Emploi
De la source partenaire
Gestionnaire - Intégration de données
Prix sur demande
Détails
- Type de contrat
- Temps plein
- À distance
- Non
- Entreprise
- Seyna
Description
Traduit automatiquement depuis English. Le texte original fait foi. Traduction automatique — une traduction plus précise est en préparation.
Chez Seyna, notre mission est simple : permettre aux professionnels de l'assurance de protéger ceux qui voient grand.
Rejoint notre mission ! 🚀
Seyna est un assureur qui apporte une efficacité incomparable aux courtisans. Grâce à sa technologie et à la réactivité de ses équipes, Seyna accompagne les courtisans à chaque étape de leur développement : création du produit d'assurance sur mesure, outils de vente et de gestion, analyse et du produit d'assurance, conformité.
Depuis son lancement en 2019, date à laquelle Seyna a obtenu son agrément ACPR d'assureur, Seyna a convaincu plus de 100 courtisans, dont SPVIE, Verspieren, WTW, Garantme, APRIL, Marsh ou encore Dalma. Ils utilisent Seyna pour protéger près de deux millions d'assurés dans 6 pays européens. Grâce à un investissement de 57 millions d'euros de la part de GFC, WhiteStar Capital, Elaia et 115K (La Banque Postale) Seyna a des ambitions mondiales pour améliorer le secteur de l'assurance en modernisant la conception et la gestion des programmes d'assurance.
TA FUTURE ÉQUIPE :
L'équipe Client Performance a pour principal objectif d'assurer la pérennité des portefeuilles lancés par Seyna. Elle contribue à faire de Seyna le meilleur assureur pour les courtisans en travaillant à la fois sur la rentabilité des portefeuilles, sur la satisfaction Client et sur la conformité des activités déléguées.
L'équipe Data s'assure de l'intégration de la donnée de nos délégataires dans le système d'information Seyna : elle est garante de l'exhaustivité et de la qualité de la donnée. En tant que Manager, vous assumerez la responsabilité d'une équipe de 4 Data Integration Managers et vous porteras la structuration et l'industrialisation de ce système, pièce maîtresse de la fiabilité de Seyna.
CE QUE TU FERAS :
• Industrialisation du système d'intégration : Piloter la bascule complète vers l'application Seyna, supprimer les actions manuelles ad hoc et garantir la scalabilité opérationnelle de bout en bout.
• Standards qualité & vitesse : définir et faire vivre les standards d'intégration des bordereaux (correction de la donnée, écriture des recettes), en arbitrant explicitant les compromis qualité/délai.
• Management d'équipe : Structurer et animer une équipe de 3 Data Integration Managers — rituels opérationnels, répartition des périmètres, coaching et montée en compétence.
• Relation avec la Tech : Piloter la relation avec les équipes Tech pour prioriser les évolutions de l'application Seyna et empêcher tout retour vers des solutions ad hoc.
• Continuité d'activité : Garantir la continuité sur chaque portefeuille en imposant la documentation comme standard non négociable et en anticipant les dépendances critiques.
• Relation de service : Structurer la relation avec les équipes consommatrices (actuariat, comptabilité, porteurs, Client Performance) pour aligner la donnée sur les besoins métiers réels.
• Projets transverses : Mener des chantiers transverses avec les autres équipes (CSM, Legal, Tech...) et arbitrer en continu entre vitesse, qualité, charge et attentes métiers dans un environnement à forte pression opérationnelle !
TU ES AU BON ENDROIT SI :
• Tu sais fédérer et coacher ton équipe sur le métier, avec un vrai leadership au quotidien.
• Tu gères sereinement la relation courtisans, y compris dans les situations complexes.
• Tu maîtrises SQL/Python et les pipelines data de bout en bout.
• Tu sais prioriser et arbitrer sous contraintes multiples — vitesse, qualité, charge, attentes métiers — avec un vrai sens du Project Management.
• Vous communiquez avec clarté face à de multiples interlocuteurs et équipes.
• Tu sais simplifier la complexité pour la rendre actionnable.
• Tu penses système et sais standardiser les opérations via la tech.
• Tu as une vision claire de ce qu'est un système de données robuste et de qualité, et sais la mettre en œuvre.
