéfices à mesure que l’entreprise se développe.
🏖️ Prise de force généreuse : congés annuels compétitifs, avec jours fériés en plus, plus votre anniversaire pour que vous puissiez le célébrer correctement.
🏥 Santé privée : Une couverture médicale privée complète, pour que vous puissiez obtenir rapidement les soins dont vous avez besoin.
🏦 Cotisations de retraite : Cotisations de l'entreprise pour vous aider à bâtir une sécurité financière à long terme.
🧘 Bienfaits bien-être : Soutien pour votre santé physique et votre bien-être, afin que vous puissiez prendre soin de vous de la manière qui vous convient.
💚 Soutien en santé mentale : Accès à des ressources et à du soutien en santé mentale, car prendre soin de son esprit compte autant que de son corps.
👶 Congés de maternité et de paternité améliorés : un soutien supplémentaire lorsque vous agrandissez votre famille, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte le plus.
🏡 Travail flexible : choisissez comment et où vous faites de votre mieux, avec la confiance et l'autonomie nécessaires pour gérer votre propre temps.
✈️ Travaillez à l'étranger 4 semaines par an : emportez votre ordinateur portable dans un nouvel endroit jusqu'à quatre semaines par an, qu'il s'agisse de famille, de voyage ou de changement de décor.
🎉 Budget trimestriel de l'équipe hors site : un budget dédié chaque trimestre pour que votre équipe se réunisse, se connecte et s'amuse.
🍻 Happy hour du jeudi : terminez la semaine avec vos collègues lors de notre happy hour du jeudi, organisée dans tous nos sites.
🥞 Les lundis petit-déjeuner : Commencez la semaine avec un bon repas et en bonne compagnie.

Diversité et égalité des chances :
Nous embrassons sérieusement la diversité et l’égalité. Nous nous engageons à constituer une équipe avec une variété d’expériences, de compétences et de points de vue. Plus nous serons inclusifs, meilleur sera notre travail. Créer une culture d’égalité n’est pas seulement la bonne chose à faire ; c'est aussi la chose intelligente.
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Source : Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/swap/staff-software-engineer-london-309027)