Работа
Из фида партнера
Менеджер программы/доставки
Цена по запросу
Детали
- Тип занятости
- Полная занятость
- Удалённо
- Нет
- Компания
- Everfield
Описание
Автоматически переведено с языка English. Оригинальный текст является основным. Машинный перевод — готовится более точный вариант.
Everfield покупает, создает и развивает европейские вертикальные рыночные и специализированные компании-разработчики программного обеспечения, предоставляя им инструменты, необходимые для перехода на следующий уровень. Наша миссия — стимулировать амбиции, стимулировать рост и открывать возможности для европейской экосистемы программного обеспечения.
Компании в экосистеме Everfield следуют децентрализованной модели, сохраняя свою команду, бренд и офисы, одновременно сосредотачиваясь на том, что они делают лучше всего — создании продуктов и поддержке клиентов. Everfield предоставляет поддержку в привлечении талантов, HR и доступ к команде экспертов по созданию и развитию европейских SaaS-компаний B2B, которые консультируют по финансовым и операционным вопросам. Компания Everfield, основанная в 2022 году, присутствует в экосистеме 7 стран и продолжает расти.
О нас
Depotnet — поставщик программного обеспечения для управления работой коммунальных предприятий и инфраструктуры. Мы — команда из более чем 50 человек, базирующаяся в Хенли-ин-Арден, Уорикшир.
Наша команда состоит из людей с опытом работы в области программного обеспечения и технологий, а также людей с глубоким опытом работы на конечных рынках, которые мы обслуживаем. У всех нас общая цель: стать SaaS-решением номер один в сфере коммунальных услуг и инфраструктуры.
Мы — страстная команда, которой искренне нравится работать вместе, и это видно по тому, как мы работаем. Мы устанавливаем высокую планку, потому что гордимся тем, что делаем, и знаем, насколько это важно для наших клиентов и той важной работы, которую они выполняют, создавая и поддерживая инфраструктуру Великобритании.
Depotnet присоединилась к Everfield в 2023 году.
О роли
Менеджер программы/доставки отвечает за полный цикл спринта в Depotnet, принимая подписанные запросы на изменения и элементы дорожной карты и превращая их в план спринта, который команда разработчиков может выполнить вовремя и с ожидаемым качеством.
Что вы будете делать:
• Владейте циклом спринта от начала до конца, от планирования до выпуска.
• Возьмите подписанные запросы на изменения (CR) и элементы дорожной карты, приоритеты которых определены нашими командами по продуктам и клиентам, и превратите их в действенный план спринта.
• Планируйте спринты, распределяя работу между разработчиками и подрядчиками в зависимости от известных мощностей.
• Защитите спринт от изменений объемов в ходе полета, работая вместе с техническим директором и руководителями технических подразделений, чтобы обеспечить соблюдение графика поставок.
• Планируйте окна контроля качества и UAT вместе с графиком поставок.
• Владение графиком выпуска и планированием доступности ресурсов.
Мы ищем:
• Сильные навыки планирования мощности – способность распределять работу между разработчиками и подрядчиками с учетом известных ограничений.
• Удобно вежливо сказать «нет» и защитить команду от потери прицела в полете.
• Достаточно технической грамотности, чтобы оспорить оценку и отстоять свою позицию в разговоре с разработчиками.
• Свободное владение Azure DevOps.
• Динамичный, энергичный подход – искренняя готовность к вызовам и способность справляться с огромным спектром конкурирующих приоритетов.
• Уверенность в себе со старшими заинтересованными сторонами, сбалансированная с установлением взаимопонимания естественного командного игрока.
Процесс собеседования:
Вот чего ожидать и с кем вы встретитесь в процессе набора персонала:
• Первое интервью с менеджером по привлечению талантов Холли (0,5 часа).
• Второе интервью с операционным директором Мишель Морган (45 минут).
• Заключительное интервью с техническим директором Беном Сквиббом (1 час)
Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и гарантируем, что ни один заявитель не подвергается менее благоприятному обращению по признаку пола, гендерной идентичности, семейного положения, расы, цвета кожи, национальности, этнической принадлежности, возраста, сексуальной ориентации, социально-экономического статуса, обязанностей по уходу за иждивенцами, физической или умственной инвалидности. Любое решение о приеме на работу принимается на основе навыков, квалификации и опыта.
