Praca
Z kanału partnera
Kierownik operacyjny
Cena na życzenie
Szczegóły
- Typ zatrudnienia
- Pełny etat
- Zdalnie
- Nie
- Firma
- Refractal
Opis
Automatyczne tłumaczenie z języka English. Oryginał jest wiążący. Tłumaczenie maszynowe — trwają prace nad dokładniejszą wersją.
O Refraktalu
Refractal to firma zajmująca się bezpieczeństwem AI, która tworzy infrastrukturę potrzebną organizacjom do ochrony przed autonomicznymi zagrożeniami AI. Rok 2026 pokazał, że istnieje ogólnie zdolna inteligencja. Wyzwaniem jest obecnie modernizacja zabezpieczeń w celu powstrzymania zagrożeń opartych na sztucznej inteligencji, niezależnie od tego, czy pochodzą one od nieuczciwych agentów wewnętrznych, czy też od atakujących wykorzystujących sztuczną inteligencję do zwiększenia niebezpieczeństwa.
Firma Refractal powstała w oparciu o wiedzę z zakresu cyberbezpieczeństwa i sztucznej inteligencji uzyskaną z MIT, Microsoft, NASA i Marynarki Wojennej Stanów Zjednoczonych. Nasz produkt umożliwia organizacjom wykrywanie zagrożeń opartych na sztucznej inteligencji przy niskich kosztach bez utraty jakości wykrywania. Do ryzyka związanego ze sztuczną inteligencją podchodzimy praktycznie, łącząc sprawdzone metody cyberbezpieczeństwa z pionierskimi badaniami nad bezpieczeństwem sztucznej inteligencji.
Obecnie współpracujemy z rządami i organizacjami, które nie mogą sobie pozwolić na błędy w zakresie bezpieczeństwa. Wspierają nas wiodący inwestorzy z branży głębokich technologii i cyberbezpieczeństwa, dlatego powiększamy zespół, aby móc realizować tę misję.
Rola
Będziesz właścicielem operacji, które zapewniają funkcjonowanie Refractal w miarę jego rozwoju w Londynie, Podgoricy i Stanach Zjednoczonych. Będziesz odpowiedzialny za operacje finansowe, operacje kadrowe, administrację prawną i zgodność oraz systemy, które je łączą, dzięki czemu założyciele i zespół będą mogli skupić się na klientach i produkcie. To praktyczna rola dla kogoś, kto lubi budować procesy, a następnie dobrze je uruchamiać.
Co zrobisz
• Prowadź codzienne operacje finansowe z naszymi księgowymi, w tym fakturowanie, płatności dla dostawców, wydatki, dane wejściowe dotyczące płac, zamknięcie miesiąca i raportowanie, na którym opierają się założyciele i zarząd.
• Zarządzanie personelem od oferty do pierwszego dnia: umowy, konfiguracja płac i świadczeń, logistyka wizowa i relokacyjna, dostęp do sprzętu i systemów oraz plan wdrożenia, który pomaga nowym pracownikom szybko wnosić wkład.
• Koordynuje z naszymi doradcami administrację prawną i związaną z przestrzeganiem przepisów, w tym obieg umów, zgłoszenia firmowe i ustawowe, ubezpieczenia oraz dowody potrzebne do uzyskania certyfikatów bezpieczeństwa i należytej staranności wobec klienta.
• Dbaj o spójność zasad, płac i dostawców w naszych zespołach w Londynie, Podgoricy i Stanach Zjednoczonych, spełniając jednocześnie lokalne wymagania w każdym kraju.
• Wybierz, skonfiguruj i utrzymuj wewnętrzne narzędzia i dostawców, od których zależy firma, z jasnymi kosztami, dostępem i własnością.
• Zarządzaj biurem, podróżami i wydarzeniami, w tym logistyką wizyt klientów, konferencji i spotkań zespołu.
Sukces w ciągu pierwszych sześciu miesięcy
• Finanse, płace i wdrażanie przebiegają według przewidywalnego harmonogramu, z jasnymi właścicielami i bez niespodzianek na koniec miesiąca.
• Nowi stolarze w każdej lokalizacji mają przygotowaną umowę, sprzęt, dostęp i plan na pierwszy tydzień przed rozpoczęciem pracy.
• Udokumentowałeś podstawowe procesy operacyjne i odciążyłeś założycieli od rutynowej administracji, a współpracownicy wiedzą, kto jest właścicielem czego i gdzie to znaleźć.
O Tobie: istotne
• Doświadczenie w prowadzeniu działalności w rozwijającej się firmie, najlepiej w firmie technologicznej na wczesnym etapie rozwoju, posiadającej kilka funkcji, a nie jedną.
• Praktyczna wiedza na temat operacji finansowych w Wielkiej Brytanii, administracji płac i zatrudnienia oraz pewność siebie, dzięki której można dowiedzieć się, jak działają one w innych krajach.
• Silna organizacja i dbałość o szczegóły, z udokumentowaną możliwością utrzymania wielu strumieni pracy bez rezygnowania z zobowiązań.
