Teknik Lider (Mühendislik)

Solace hakkında

ABD'de sağlık hizmetleri temelden bozuldu. Sistem o kadar karmaşık ki ABD'deki yetişkinlerin %88'i bu sistemi yardım almadan yönetebilecek sağlık okuryazarlığına sahip değil. Solace, hastaları uzman savunucularla eşleştirerek ve onlara daha iyi kararlar almaları ve daha iyi sonuçlar almaları için gerekli araçları sağlayarak sağlık hizmetindeki bürokrasiyi ortadan kaldırıyor.

Biz, 2022 yılında kurulan ve Inspired Capital, Craft Ventures, Torch Capital, Menlo Ventures, Signalfire ve IVP tarafından desteklenen bir C Serisi girişimiz. ABD merkezli ekibimiz yalın, görev odaklı ve hızla büyüyor.

Solace kıyıya vuracak bir yer değil. Sağlık hizmetlerini yeniden tanımlamak için buradayız ve bu aciliyet, hassasiyet ve yürek gerektirir. Kendinizi geliştirmek, becerilerinizi geliştirmek ve hayatınızın en iyi işini, sizi önemseyen bir ekiple birlikte yapmak istiyorsanız doğru yerdesiniz. Yoğunuz ve bu şekilde seviyoruz.

Daha fazlasını Bloomberg finansman duyurumuzda okuyun.

Rol Hakkında

Teknik Lider olarak olağanüstü yetenekli mühendislerden oluşan bir ekibe katılacak ve onların daha da güçlü bir güce dönüşmesine yardımcı olacaksınız. Zamanınızı üretim kodunu kendiniz yazmak ve etrafınızdaki mühendisleri mentorluk, teknik rehberlik ve doğrudan yönetim yoluyla geliştirmek arasında paylaştıracaksınız. Agresif bir şekilde hareket etmeniz, düzenli olarak kod işlemeniz ve çalışmalarınızı canlı kullanıcılarla birlikte görmeniz, aynı zamanda ekibinizin engelini kaldırmanız, kodlarını gözden geçirmeniz ve büyümelerine yardımcı olmanız beklenecektir.

Sorunları tanımlayabilen, en yüksek kalitede çözümleri tasarlayabilen ve başkalarına da aynısını yapmayı öğretebilen deneyimli bir mühendissiniz. Meraklısınız ve çözümlerinin (henüz) iyi tanımlanmadığı belirsiz problemler üzerinde çalışmaktan hoşlanıyorsunuz. Zanaatınızla gurur duyuyorsunuz, kusursuz iletişim becerilerine sahipsiniz ve geri bildirimleri olağanüstü derecede iyi alıyorsunuz. Hata yapmaktan ve hatalardan ders çıkarmaktan korkmuyorsunuz ve ekibinizin de aynısını yapabileceği bir ortam yaratıyorsunuz. Her şeyden önce, sahiplenmeyi seviyorsunuz ve büyük organizasyonlar tarafından bastırılıyorsunuz.

Ne yapacaksın

Teknik Liderlik:

•
Sınıfının en iyisi bir kullanıcı deneyimi yaratırken ürün gereksinimlerini analiz edin ve yüksek kaliteli, üretime hazır kod üretin.

•
Veritabanı modellerinden kullanıcı arayüzü bileşenlerine kadar her şeyle kullanıcıya yönelik yeni özellikler oluşturun ve sürdürün.

•
Büyük girişimler için teknik mimariye sahip olun ve karmaşık teknik kararlarda ekibe rehberlik edin.

•
Web uygulamalarına yönelik mevcut ve yeni özellikleri desteklemek için hizmetler ve API'ler oluşturun.

•
Sistemlerimizin ve kod tabanımızın sağlığını koruyun, yeniden düzenleyin ve iyileştirmeler yapın, sistemlerimizi sağlam ve dayanıklı tutun.

