Empleo
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Gerente de Programa de Ingeniería - Oficina CTO
Precio a consultar
Detalles
- Tipo de empleo
- Jornada completa
- Remoto
- No
- Empresa
- Thought Machine
Descripción
Traducido automáticamente de English. El texto original es el oficial. Traducción automática — se está preparando una más precisa.
La misión de Thought Machine es audaz: eliminar adecuada y permanentemente la tecnología heredada de los bancos del mundo. Para lograr esto, hemos desarrollado las bases de la banca moderna a través de tecnología central y de pagos que se ejecuta de forma nativa en la nube. Lo que estamos intentando es difícil y significa que necesitamos grandes personas trabajando juntas para construir una gran tecnología.
Hemos crecido rápidamente en los últimos años, aumentando nuestro equipo a más de 550 personas en oficinas en Londres, Nueva York, Singapur, Sydney y nuestro recién establecido Centro de Ingeniería en Lisboa. Hemos recaudado más de £500 millones en financiación y entre nuestros inversores se incluyen Molten Ventures, Eurazeo, Intesa Sanpaolo, Temasek, Nyca Partners, JPMorgan Chase Strategic Investments, Standard Chartered Ventures y más.
Hemos creado una cultura que permite a nuestro equipo producir el mejor trabajo en la industria y al mismo tiempo garantizar que nos divertimos en el camino. Se nos cita regularmente por tener una cultura laboral fantástica y la revista Sifted nos reconoce por tener una de las calificaciones más altas de Glassdoor para una empresa de tecnología financiera del Reino Unido y el paquete de acciones para empleados más generoso de la industria. Nombrada una de las fintechs más innovadoras del mundo por la revista Global Finance, también fuimos reconocidas por el Financial Times como una de las empresas de más rápido crecimiento de Europa durante dos años consecutivos y como Mejor Empleador del Reino Unido para 2026.
La Oficina del CTO es un equipo estratégico que trabaja en estrecha colaboración con el CTO para ejecutar iniciativas transversales que abarquen toda la división de Ingeniería y la empresa en general.
En este puesto, reportará al Jefe de Personal del CTO y se asociará directamente con el liderazgo de Ingeniería para impulsar iniciativas estratégicas de alto riesgo, como nuestro Programa de Calidad y Adopción de GenAI, mientras escala y optimiza nuestras operaciones de ingeniería. También colaborará con líderes de toda la organización en empresas conjuntas, estrategias de nivel ejecutivo y compromisos con clientes de alto perfil.
Buscamos un gerente de programa dinámico y ambicioso para unirse a nuestro equipo. Buscamos a alguien que tenga hambre de crecer, que prospere en el panorama general y que tenga energía al navegar por territorios inexplorados.
Por naturaleza, esta función requiere gestionar múltiples iniciativas de alta prioridad simultáneamente en un entorno fluido y de ritmo rápido. Para tener éxito, necesitará un alto nivel de resiliencia, una gran adaptabilidad y la capacidad de pivotar sin problemas a medida que evolucionan las necesidades estratégicas de la organización.
La mentalidad que buscamos
Más que nada, valoramos una mentalidad proactiva en la que los desafíos se aceptan como oportunidades para aprender, adaptarse y desarrollar capacidades.
• Pasión por aprender: Valoramos la curiosidad. En lugar de necesitar saberlo todo desde el primer día, agradecemos la actitud de "No lo he hecho todavía, pero estoy emocionado de sumergirme y aprender".
• Empoderado y autónomo: tendrá la autonomía para generar un impacto real aquí. Nos encantan los pensadores proactivos que ven potencial, sugieren nuevas direcciones y se sienten dueños de su trabajo.
• Adaptable y colaborativo: si te gusta navegar en entornos dinámicos, girar cuando surgen nuevas oportunidades y resolver acertijos creativos en equipo, prosperarás aquí.
Deberes
• Optimice las operaciones de ingeniería: posea y mejore continuamente los flujos de trabajo principales dentro de Operaciones de ingeniería para impulsar la eficiencia, la agilidad y la eficacia entre departamentos.
• Ejecutar iniciativas estratégicas: liderar y participar en iniciativas estratégicas de alto riesgo, asumiendo plena propiedad de la ideación, la planificación, la alineación multifuncional y la entrega final.
• Arquitectar conocimientos operativos: diseñar e implementar mecanismos, paneles y métricas que brinden visibilidad de la productividad, eficiencia y salud operativa general del departamento de ingeniería.
