Menedżer programu technicznego

O roli

Poszukujemy kogoś, kto jest właścicielem dostawy - nie śledzi jej, nie zgłasza, jest jej właścicielem.

Będziesz odpowiedzialny za określony obszar: gry, funkcje lub pracę na platformie. Od pierwszej rozmowy na temat wymagania aż po produkcję – wszystko zależy od Ciebie.

To nie jest rola wyłącznie koordynacyjna. Potrzebujemy kogoś, kto ma doświadczenie w praktycznej inżynierii oprogramowania, DevOps, inżynierii wersji lub podobnym doświadczeniu technicznym, kto może aktywnie ulepszać i automatyzować sposób tworzenia, testowania i wydawania oprogramowania.

Ustalasz harmonogram, śledzisz go i przekazujesz zmiany, zanim ludzie zaczną zadawać pytania. Jeśli istnieje blokada, już ją widziałeś. Jeśli wydanie nie jest gotowe, możesz to powiedzieć jasno i wcześnie.

Przyjrzysz się, jak praca przebiega w Twojej okolicy i naprawisz to, co zepsute. Nie wystarczy postępować zgodnie z istniejącym procesem. Zaprojektujesz coś, co faktycznie działa, będziesz to powtarzać i z czasem ulepszać.

Kluczową częścią tej roli będzie identyfikacja ręcznych kroków, wąskich gardeł i punktów awarii w przepływach prac programistycznych i wydawniczych, a następnie budowanie praktycznej automatyzacji w celu ich usunięcia. Może to obejmować ulepszanie potoków CI/CD, automatyzację kontroli wersji, łączenie narzędzi za pośrednictwem interfejsów API oraz opracowywanie skryptów lub lekkich rozwiązań wewnętrznych.

Jakość jest także Twoja. Nie jest to wyłącznie problem kontroli jakości, nie jest to problem lidera technicznego. Masz gotowość do wydania: czy jest przetestowana, czy udokumentowana, czy ktoś zna ryzyko operacyjne. Jeśli odpowiedź brzmi nie, przesyłka nie jest wysyłana.

Będziesz ściśle współpracować z zespołami ds. produktu, inżynierii, kontroli jakości i kontaktami z klientem, utrzymywać ich spójność i raportować bezpośrednio do wiceprezesa ds. dostaw.

Czego od Ciebie oczekujemy

Pierwsze 30 dni

•
Dowiedz się, jak faktycznie działa dostawa w Twojej okolicy – a nie jak powinna działać, ale jak faktycznie działa

•
Mapa, gdzie utknęła praca, jakie są powtarzające się blokady i kim są kluczowe osoby

•
Poznaj wszystkich, którzy są dla Ciebie ważni: właścicieli produktów, liderów technicznych, QA, menedżerów ds. wersji, zespoły klientów

•
Zapisz, co znalazłeś i podziel się tym z wiceprezesem ds. dostawy

Pierwsze 60 dni

•
Przejmij odpowiedzialność za śledzenie dostaw w swoim regionie

•
Wybierz największy problem z przepływem pracy, jaki znalazłeś i zacznij go naprawiać

•
Pokaż, że potrafisz złapać blokera, zanim spowoduje on opóźnienie – przynajmniej dwa razy

Pierwsze 90 dni

•
Posiadaj i komunikuj prognozę realizacji, której naprawdę ufają interesariusze

•
Wyślij przynajmniej jedno wydanie bez niespodzianek w ostatniej chwili – kryteria jakości zostały spełnione, dokumentacja gotowa, wszyscy dopasowani

•
Przedstaw swoją opinię na temat przyszłego funkcjonowania dostaw w Twojej okolicy

Czego szukamy

•
Ponad 3 lata na stanowisku inżynierskim, kierownictwie dostarczającym oprogramowanie lub na podobnym stanowisku, w którym jesteś właścicielem wyników, a nie tylko procesów

•
Wcześniejsze praktyczne doświadczenie jako inżynier oprogramowania, inżynier DevOps, inżynier wersji, inżynier kompilacji, inżynier produktywności programisty lub na podobnym stanowisku technicznym.

•
Silne zrozumienie cyklu życia oprogramowania, w tym kompilacji, testów automatycznych, wersjonowania, wdrażania, monitorowania i wycofywania zmian.

•
Wcześnie wychwytujesz problemy. Nie dlatego, że masz szczęście, ale dlatego, że wiesz, jakie sygnały obserwować

•
Pracowałeś w obszarach inżynierii, produktu i kontroli jakości i wiesz, jak zapewnić ich wspólną pracę

•
Silny komunikator — możesz przekazać wiceprezesowi jasne i uczciwe informacje o dostawie bez potrzeby stosowania prezentacji

•
Zależy Ci na jakości wykraczającej poza zamknięcie biletów — gotowość do wydania, zasięg testów, ryzyko operacyjne to rzeczy, o których myślisz w sposób naturalny

•
Jesteś naprawdę zainteresowany dostarczanym produktem, a nie tylko procesem wokół niego

•
Aktywnie szukasz powtarzalnej pracy ręcznej i zastępujesz ją niezawodną, ​​łatwą w utrzymaniu automatyzacją.

Miło mieć

•
Doświadczenie w iGaming, grach lub innym regulowanym środowisku produktów

•
Doświadczenie w modelu dostaw B2B lub multi-operator

•
Znajomość zarządzania incydentami i sekcji zwłok

•
Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi studiami lub zewnętrznymi partnerami programistycznymi

•
Planowanie oparte na OKR i jego powiązanie z rytmem dostaw

•
Jira lub podobne narzędzia - konfiguracja, nie tylko użytkowanie

Co oferujemy

•
Konkurencyjne wynagrodzenie

•
Premie kwartalne

•
Nieograniczony płatny czas wolny

•
Nielimitowane płatne zwolnienie lekarskie

•
Praca zdalna i elastyczna

•
Prywatne ubezpieczenie medyczne

•
Wsparcie finansowe wydarzeń życiowych

•
Budżet rozwoju zawodowego

•
Ekspozycja międzynarodowa

•
Regularne wydarzenia firmowe

*Korzyści mogą się różnić w zależności od lokalizacji i ustaleń umownych

Wysyłając zgłoszenie potwierdzasz, że Twoje dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z naszą Polityką Prywatności.

#LI-DNI

Źródło: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/153901-technical-program-manager-5)