Мы с нетерпением ждем вашей заявки!
Найдите больше англоговорящих вакансий в Великобритании на Arbeitnow
Источник: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/everfield/programme-delivery-manager-london-92368).
Компании в экосистеме Everfield следуют децентрализованной модели, сохраняя свою команду, бренд и офисы, одновременно сосредотачиваясь на том, что они делают лучше всего — создании продуктов и поддержке клиентов. Everfield предоставляет поддержку в привлечении талантов, HR и доступ к команде экспертов по созданию и развитию европейских SaaS-компаний B2B, которые консультируют по финансовым и операционным вопросам. Компания Everfield, основанная в 2022 году, присутствует в экосистеме 7 стран и продолжает расти.
О нас
Depotnet — поставщик программного обеспечения для управления работой коммунальных предприятий и инфраструктуры. Мы — команда из более чем 50 человек, базирующаяся в Хенли-ин-Арден, Уорикшир.
Наша команда состоит из людей с опытом работы в области программного обеспечения и технологий, а также людей с глубоким опытом работы на конечных рынках, которые мы обслуживаем. У всех нас общая цель: стать SaaS-решением номер один в сфере коммунальных услуг и инфраструктуры.
Мы — страстная команда, которой искренне нравится работать вместе, и это видно по тому, как мы работаем. Мы устанавливаем высокую планку, потому что гордимся тем, что делаем, и знаем, насколько это важно для наших клиентов и той важной работы, которую они выполняют, создавая и поддерживая инфраструктуру Великобритании.
Depotnet присоединилась к Everfield в 2023 году.
О роли
Менеджер программы/доставки отвечает за полный цикл спринта в Depotnet, принимая подписанные запросы на изменения и элементы дорожной карты и превращая их в план спринта, который команда разработчиков может выполнить вовремя и с ожидаемым качеством.
Что вы будете делать:
• Владейте циклом спринта от начала до конца, от планирования до выпуска.
• Возьмите подписанные запросы на изменения (CR) и элементы дорожной карты, приоритеты которых определены нашими командами по продуктам и клиентам, и превратите их в действенный план спринта.
• Планируйте спринты, распределяя работу между разработчиками и подрядчиками в зависимости от известных мощностей.
• Защитите спринт от изменений объемов в ходе полета, работая вместе с техническим директором и руководителями технических подразделений, чтобы обеспечить соблюдение графика поставок.
• Планируйте окна контроля качества и UAT вместе с графиком поставок.
• Владение графиком выпуска и планированием доступности ресурсов.
Мы ищем:
• Сильные навыки планирования мощности – способность распределять работу между разработчиками и подрядчиками с учетом известных ограничений.
• Удобно вежливо сказать «нет» и защитить команду от потери прицела в полете.
• Достаточно технической грамотности, чтобы оспорить оценку и отстоять свою позицию в разговоре с разработчиками.
• Свободное владение Azure DevOps.
• Динамичный, энергичный подход – искренняя готовность к вызовам и способность справляться с огромным спектром конкурирующих приоритетов.
• Уверенность в себе со старшими заинтересованными сторонами, сбалансированная с установлением взаимопонимания естественного командного игрока.
Процесс собеседования:
Вот чего ожидать и с кем вы встретитесь в процессе набора персонала:
• Первое интервью с менеджером по привлечению талантов Холли (0,5 часа).
• Второе интервью с операционным директором Мишель Морган (45 минут).
• Заключительное интервью с техническим директором Беном Сквиббом (1 час)
Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и гарантируем, что ни один заявитель не подвергается менее благоприятному обращению по признаку пола, гендерной идентичности, семейного положения, расы, цвета кожи, национальности, этнической принадлежности, возраста, сексуальной ориентации, социально-экономического статуса, обязанностей по уходу за иждивенцами, физической или умственной инвалидности. Любое решение о приеме на работу принимается на основе навыков, квалификации и опыта.
Мы с нетерпением ждем вашей заявки!
Найдите больше англоговорящих вакансий в Великобритании на Arbeitnow
Источник: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/everfield/programme-delivery-manager-london-92368).
Это объявление получено из партнерского фида. Оформляйте заказ на исходном сайте.
Источник: Everfield
Объявление предоставлено Everfield.