• Respaldar los informes ejecutivos: asociarse estrechamente con el CTO y el jefe de personal para sintetizar datos y optimizar las actividades de informes en toda la empresa.
• Facilite la interacción con ejecutivos y clientes: prepare sesiones informativas, presentaciones y materiales estratégicos de alta calidad para reuniones ejecutivas clave y relaciones con clientes.
• Actuar como conector organizacional: cerrar las brechas de comunicación entre equipos, eliminar cuellos de botella críticos y reunir recursos para acelerar los cronogramas de los proyectos.
• Servir como multiplicador de fuerza táctica: intervenir donde sea necesario para llenar vacíos o desbloquear el progreso.
Requisitos
• Adaptabilidad y ejecución comprobadas: un historial de éxito en entornos de alto crecimiento y ritmo rápido donde la agilidad, la entrega rápida y la ejecución práctica son fundamentales.
• Gestión de programas expertos: habilidades organizativas excepcionales con la capacidad de gestionar un gran volumen de proyectos diversos, hacer malabarismos con prioridades en competencia y mantener equipos multifuncionales estrechamente alineados.
• Resolución estratégica de problemas: experiencia en estructurar problemas altamente ambiguos y gestionar con éxito relaciones complejas con las partes interesadas en toda la empresa.
• Antecedentes de alto impacto: experiencia previa en entornos fluidos y en rápido movimiento, como firmas de consultoría de primer nivel, importantes programas de transformación comercial/técnica o un puesto anterior dentro de una oficina de CTO.
• Alfabetización y fluidez técnicas: Fuerte aptitud técnica con una sólida comprensión de los conceptos básicos de ingeniería y tecnología. Debe poseer suficientes conocimientos técnicos para mantenerse firme en conversaciones profundas con líderes de ingeniería.
• Capacidad asistida por IA: muy cómodo al aprovechar herramientas modernas de productividad e ingeniería, incluida la capacidad de escribir y revisar código con la ayuda de IA.
Si tiene hambre de un crecimiento rápido, le encanta afrontar lo desconocido y quiere un asiento de primera fila para el liderazgo tecnológico, queremos saber de usted.
Beneficios
• Salario altamente competitivo
• Plan de pensiones (participación hasta el 5%)
• Seguro de vida: tres veces el salario anual
• Licencia competitiva de maternidad (seis meses íntegramente remunerados) y paternidad (cuatro semanas íntegramente remunerados)…
Fuente: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/thinkt-machine/engineering-programme-manager-cto-office-london-346660)
Hemos crecido rápidamente en los últimos años, aumentando nuestro equipo a más de 550 personas en oficinas en Londres, Nueva York, Singapur, Sydney y nuestro recién establecido Centro de Ingeniería en Lisboa. Hemos recaudado más de £500 millones en financiación y entre nuestros inversores se incluyen Molten Ventures, Eurazeo, Intesa Sanpaolo, Temasek, Nyca Partners, JPMorgan Chase Strategic Investments, Standard Chartered Ventures y más.
Hemos creado una cultura que permite a nuestro equipo producir el mejor trabajo en la industria y al mismo tiempo garantizar que nos divertimos en el camino. Se nos cita regularmente por tener una cultura laboral fantástica y la revista Sifted nos reconoce por tener una de las calificaciones más altas de Glassdoor para una empresa de tecnología financiera del Reino Unido y el paquete de acciones para empleados más generoso de la industria. Nombrada una de las fintechs más innovadoras del mundo por la revista Global Finance, también fuimos reconocidas por el Financial Times como una de las empresas de más rápido crecimiento de Europa durante dos años consecutivos y como Mejor Empleador del Reino Unido para 2026.
La Oficina del CTO es un equipo estratégico que trabaja en estrecha colaboración con el CTO para ejecutar iniciativas transversales que abarquen toda la división de Ingeniería y la empresa en general.
En este puesto, reportará al Jefe de Personal del CTO y se asociará directamente con el liderazgo de Ingeniería para impulsar iniciativas estratégicas de alto riesgo, como nuestro Programa de Calidad y Adopción de GenAI, mientras escala y optimiza nuestras operaciones de ingeniería. También colaborará con líderes de toda la organización en empresas conjuntas, estrategias de nivel ejecutivo y compromisos con clientes de alto perfil.
Buscamos un gerente de programa dinámico y ambicioso para unirse a nuestro equipo. Buscamos a alguien que tenga hambre de crecer, que prospere en el panorama general y que tenga energía al navegar por territorios inexplorados.