• Jasne, zwięzłe pisanie i pewna komunikacja ze współpracownikami, doradcami, dostawcami i kandydatami.
• Dyskrecja i zdrowy osąd podczas postępowania z poufnymi informacjami finansowymi, prawnymi i osobistymi.
Miło mieć
• Doświadczenie we wspieraniu firmy z zespołami w więcej niż jednym kraju, w tym w zakresie wiz i międzynarodowych płac.
• Znajomość certyfikatów bezpieczeństwa, takich jak Cyber Essentials Plus lub ISO 27001, lub znajomości dostawców dla klientów rządowych i regulowanych.
• Doświadczenie z platformami finansowymi i HR takimi jak Xero, Deel czy Rippling.
• Zainteresowanie cyberbezpieczeństwem, sztuczną inteligencją i organizacjami zależnymi od bezpiecznej technologii.
Nasze wartości
Radykalna przejrzystość. Wierzymy, że najlepsza praca powstaje wtedy, gdy każdy czuje się w stanie dawać i otrzymywać szczerą, konstruktywną informację zwrotną.
Służba publiczna. Bezpieczeństwo sztucznej inteligencji postrzegamy jako formę usługi publicznej. Właściwe przejście na sztuczną inteligencję oznacza utworzenie odpowiedniej infrastruktury umożliwiającej zarządzanie związanymi z nią zagrożeniami, a nasza praca pomaga chronić instytucje i usługi, od których zależy społeczeństwo.
Szybka porażka. Wcześnie testujemy pomysły, szukamy informacji zwrotnych i szybko się uczymy. Szybko eksperymentujemy i zmieniamy kurs, gdy coś nie działa, bez uszczerbku dla bezpieczeństwa.
Pragmatyzm, a nie dogmatyzm. Podejścia wybieramy na podstawie tego, jak dobrze rozwiązują problem. Oznacza to łączenie ustalonych metod cyberbezpieczeństwa z pionierskimi badaniami nad sztuczną inteligencją, kwestionowanie naszych założeń i zmianę zdania w przypadku zmiany dowodów.
Wynagrodzenie i świadczenia
• Wynagrodzenie: 55 000–100 000 funtów
• Konkurencyjny kapitał udziałowy w rozwoju Refractal
• Składka emerytalna
• Prywatna opieka medyczna i stomatologiczna
• Wsparcie w zakresie wiz i relokacji
Wynagrodzenie: 55 tys. funtów – 100 tys. funtów • Oferuje kapitał własny
• • 55 tys. funtów – 100 tys. funtów • Oferuje kapitał własny
Znajdź więcej ofert pracy ze znajomością języka angielskiego w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow
Źródło: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/refractal/operatives-lead-london-212949)
Refractal to firma zajmująca się bezpieczeństwem AI, która tworzy infrastrukturę potrzebną organizacjom do ochrony przed autonomicznymi zagrożeniami AI. Rok 2026 pokazał, że istnieje ogólnie zdolna inteligencja. Wyzwaniem jest obecnie modernizacja zabezpieczeń w celu powstrzymania zagrożeń opartych na sztucznej inteligencji, niezależnie od tego, czy pochodzą one od nieuczciwych agentów wewnętrznych, czy też od atakujących wykorzystujących sztuczną inteligencję do zwiększenia niebezpieczeństwa.
Firma Refractal powstała w oparciu o wiedzę z zakresu cyberbezpieczeństwa i sztucznej inteligencji uzyskaną z MIT, Microsoft, NASA i Marynarki Wojennej Stanów Zjednoczonych. Nasz produkt umożliwia organizacjom wykrywanie zagrożeń opartych na sztucznej inteligencji przy niskich kosztach bez utraty jakości wykrywania. Do ryzyka związanego ze sztuczną inteligencją podchodzimy praktycznie, łącząc sprawdzone metody cyberbezpieczeństwa z pionierskimi badaniami nad bezpieczeństwem sztucznej inteligencji.
Obecnie współpracujemy z rządami i organizacjami, które nie mogą sobie pozwolić na błędy w zakresie bezpieczeństwa. Wspierają nas wiodący inwestorzy z branży głębokich technologii i cyberbezpieczeństwa, dlatego powiększamy zespół, aby móc realizować tę misję.
Rola
Będziesz właścicielem operacji, które zapewniają funkcjonowanie Refractal w miarę jego rozwoju w Londynie, Podgoricy i Stanach Zjednoczonych. Będziesz odpowiedzialny za operacje finansowe, operacje kadrowe, administrację prawną i zgodność oraz systemy, które je łączą, dzięki czemu założyciele i zespół będą mogli skupić się na klientach i produkcie. To praktyczna rola dla kogoś, kto lubi budować procesy, a następnie dobrze je uruchamiać.
Co zrobisz
• Prowadź codzienne operacje finansowe z naszymi księgowymi, w tym fakturowanie, płatności dla dostawców, wydatki, dane wejściowe dotyczące płac, zamknięcie miesiąca i raportowanie, na którym opierają się założyciele i zarząd.
