Технический менеджер, безопасность

В Render мы создаем современную облачную платформу для разработчиков, создающих полнофункциональные мультисервисные приложения на базе искусственного интеллекта. Наша миссия — устранить компромисс между мощью гипермасштабируемых систем и простотой удобных для разработчиков платформ, чтобы команды могли быстро выпускать решения, надежно масштабироваться и концентрироваться на своем продукте, а не на инфраструктуре.

В отличие от сложных гиперскейлеров или эфемерных периферийных/бессерверных решений, Render предлагает первоклассный опыт разработчиков с постоянными вычислениями, динамическим автомасштабированием, встроенной оркестрацией и наблюдаемостью, что позволяет командам запускать, масштабировать и управлять реальными приложениями без написания инфраструктурного кода или управления серверами. Независимо от того, создаете ли вы приложения на основе LLM, масштабируемые продукты SaaS или конвейеры асинхронной обработки, Render дает командам возможность быстро переходить и уверенно масштабироваться от MVP до миллионов пользователей.

Нашей платформе доверяют более 7 миллионов разработчиков по всему миру, и она продолжает быстро расти. В феврале 2026 года мы привлекли дополнительные 100 миллионов долларов США в рамках финансирования серии C, в результате чего общий объем финансирования достиг 260 миллионов долларов США, чтобы ускорить реализацию нашей идеи по созданию мощной и интуитивно понятной облачной инфраструктуры, рассчитанной на скорость современного развития искусственного интеллекта.

Мы — разнообразная и талантливая команда, которая ценит мастерство, скорость и пользовательский опыт. Если вы хотите помочь сформировать будущее интеллектуального облака и расширить возможности разработчиков по всему миру, мы будем рады услышать ваше мнение.

Применение к рендеру

Мы ищем кандидатов, которые обладают высокой честностью, смирением и ненасытным стремлением к обучению. Посредством аргументированных дискуссий и постоянной обратной связи мы стремимся совершенствоваться как индивидуально, так и коллективно. Мы создаем атмосферу взаимного доверия и уважения, способствуя эффективным дискуссиям для достижения наилучших результатов для наших клиентов и команды.

Мы особенно призываем представителей недостаточно представленных групп в технологическом сообществе подавать заявки и понимать, что не все успешные кандидаты будут соответствовать каждому перечисленному требованию.

Наш процесс собеседования уникален для каждой должности, и мы ценим опыт кандидатов так же, как и опыт наших клиентов. Мы надеемся, что ваши беседы с нами отражают продуманный процесс, который будет познавательным, приятным и уважительным к вашему времени.

О роли

Мы ищем технического менеджера, который возглавит отдел доверия и безопасности в команде безопасности Render. Ваша миссия — сохранить Render надежным местом для создания и запуска приложений, предотвращая мошенничество и злоупотребления, защищая клиентов от вредоносной активности и усложняя использование нашей платформы злоумышленниками.

Вы возглавите команду инженеров, которые создают и эксплуатируют системы, лежащие в основе этой работы: конвейеры обнаружения, инструменты расследования, автоматическое соблюдение требований и защиту на протяжении всего жизненного цикла клиента. Вы будете сочетать сильное лидерство с техническим суждением, помогая команде эффективно реагировать на инциденты, инвестируя при этом в системы, которые предотвращают повторяющиеся проблемы.

Вы будете тесно сотрудничать с командами по продуктам, инфраструктуре, работе с клиентами, финансами и юристами, чтобы преобразовать возникающие угрозы и потребности клиентов в практическую инженерную работу. Решения, которые принимает ваша команда, напрямую влияют на безопасность клиентов, репутацию платформы, убытки от мошенничества и опыт законных разработчиков.

Что ты будешь делать

•
Руководит и развивает команду инженеров по доверию и безопасности посредством найма, наставничества, регулярной обратной связи, управления производительностью и развития карьеры.

•
Определите дорожную карту команды, сочетая расследования и оперативные потребности с постоянными инвестициями в предотвращение, автоматизацию и защиту платформ.

•
Руководит разработкой и внедрением систем, которые обнаруживают фишинг, вредоносные рабочие нагрузки, мошенничество с платежами и другие формы злоупотребления платформой.

•
Создайте инструменты для расследований и правоприменения, которые предоставят сотрудникам реагирования контекст для быстрого реагирования, записывают решения и поддерживают последовательную обработку эскалаций и апелляций.

•
Возглавьте команду по реагированию на серьезные случаи мошенничества и злоупотреблений, координируя действия с другими группами безопасности, инфраструктуры, поддержки, финансов и права.

•
Установите устойчивые методы дежурства и реагирования, включая четкое владение, инструкции, пути эскалации и обучение на инцидентах.

•
Сотрудничайте с отделом разработки продуктов, чтобы внедрять средства защиты на нужных этапах жизненного цикла клиента, сочетая предотвращение с трудностями при адаптации и ложными срабатываниями.

•
Превратите знания о поведении злоумышленников и повторяющихся кампаниях по злоупотреблениям в улучшения, которые защитят клиентов и уменьшат повторные инциденты.

•
Определите и используйте показатели потерь от мошенничества, времени обнаружения и реагирования, ложных срабатываний, повторных злоупотреблений и операционной нагрузки для управления инвестициями.

Что мы ищем

•
Более 5 лет опыта управления и развития инженеров, включая найм, коучинг, управление производительностью и построение здоровой, инклюзивной команды.

•
Большой опыт работы в области разработки программного обеспечения и безопасности, способность руководить проектированием систем, рассматривать технические предложения и принимать прагматичные архитектурные компромиссы.

•
Опыт создания или эксплуатации систем для предотвращения мошенничества, обнаружения злоупотреблений, доверия и безопасности или решения проблем состязательной безопасности.

•
Опыт руководства командами, отвечающими за реагирование на вызовы или инциденты, а также здравый смысл, когда решения необходимо принимать на основе неполной информации.

•
Способность преобразовать неоднозначные угрозы и потребности бизнеса в четкие приоритеты, поэтапные этапы и реализованные улучшения.

•
Опыт использования данных для оценки качества обнаружения, понимания операционных проблем и оценки эффективности принимаемых мер.

•
Четкая коммуникация и эффективное сотрудничество между инженерными и бизнес-командами, включая объяснение рисков и компромиссов техническим и нетехническим партнерам.

•
Сочувствие к клиентам и специалистам по реагированию, высокая честность и сильное чувство ответственности за результаты работы команды и долгосрочное здоровье системы.

Приятно иметь…

Источник: Jobspresso (https://jobspresso.co/job/engineering-manager-security/).