Por naturaleza, esta función requiere gestionar múltiples iniciativas de alta prioridad simultáneamente en un entorno fluido y de ritmo rápido. Para tener éxito, necesitará un alto nivel de resiliencia, una gran adaptabilidad y la capacidad de pivotar sin problemas a medida que evolucionan las necesidades estratégicas de la organización.
La mentalidad que buscamos
Más que nada, valoramos una mentalidad proactiva en la que los desafíos se aceptan como oportunidades para aprender, adaptarse y desarrollar capacidades.
• Pasión por aprender: Valoramos la curiosidad. En lugar de necesitar saberlo todo desde el primer día, agradecemos la actitud de "No lo he hecho todavía, pero estoy emocionado de sumergirme y aprender".
• Empoderado y autónomo: tendrá la autonomía para generar un impacto real aquí. Nos encantan los pensadores proactivos que ven potencial, sugieren nuevas direcciones y se sienten dueños de su trabajo.
• Adaptable y colaborativo: si te gusta navegar en entornos dinámicos, girar cuando surgen nuevas oportunidades y resolver acertijos creativos en equipo, prosperarás aquí.
Deberes
• Optimice las operaciones de ingeniería: posea y mejore continuamente los flujos de trabajo principales dentro de Operaciones de ingeniería para impulsar la eficiencia, la agilidad y la eficacia entre departamentos.
• Ejecutar iniciativas estratégicas: liderar y participar en iniciativas estratégicas de alto riesgo, asumiendo plena propiedad de la ideación, la planificación, la alineación multifuncional y la entrega final.
• Arquitectar conocimientos operativos: diseñar e implementar mecanismos, paneles y métricas que brinden visibilidad de la productividad, eficiencia y salud operativa general del departamento de ingeniería.
• Respaldar los informes ejecutivos: asociarse estrechamente con el CTO y el jefe de personal para sintetizar datos y optimizar las actividades de informes en toda la empresa.
• Facilite la interacción con ejecutivos y clientes: prepare sesiones informativas, presentaciones y materiales estratégicos de alta calidad para reuniones ejecutivas clave y relaciones con clientes.
• Actuar como conector organizacional: cerrar las brechas de comunicación entre equipos, eliminar cuellos de botella críticos y reunir recursos para acelerar los cronogramas de los proyectos.
• Servir como multiplicador de fuerza táctica: intervenir donde sea necesario para llenar vacíos o desbloquear el progreso.
Requisitos
• Adaptabilidad y ejecución comprobadas: un historial de éxito en entornos de alto crecimiento y ritmo rápido donde la agilidad, la entrega rápida y la ejecución práctica son fundamentales.
• Gestión de programas expertos: habilidades organizativas excepcionales con la capacidad de gestionar un gran volumen de proyectos diversos, hacer malabarismos con prioridades en competencia y mantener equipos multifuncionales estrechamente alineados.
• Resolución estratégica de problemas: experiencia en estructurar problemas altamente ambiguos y gestionar con éxito relaciones complejas con las partes interesadas en toda la empresa.
• Antecedentes de alto impacto: experiencia previa en entornos fluidos y en rápido movimiento, como firmas de consultoría de primer nivel, importantes programas de transformación comercial/técnica o un puesto anterior dentro de una oficina de CTO.
• Alfabetización y fluidez técnicas: Fuerte aptitud técnica con una sólida comprensión de los conceptos básicos de ingeniería y tecnología. Debe poseer suficientes conocimientos técnicos para mantenerse firme en conversaciones profundas con líderes de ingeniería.
• Capacidad asistida por IA: muy cómodo al aprovechar herramientas modernas de productividad e ingeniería, incluida la capacidad de escribir y revisar código con la ayuda de IA.
Si tiene hambre de un crecimiento rápido, le encanta afrontar lo desconocido y quiere un asiento de primera fila para el liderazgo tecnológico, queremos saber de usted.
Beneficios
• Salario altamente competitivo
• Plan de pensiones (participación hasta el 5%)
• Seguro de vida: tres veces el salario anual
• Licencia competitiva de maternidad (seis meses íntegramente remunerados) y paternidad (cuatro semanas íntegramente remunerados)…
Fuente: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/thinkt-machine/engineering-programme-manager-cto-office-london-346660)
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Fuente: Thought Machine
Ubicación
Londres, Reino Unido
Publicación proporcionada por Thought Machine.
