Ürün Tasarımı Lideri

Fuel50, kuruluşların iş gücü kapasitesini anlamalarına, beceriler geliştirmelerine ve yapay zeka odaklı bir dünyada şirket içi mobiliteyi etkinleştirmelerine yardımcı olan bir iş gücü dönüşüm platformudur. Ürünlerimiz, insanların ve kuruluşların bir sonraki adımlarını atmalarına yardımcı olmak için beceri zekasını, yetenek pazarı deneyimlerini ve sorumlu yapay zekayı birleştirir.
Ürün deneyimimiz ve tasarım organizasyonumuzun bir sonraki bölümünü şekillendirecek bir Ürün Tasarımı Lideri arıyoruz.Â
Bu kıdemli bir oyuncu-antrenör rolüdür. İşe yakın kalarak, yön belirlerken, ürün stratejisini şekillendirirken, fikirlerin prototipini oluştururken ve ekiplerin yüksek kaliteli deneyimler sunmasına yardımcı olurken ürün tasarım ekibimize liderlik edecek ve onları geliştireceksiniz.
Bir liderlik üçlüsü olarak Ürün ve Mühendislik ile yakın işbirliği içinde çalışacak, kuruluş çapındaki kararları etkileyecek ve Fuel50'nin basit, güvenilir ve değerli ürünler oluşturmasına yardımcı olacaksınız.
Hala işe yaklaşmayı, insanları geliştirmeyi ve gerçek ürünleri sunmayı seven stratejik bir tasarım lideriyseniz, sizden haber almaktan memnuniyet duyarız!
Ne yapacaksınız:
• Ürün tasarımcılarımıza liderlik edin, onları yönetin ve koçluk yapın, büyümelerini destekleyin ve bir sonraki seviyeye ulaşmalarına yardımcı olun.Â

• Fuel50'nin beceri zekası, yetenek hareketliliği ve yapay zeka destekli deneyimleri genelinde net bir ürün tasarımı vizyonu belirleyip iletin ve ürünlerimizin nereye gittiğine dair hikayeyi müşterileri, iş arkadaşlarını ve liderliği heyecanlandıracak şekilde anlatın.Â

• Size teslim edilmesini beklemeden tasarım yönüne sahip olun. Fırsatları tespit edin, bir bakış açısı oluşturun ve fikirleri somut hale getirecek şekilde prototipleyin.

• Üst düzey görüşmelere güçlü bir bakış açısı getirin, varsayımlara yapıcı bir şekilde meydan okuyun ve işletme çapındaki kararları etkileyin.Â

• Müşteri değerini, tasarım kalitesini, teknik gerçekliği ve hızı dengeleyerek keşiften teslimata kadar Ürün ve Mühendislik ile ortaklık yapın.Â

• Fuel50 platformu, Microsoft Teams ve Copilot gibi birden fazla yüzeyde çalışan temsilci ve asistan deneyimleri de dahil olmak üzere uygun güven, açıklanabilirlik, kullanıcı kontrolü ve net aktarımlarla insan merkezli yapay zeka deneyimleri tasarlayın.Â

• Tasarım mühendisliği yeteneğimizi geliştirin ve çalışan prototipler oluşturma ve gönderme konusunda rahat olun veya kendiniz kodlayın.Â

• Tasarım sistemimizi, erişilebilirlik standartlarımızı (WCAG uyumluluğu dahil) ve tasarımdan koda uygulamalarımızı geliştirerek Fuel50'nin her üründe tutarlı ve yüksek kalite hissetmesini sağlayın.Â

• Organizasyon geliştikçe tasarım ekibi yapısını, yeteneğini, işe alım, planlama ve çalışma şekillerini şekillendirin.Â

Ne getireceksin:
• En az 2 yıl tasarımcılara liderlik etme, yönetme veya koçluk yapma dahil olmak üzere, SaaS veya teknoloji ortamında ürün tasarımı deneyimi (7 veya daha fazla yıl öneriyoruz) ve sağlıklı, yüksek performanslı ekipler oluşturma konusunda bir geçmiş performans.Â

• Keşif, etkileşim tasarımı, görsel tasarım, prototip oluşturma, araştırma ve sevk edilen dijital ürünlerde güçlü ürün tasarımı becerisi.Â

• İdeal olarak bir kuruluşta veya B2B ürününde, birden fazla kişi için karmaşık, bağlantılı sistemler ve yolculuklar tasarlama deneyimi.