• Zarządzanie personelem od oferty do pierwszego dnia: umowy, konfiguracja płac i świadczeń, logistyka wizowa i relokacyjna, dostęp do sprzętu i systemów oraz plan wdrożenia, który pomaga nowym pracownikom szybko wnosić wkład.
• Koordynuje z naszymi doradcami administrację prawną i związaną z przestrzeganiem przepisów, w tym obieg umów, zgłoszenia firmowe i ustawowe, ubezpieczenia oraz dowody potrzebne do uzyskania certyfikatów bezpieczeństwa i należytej staranności wobec klienta.
• Dbaj o spójność zasad, płac i dostawców w naszych zespołach w Londynie, Podgoricy i Stanach Zjednoczonych, spełniając jednocześnie lokalne wymagania w każdym kraju.
• Wybierz, skonfiguruj i utrzymuj wewnętrzne narzędzia i dostawców, od których zależy firma, z jasnymi kosztami, dostępem i własnością.
• Zarządzaj biurem, podróżami i wydarzeniami, w tym logistyką wizyt klientów, konferencji i spotkań zespołu.
Sukces w ciągu pierwszych sześciu miesięcy
• Finanse, płace i wdrażanie przebiegają według przewidywalnego harmonogramu, z jasnymi właścicielami i bez niespodzianek na koniec miesiąca.
• Nowi stolarze w każdej lokalizacji mają przygotowaną umowę, sprzęt, dostęp i plan na pierwszy tydzień przed rozpoczęciem pracy.
• Udokumentowałeś podstawowe procesy operacyjne i odciążyłeś założycieli od rutynowej administracji, a współpracownicy wiedzą, kto jest właścicielem czego i gdzie to znaleźć.
O Tobie: istotne
• Doświadczenie w prowadzeniu działalności w rozwijającej się firmie, najlepiej w firmie technologicznej na wczesnym etapie rozwoju, posiadającej kilka funkcji, a nie jedną.
• Praktyczna wiedza na temat operacji finansowych w Wielkiej Brytanii, administracji płac i zatrudnienia oraz pewność siebie, dzięki której można dowiedzieć się, jak działają one w innych krajach.
• Silna organizacja i dbałość o szczegóły, z udokumentowaną możliwością utrzymania wielu strumieni pracy bez rezygnowania z zobowiązań.
• Jasne, zwięzłe pisanie i pewna komunikacja ze współpracownikami, doradcami, dostawcami i kandydatami.
• Dyskrecja i zdrowy osąd podczas postępowania z poufnymi informacjami finansowymi, prawnymi i osobistymi.
Miło mieć
• Doświadczenie we wspieraniu firmy z zespołami w więcej niż jednym kraju, w tym w zakresie wiz i międzynarodowych płac.
• Znajomość certyfikatów bezpieczeństwa, takich jak Cyber Essentials Plus lub ISO 27001, lub znajomości dostawców dla klientów rządowych i regulowanych.
• Doświadczenie z platformami finansowymi i HR takimi jak Xero, Deel czy Rippling.
• Zainteresowanie cyberbezpieczeństwem, sztuczną inteligencją i organizacjami zależnymi od bezpiecznej technologii.
Nasze wartości
Radykalna przejrzystość. Wierzymy, że najlepsza praca powstaje wtedy, gdy każdy czuje się w stanie dawać i otrzymywać szczerą, konstruktywną informację zwrotną.
Służba publiczna. Bezpieczeństwo sztucznej inteligencji postrzegamy jako formę usługi publicznej. Właściwe przejście na sztuczną inteligencję oznacza utworzenie odpowiedniej infrastruktury umożliwiającej zarządzanie związanymi z nią zagrożeniami, a nasza praca pomaga chronić instytucje i usługi, od których zależy społeczeństwo.
Szybka porażka. Wcześnie testujemy pomysły, szukamy informacji zwrotnych i szybko się uczymy. Szybko eksperymentujemy i zmieniamy kurs, gdy coś nie działa, bez uszczerbku dla bezpieczeństwa.
Pragmatyzm, a nie dogmatyzm. Podejścia wybieramy na podstawie tego, jak dobrze rozwiązują problem. Oznacza to łączenie ustalonych metod cyberbezpieczeństwa z pionierskimi badaniami nad sztuczną inteligencją, kwestionowanie naszych założeń i zmianę zdania w przypadku zmiany dowodów.
Wynagrodzenie i świadczenia
• Wynagrodzenie: 55 000–100 000 funtów
• Konkurencyjny kapitał udziałowy w rozwoju Refractal
• Składka emerytalna
• Prywatna opieka medyczna i stomatologiczna
• Wsparcie w zakresie wiz i relokacji
Wynagrodzenie: 55 tys. funtów – 100 tys. funtów • Oferuje kapitał własny
• • 55 tys. funtów – 100 tys. funtów • Oferuje kapitał własny
Znajdź więcej ofert pracy ze znajomością języka angielskiego w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow
Źródło: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/refractal/operatives-lead-london-212949)
To ogłoszenie pochodzi z feedu partnera. Aplikuj na stronie źródłowej.
Źródło: Refractal
Lokalizacja
Londyn, Wielka Brytania
Ogłoszenie pochodzi od Refractal.