Старший інженер-програміст

Наша місія — захистити суспільство від шахрайства та відмивання грошей. Ми вже захистили понад 3 мільйони людей через великі транзакції в житті.

Шахрайство та регулювання зростають, що коштує економіці Великобританії понад 100 мільярдів фунтів стерлінгів щороку; це ускладнює для компаній захистити себе та своїх клієнтів – таких людей, як ми з вами – від шахрайства та відмивання грошей.

Наших співзасновників Оллі та Джека привело до цієї сфери, коли їхнього друга ошукали на 25 тисяч фунтів стерлінгів під час купівлі їхньої першої нерухомості. На той час не існувало технологій боротьби з шахрайством, а це означало, що перевірки на захист від шахрайства, необхідні для цих процесів, проводилися здебільшого вручну. Ці важливі життєві моменти мають бути захоплюючими, але натомість вони часто заплутують і лякають через болісний процес виконання цих паперових чеків і ризик шахрайства.

Thirdfort допомагає компаніям полегшити ці перевірки на захист від шахрайства, щоб люди знали, що вони можуть безпечно та безперешкодно здійснювати транзакції з професіоналами під час цих великих транзакцій. Наша платформа для боротьби з шахрайством забезпечує безпечний спосіб для професіоналів у регульованих секторах, як-от юристи, агенти з нерухомості та бухгалтери, для переказу коштів і перевірки конфіденційної інформації за допомогою перевірки документів на основі програми, розпізнавання облич і відкритого банківського обслуговування.

Понад 1500 компаній тепер довіряють Thirdfort верифікацію своїх клієнтів. Ми регулюємося FCA, і ми залучили понад 33 мільйони доларів США від провідних інвесторів Fintech Breega та Element Ventures, а також від засновників Zoopla, Funding Circle, Comply Advantage, Tessian, Fenergo та Fidel.

Про роль:

Ви приєднаєтесь до Thirdfort у захоплюючий момент для референції орендарів. Ми перебудовуємо продукт з нуля, переносячи його із застарілої платформи на стратегічну інженерну платформу Thirdfort (Go, робочі процеси на основі Temporal, нативна хмара). Ви станете одним із перших постійних інженерів у новосформованому загоні, маючи реальні можливості для формування архітектури посилання на орендаря та здійснення технічних викликів під час живої міграції. Це також має значення, окрім технологій. Посилання на орендарів – це місце, де наша місія із запобігання шахрайству зустрічається з тим, що безпосередньо важливо для людей: орендою житла.

Ми шукаємо людину, яка бере на себе відповідальність, відчуває себе комфортно без повністю зрілих специфікацій і прагматично ставиться до інструментів, включаючи використання штучного інтелекту, де це допомагає їм рухатися швидше.

На цю посаду ми хотіли б, щоб ця людина могла приєднатися до нас у нашому лондонському офісі два рази на тиждень, оскільки бути разом як команда є цінним для нас, але зрештою ми довіряємо нашій команді вирішувати, що для них найкраще.

Ви досягнете своєї місії як наш старший інженер-програміст, якщо:

• Допомога в перебудові нашого продукту посилання на орендарів, перенесення його з нашої застарілої платформи на стратегічну інженерну платформу Thirdfort (Go, робочі процеси на основі Temporal), робота в обох системах під час переходу

• Розробка та створення серверних служб і API, які забезпечують перевірку посилань на клієнта, а також внесок у наш інтерфейс (React/TypeScript) і мобільні платформи, коли це необхідно

• Прийняття незалежних рішень щодо архітектури та доставки в команді, яка швидко розвивається та все ще формується, тісно співпрацюючи з нашим керівником із продуктів і технологій

• Підтримка якості розробки шляхом тестування, спостережливості та перевірки коду, оскільки ми створюємо постійну власність розробки в команді

• Тісна співпраця з операторами та підтримкою для розуміння реальних робочих процесів, пов’язаних із орендарями, і перетворення цього розуміння на хороші технічні рішення

• Використання сучасних інженерних методів, включаючи розробку за допомогою штучного інтелекту, для швидкого створення нових типів перевірок і функцій без шкоди для якості

• Наставництво та вдосконалення інженерних практик у команді в міру її зростання

Ви можете підійти на цю роль, якщо:
Суворі вимоги:

• Володіти сильним досвідом серверного обслуговування на сучасній мові програмування з можливістю швидкого нарощування в Go

• Мати досвід проектування, створення та інтеграції API

• Мати досвід роботи в хмарних середовищах (AWS та/або GCP)

• Взяли на себе відповідальність за неоднозначні технічні проблеми та вирішували їх з мінімальним наглядом

Приємно мати:

• Мати досвід оркестровки робочого процесу або систем, керованих подіями (наприклад, Temporal)

• Вам зручно використовувати інструменти кодування ШІ (наприклад, Copilot, Cursor, Claude Code) як частину вашого щоденного робочого процесу

• Мати досвід роботи з міграції із застарілої платформи на сучасну

• Майте певний досвід роботи з React/TypeScript та/або мобільною розробкою

"Дослідження показують, що жінки та інші менш представлені групи з меншою ймовірністю претендуватимуть на посади, якщо вони не відповідають усім вимогам. Ми віримо в створення різноманітної команди, цінуючи різні навички та досвід, тому, якщо ви не вважаєте, що маєте всі перелічені тут вимоги, але відчуваєте, що це роль і середовище, у яких ви б процвітали, ми все одно будемо раді, щоб ви подали заявку".

Наші переваги:

Ми створили наш пакет переваг, щоб відобразити місію та цінності Thirdfort. Усе, що ми робимо, базується на довірі, і ми продовжуємо цю обіцянку нашій команді, інвестуючи в їхню фізичну, психічну та фінансову безпеку, щоб підтримати їх у важливі моменти життя. Зрештою, наші переваги існують для розширення можливостей наших співробітників, гарантуючи, що кожен відчуває глибоку підтримку, довіру та готовність виконувати свою роботу якнайкраще.

Коли ви приєднаєтесь до Thirdfort, ви отримаєте негайний доступ до нашого пакету пільг для працівників, який націлений на підтримку вас у таких сферах:

• Компенсація: до £100 000 базової зарплати

• Розташування - Лондонський офіс - двічі на тиждень

• Варіанти акцій для всіх працівників Великобританії

• Щорічна відпустка тривалістю 26 днів, яка збільшується до 30 із продовженням терміну служби та можливістю придбати додаткові дні

• Необмежений бюджет особистого розвитку

• Гнучкий графік роботи

• Приватне медичне обслуговування (AXA)

• Посилені батьківські та лікарняні…

Джерело: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/thirdfort/senior-software-engineer-london-374775)