• Büyük düşünme ve ilgi çekici bir vizyon oluşturma becerisi, aynı zamanda daha sonra öğrenilebilecek ve aktarılabilecek şeyler konusunda pragmatik kalma becerisi.Â

• Fikir ve yön oluşturma ve bunları hikayeler, prototipler ve tasarım anlatımı aracılığıyla net bir şekilde iletme becerisi.Â

• Deneyimli üst düzey paydaşlarla güvenle çalışma ve açıklık, muhakeme ve güçlü iletişim yoluyla etkileme.Â

• Gerçek bir işlevler arası üçlü olarak Ürün ve Mühendislik ile yakın çalışma deneyimini yaşayın.
• Teknik akıcılık ve kurallara girme isteği. HTML, CSS, JavaScript veya benzer araçları kullanarak çalışan prototipler oluşturma konusunda rahat olmanız ve üretime gönderilen kodlara (örneğin, ön uç değişiklikleri veya çekme istekleri yoluyla gönderilen tasarım sistemi bileşenleri) katkıda bulunmuş olmanız gerekir.

• Daha hızlı prototip oluşturmak ve gerçek işi teslim etmek için Claude Code, Codex veya Cursor gibi yapay zeka kodlama ve tasarım araçlarını kullanma konusunda uygulamalı deneyim. Bu araçları iyi kullanan ve ekibinin çalışma şeklini nasıl değiştirdiğini gösterebilen birini istiyoruz.Â

• Erişilebilirlik ve WCAG konusunda çalışma bilgisi. WCAG standartlarına göre tasarladınız, test ettiniz ve ekibinizin tasarım sistemi ve inceleme sürecine erişilebilirliği dahil ettiniz.

• Tasarım sistemlerine ve veriye dayalı karar almaya ilgi.Â
Her kutuyu işaretlemenize gerek yoktur. Düşünce kalitenize, insanlarla çalışma şeklinize ve iddialı fikirleri daha iyi ürün deneyimlerine dönüştürme becerinize önem veriyoruz.Â

Tüm Fuellies kültürümüzün temel bir parçasıdır ve Fuel50'i çalışmak için harika bir yer haline getirmektedir. Bazı ek avantajlar şunlardır:

• Doğum gününüzde ve Fuel50 yıldönümünüzde bir günlük izinÂ

• Dinlenmek ve yakıt ikmali yapmak için üç ayda bir düzenlenen "Yakıt Günü"

• Uzaktan çalışma ve esnek çalışma süreleri - okul taahhütlerini, yoğun olmayan saatlerde seyahat etmeyi ve hayattaki etkinliklere katılmayı destekliyoruz

• Aşamalı bir ebeveyn izni politikasıÂ

• Southern Cross ile kapsamlı, tamamen sübvansiyonlu sağlık sigortasıÂ
Fuellie olmak nasıl bir şey? Fuel50'nin ekibi, Yeni Zelanda'daki genel merkezi ve beş ülkedeki ekip üyeleriyle tamamen uzaktan çalışıyor. Takapuna'daki BHive'da ekip, stratejik planlama ve diğer ekip etkinlikleri için ara sıra buluşmak için kullandığımız bir ortak çalışma alanımız var. Auckland dışında ikamet ediyorsanız ve herhangi bir şey için sahada size ihtiyaç duyuluyorsa, buraya gelmeniz için size para ödeyeceğiz.
Doğru tutum ve davranışa sahip doğru kişilere sahip olmanın bizi başarılı kılan şeyin büyük bir parçası olduğunu biliyoruz. Değerlerimizi yaşamak, bu rolde başarılı olmanın önemli bir parçasıdır.

• Sürekli ve saygılı geri bildirim ve tanınmaya dayalı bir kültürümüz var; ortak bir hedef doğrultusunda çalışan ve yolun her adımında birbirlerine yardım eden bir ekibin parçası olun.

• Üç ayda bir yapılan planlama toplantılarında #Süper KahramanÖdüllerimiz var ve şirket genelinde spontan takdir ve duyurular yapıyoruz. …

Kaynak: Remote OK (https://remoteOK.com/remote-jobs/remote-product-design-lead-fuel50-1137474)