(737) Programmmanager

Unternehmenszusammenfassung

Arlo Solutions (Arlo) ist ein Beratungsunternehmen im Bereich Informationstechnologie, das sich auf die Bereitstellung von Technologielösungen spezialisiert hat. Unser Ruf spiegelt die hohe Qualität des talentierten Arlo Solutions-Teams und der Berater wider, die mit unseren Kunden zusammenarbeiten. Unsere Mission ist es, die Bedürfnisse unserer Kunden und Berater zu verstehen und zu erfüllen, indem wir hochwertige Lösungen mit Mehrwert liefern. Unsere Lösungen sind darauf ausgelegt und verwaltet, nicht nur Kosten zu senken, sondern auch Geschäftsprozesse zu verbessern, Reaktionszeiten zu beschleunigen, Dienstleistungen für Endbenutzer zu verbessern und unseren Kunden jetzt und in Zukunft einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen.

Positionsbeschreibung:

Arlo ist auf der Suche nach einem Programmmanager, der die Programmabteilung bei strategischen und operativen Bemühungen über den gesamten Lebenszyklus des Vertragsmanagements unterstützt und das Wachstum der Abteilung ermöglicht. Sie würden strategische Ziele unterstützen und die operative Umsetzung dieser Ziele leiten. Bei ausgewählten Verträgen würde der Programmmanager die vorgeschlagenen Verträge ausarbeiten, bei neuen Verträgen als Übergangsprogrammmanager fungieren und bei offenen Stellen als vorläufiger Programmmanager fungieren.

Arbeitsort: Abgelegen (Kandidaten im Raum Washington, D.C. werden bevorzugt, um an Kundenbesprechungen und Besprechungen in der Zentrale teilzunehmen)

Verantwortlichkeiten und/oder Erfolgsfaktoren:

• Strategische und operative Unterstützung der Ziele der Programmabteilung, einschließlich der Leitung der Entwicklung von Materialien, die Nachhaltigkeit und Skalierbarkeit der Programmabteilung ermöglichen. Dazu kann die Entwicklung technischer Lösungsrahmen, Richtlinien und Verfahren sowie anderer Materialien gehören, die von Programmmanagern verwendet werden.

• Zusammenarbeit mit Geschäftsentwicklungsteams bei der Festlegung des Umfangs von Vorschlägen und neuen Verträgen, einschließlich Beratung zu technischen Lösungen und Personalmodellen, Preisen, Durchführbarkeit, Risiken und Risikominderungsstrategien. Beachten Sie, dass es sich bei der Rolle des Programmmanagers in der Geschäftsentwicklung um eine unterstützende Rolle handelt und von ihm nicht erwartet wird, dass er Vorschläge schreibt oder Arbeiten verkauft, sondern vielmehr höhere Erfolgsquoten und eine erfolgreichere und profitablere Lieferung ermöglicht.

• Als Übergangsprogrammmanager für neue Verträge fungieren, einschließlich der Festlegung des Arbeitsumfangs, der Leitung des technischen Kick-offs, der Einstellung von Vertragspersonal und der Entwicklung von Programmmanagementergebnissen und -tools für die ersten 60–90+ Tage bis zum erfolgreichen Übergang in die Nachhaltigkeitsphase.

• Sie fungieren als vorläufige Programmmanager-Verträge, wenn Programmmanager-Stellen frei sind, bis feste Programmmanager eingestellt werden, und fungieren möglicherweise auch als Programmmanager mit längerfristigen Verträgen.

• Zusammenarbeit mit Kunden, den Abteilungen der Arlo-Zentrale (z. B. Finanzen, Verträge, Personalwesen, Personalbeschaffung, Sicherheit) und Teampartnern.

• Bauen Sie effektive Beziehungen zu Regierungspersonal auf, einschließlich dem COR und den Veranstaltungsleitern der Regierung.

• Lösen Sie komplexe, taktische Aufgaben, um die Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

• Erstellen Sie die anwendbaren Projektmanagementergebnisse, die zur Verwaltung und Überwachung der Vertragsbedingungen und zur Leitung des Teams erforderlich sind.

• Vertragsrisiken verwalten, Prozesse entwickeln und überwachen, um eine hohe Qualität sicherzustellen.

• Verwaltungsprozesse entwerfen und ausführen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, detaillierte Verfolgung von Liefergegenständen und Meilensteinen.

• Verwalten und entwickeln Sie Leistungen im Rahmen von Verträgen mit unbefristeter Lieferung/unbestimmter Menge (IDIQ) und regierungsweiten Beschaffungsverträgen (GWA).

• Andere besondere Projekte und Aufgaben nach Zuweisung.

Mindestqualifikationen inklusive Zertifikate:

• Bachelor-Abschluss

• 8–12+ Jahre einschlägige Berufserfahrung, einschließlich 5+ Jahren Erfahrung im Programmmanagement

• Erfahrung im Management von Vertragsprogrammen der Bundesregierung

• Strategische Denkfähigkeiten und Erfahrung in der Entwicklung von Rahmenwerken, Richtlinien und Verfahren

• Erleben Sie die Führung von Teams in dynamischen, schnelllebigen und manchmal mehrdeutigen Umgebungen

• Ausgezeichnete Liebe zum Detail

• Fähigkeiten zur Lösung kritischer Probleme und zur Notfallplanung

• Kompetenzen in den Bereichen Kundenservice und Servicebereitstellung

• Fähigkeit, wichtige Stakeholder und Kunden zu beeinflussen

• Hintergrundwissen im Risikomanagement, Qualitätsmanagement und Qualitätskontrolle

Gewünschte Qualifikationen:

• DoD-Erfahrung

• Erfahrung im IT-Programmmanagement

• Erfahrung im Bereich der nationalen Sicherheit

AAP-Erklärung

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sich für positive Maßnahmen und Chancengleichheit einsetzt, und als solcher bewerten wir qualifizierte Kandidaten unter Berücksichtigung von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, nationaler Herkunft, Alter, Behindertenstatus, geschütztem Veteranenstatus und jedem anderen geschützten Status.

Quelle: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/154854-737-program-manager)