•
Stressiz dağıtım için ürün/kod kalitesini sağlamak amacıyla net özellikler yazın.

•
Sürekli bir dağıtım temposuyla büyük sürümleri üretime aktarın.

•
Kod kalitesi, test ve mühendislik mükemmelliği için teknik standartlar belirleyin.

İnsanların Liderliği:

•
2-6 mühendisi doğrudan yönetin, birebir görüşmeler yapın, performans değerlendirmeleri yapın ve kariyer gelişimi görüşmeleri yapın.

•
Eşleştirme oturumları ve ayrıntılı kod incelemeleri yoluyla teknik büyüme, kod kalitesi ve problem çözme yaklaşımları konusunda mühendislere mentorluk yapın.

•
İster teknik bir zorluk, ister süreç darboğazı ya da işlevler arası koordinasyon sorunu olsun, ekibinizin önündeki engelleri kaldırın.

•
Ekibinizde sahiplenme, işbirliği ve sürekli iyileştirme kültürünü teşvik edin.

•
İşe alma sürecine katılın: Adaylarla röportaj yapın, teknik becerileri değerlendirin ve birinci sınıf bir mühendislik ekibi oluşturulmasına yardımcı olun.

•
Vizyonu, ekibinizin etrafında toplayabileceği yürütülebilir teknik planlara dönüştürmek için ürün ve tasarım ortaklarıyla birlikte çalışın.

Masaya Ne Getirirsiniz

•
Yüksek etkili ürünlerin sevkıyatı konusunda kanıtlanmış bir performans geçmişine sahip, hem ön uç hem de arka uç geliştirmede 7 yıldan fazla ilgili deneyim.

•
İster resmi ister gayri resmi olsun, mühendislere liderlik etme, mentorluk yapma veya yönetme deneyimini yaşayın. Başkalarının seviye atlamasına yardımcı oldunuz.

•
Strong React temelleri ve TypeScript/Node.js ile çalışan bir arka plan

•
Keyifli, tüketici odaklı deneyimler yaratmak için neyin gerekli olduğuna dair sezgisel bir anlayış.

•
Birden fazla şapka taktığınız ve hızlı hareket ettiğiniz bir başlangıç ​​ortamında çalışmayı deneyimleyin.

•
Ürün yönünü etkilemenize, paydaşları hizalamanıza ve geri bildirimde bulunmanıza yardımcı olan olağanüstü iletişim becerileri.

•
Eyleme ve uygulamaya yönelik aşırı önyargı. Kod yazmıyorsanız, kod tabanını geliştirmiyorsanız, sistemleri dikkatli bir şekilde geliştirmiyorsanız veya ekibinizin aynısını yapmasına yardımcı olmuyorsanız tedirgin olursunuz.

•
Uygulamalı teknik çalışmayı insan yönetimiyle dengeleme yeteneği; her iki modda da başarılı olursunuz.

•
Belirsizliğin getirdiği rahatlık ve var olmayan bir yapı yaratma yeteneği.

Teknoloji Yığınımız

•
Tüm uygulamalarımızda TypeScript

•
TypeORM ile NestJS API'si

•
Postgres

•
Redis

•
Tepki ver

•
Shadcn üzerine kurulu özel kullanıcı arayüzü kitaplığı

•
Arka rüzgar

•
GCP

Başvuru sahiplerinin Amerika Birleşik Devletleri merkezli olması gerekmektedir.

Mücadeleye Hazır mısınız?

Sizinle tanışmayı sabırsızlıkla bekliyoruz.

Hileli İşe Alma Danışmanlığı: Solace Health ASLA banka bilgilerini talep etmeyecek veya görüşme olmadan iş teklifinde bulunmayacaktır. Tüm meşru iletişimler yalnızca resmi solace.health e-postalarından veya ashbyhq.com adresinden gelir. Şüpheli etkinliği işe [email protected] veya [email protected] adresine bildirin.

Kaynak: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/155201-technical-lead-engineering)