Responsable de unidad de atención domiciliaria

¿Eres una persona que valora el desarrollo, el compromiso y el cariño en tu vida laboral? Entonces encajaríamos bien, porque nosotros también.

Al trabajar con nosotros, contribuyes a mejorar la vida cotidiana de miles de personas en el municipio de Mark. No menos importante el tuyo. Con nosotros, tienes la oportunidad de crecer, tanto como persona como en tu rol profesional, mientras que aquello con lo que trabajas hace crecer a toda una sociedad. Independientemente de cuáles sean tus funciones, harás un poco más fácil la vida de todos aquellos que viven y trabajan aquí. Y eso es algo que valoramos mucho. Nuestra visión es ser un municipio cercano y centrado en las personas. Cercanos unos a otros, nuestro entorno y el futuro. Queremos ser una comunidad presente que respalda y da la bienvenida con calma y calidez a nuestros 35.000 residentes, 3.600 empleados y miles de emprendedores. Entonces cada uno de los empleados con nosotros se vuelve importante. Juntos, aseguramos que toda una sociedad funcione.

1 asiento(s).

DEBERES DE TRABAJO
Experimentará su nuevo rol como multifacético, emocionante y significativo. Tendrá la responsabilidad general del personal, el entorno laboral, el presupuesto y la calidad del trabajo dentro del área operativa. Usted es parte del equipo de gestión de atención senior y se reúne continuamente con sus colegas de negocios similares.

Se espera que lidere y desarrolle el negocio hacia objetivos comunes establecidos. Usted es un buen representante del cuidado de personas mayores y está disponible para dialogar con los beneficiarios de los cuidados y sus familiares. Como gerente de unidad, usted es responsable de garantizar que las tareas SOL y HSL de la empresa se lleven a cabo con alta calidad y en buenas condiciones de trabajo, al costo adecuado. Los empleados están altamente comprometidos con brindar atención a las personas mayores de primera clase donde los usuarios estén satisfechos y tengan gran confianza en el servicio a domicilio.

Trabajamos continuamente para crear condiciones razonables y un buen ambiente de trabajo para los gerentes de unidad que trabajan con nosotros. Ofrecemos una tarea emocionante en una empresa con una mentalidad sólida basada en valores, donde obtiene apoyo y desarrollo en su liderazgo, así como una presentación individual. Algunos aspectos en los que ahora se centra la empresa son la nueva Ley de Servicios Sociales, nuestra oferta de capacidades y el uso de tecnología de bienestar. El servicio a domicilio funciona basándose en un uso eficiente de los recursos y una reducida necesidad de personal. También tenemos un trabajo continuo con los factores saludables de Healthy Working Life. El municipio ofrece, entre otras cosas, un subsidio de bienestar y un ciclo de prestaciones como beneficio para el personal.

La atención domiciliaria del centro Skene consta de aprox. 35 empleados con base en Skene; Prado de tilos. El servicio a domicilio forma parte de un grupo de cooperación con Skene exterior y Örby. El presupuesto incluye unos 20 millones de coronas suecas y el grupo ofrece unas 2.000 horas de atención domiciliaria al mes con alta calidad.

CALIFICACIONES
Buscamos a usted que tenga una formación universitaria que el empleador considere relevante para el puesto, así como experiencia previa en gestión. Tiene experiencia trabajando en atención domiciliaria y es ventajoso si tiene experiencia gerencial en atención médica. También es meritorio el conocimiento en planificación de Lifecare y LMO.

Para tener éxito en el puesto, vemos que usted es un líder confiado y valiente que defiende sus opiniones incluso en situaciones inciertas. Te atreves a tomar decisiones y hablar cuando es necesario, al mismo tiempo que tienes la capacidad de distinguir entre cosas y personas.

No tienes prestigio y es fácil adaptarte a las circunstancias cambiantes. A través de un enfoque orientado a soluciones y centrado en objetivos comunes, encontrará formas de avanzar que funcionen tanto para la empresa como para los empleados.

Trabajas de forma estructurada y tienes buena capacidad para organizar y planificar tu trabajo. Usted asume la responsabilidad de impulsar el trabajo, completar lo que comienza y mantener los plazos establecidos. Cuando surgen problemas, usted tiene la capacidad de encontrar soluciones rápidamente y ponerlas en práctica.

Damos gran importancia a la idoneidad personal.

Las primeras entrevistas están previstas para los días 7 y 8 de diciembre.

Forma de empleo: Empleo fijo.
Duración:, acceso: Previo acuerdo.

Quienes trabajamos dentro del municipio de Mark desarrollamos conjuntamente nuestra cultura de unión estando comprometidos, solidarios y desarrollándonos para el beneficio a largo plazo de los individuos y la sociedad.

En nuestros servicios damos gran importancia a su idoneidad personal.

Para ciertos servicios dentro del municipio de Marks, se aplican requisitos especiales según la legislación y las necesidades del negocio. Esto puede significar que se realiza un control de seguridad de acuerdo con la Ley de Protección de la Seguridad (2018:585), que se requiere la ciudadanía sueca y/o que se realiza una verificación de registro de acuerdo con la legislación vigente sobre controles de registro.

La información sobre lo que se aplica al puesto específico se proporciona en relación con el proceso de contratación.

Como empleador, promovemos la igualdad de derechos, obligaciones y oportunidades para todos los empleados y valoramos las cualidades que la diversidad y una distribución uniforme de género pueden aportar al negocio.

El municipio de Marks ofrece diversas ventajas para el personal, como un atractivo subsidio de bienestar, un pase anual con descuento para Västtrafik, intercambio de pensiones y vacaciones, así como la posibilidad de teletrabajo y horarios de trabajo flexibles en función de las necesidades y el diseño de la empresa. También es fácil llegar hasta aquí desde, por ejemplo, Gotemburgo, Borås y Varberg.

Evitamos amable pero firmemente el contacto con empresas de contratación y personal y con vendedores de anuncios de empleo adicionales.

Fuente: Arbetsförmedlingen Platsbanken (https://arbetsformedlingen.se/platsbanken/annonser/31727164)