✨ Bonus si vous connaissez déjà les enjeux données spécifiques au secteur de l'assurance.
CE QUE SEYNA TE PROPOSE :
💵 Rémunération : Un package compétitif avec des BSPCE pour que vous puissiez partager le succès à mesure que nous grandissons.
🏖 Congés payés : 7 à 10 jours de RTT (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année) en plus de vos 28 jours de congés payés.
🍜 Ticket restaurant : Une carte ticket restaurant Benefiz prix en charge à 60% par Seyna (10€/jour).
🚇 Transport en commun : 50% de votre moyen de transport préféré (Navigo, vélo, train) pris en charge par Seyna.
🚑 Assurance santé : Mutuelle Generali prise en charge à 95% par Seyna
🏄 Événements d'équipe : Un séminaire annuel pour profiter de moments tous ensemble.
🧡 Une équipe positive avec qui travailler au quotidien et une opportunité excitante de rejoindre une insurtech à forte ambition (FT120) !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
En moyenne, notre processus de recrutement dure 2 à 3 semaines ! Voici plus de détail ci-dessous :
• Un 1er échange avec Gianni (Talent Acquisition Manager) - 45' → Tu pourras mieux comprendre le rôle, les missions et ce qu'on attend pour ce poste.
• Un Hiring Manager Interview avec Elodie (Chief of Staff) - 45' → Cela te permettra d'entrer dans le détail du poste : les missions au quotidien, les défis et les attentes liées au rôle.
• Un Bilan de Compétences avec Guillaume (CTO), Stéphane (Data Integration Manager), Charlotte (Client Performance Director) et [Jules](LinkedIn à compléter) - 60' → Le cas te donne l'occasion de montrer concrètement tes compétences et ton savoir-faire en lien avec le job.
• Un Entretien Seynalma avec Anne-Céline (Senior CSM) et Alice (Client Profitability Manager) - 2x45' → Cela te permettra de voir si notre culture d'entreprise collée avec tes valeurs et ta façon de travailler.
• Un Final Interview avec Stephen (CEO) - 30' → C'est le moment d'échanger avec notre CEO et de voir si tes drivers correspondent avec nos 3 Unique Selling Propositions pour les Talents !…
Source : Arbeitnow (https://www.arbeitnow.fr/jobs/companies/seyna/manager-data-integration-paris-143720)
Rejoint notre mission ! 🚀
Seyna est un assureur qui apporte une efficacité incomparable aux courtisans. Grâce à sa technologie et à la réactivité de ses équipes, Seyna accompagne les courtisans à chaque étape de leur développement : création du produit d'assurance sur mesure, outils de vente et de gestion, analyse et du produit d'assurance, conformité.
Depuis son lancement en 2019, date à laquelle Seyna a obtenu son agrément ACPR d'assureur, Seyna a convaincu plus de 100 courtisans, dont SPVIE, Verspieren, WTW, Garantme, APRIL, Marsh ou encore Dalma. Ils utilisent Seyna pour protéger près de deux millions d'assurés dans 6 pays européens. Grâce à un investissement de 57 millions d'euros de la part de GFC, WhiteStar Capital, Elaia et 115K (La Banque Postale) Seyna a des ambitions mondiales pour améliorer le secteur de l'assurance en modernisant la conception et la gestion des programmes d'assurance.
TA FUTURE ÉQUIPE :
L'équipe Client Performance a pour principal objectif d'assurer la pérennité des portefeuilles lancés par Seyna. Elle contribue à faire de Seyna le meilleur assureur pour les courtisans en travaillant à la fois sur la rentabilité des portefeuilles, sur la satisfaction Client et sur la conformité des activités déléguées.
L'équipe Data s'assure de l'intégration de la donnée de nos délégataires dans le système d'information Seyna : elle est garante de l'exhaustivité et de la qualité de la donnée. En tant que Manager, vous assumerez la responsabilité d'une équipe de 4 Data Integration Managers et vous porteras la structuration et l'industrialisation de ce système, pièce maîtresse de la fiabilité de Seyna.
CE QUE TU FERAS :
• Industrialisation du système d'intégration : Piloter la bascule complète vers l'application Seyna, supprimer les actions manuelles ad hoc et garantir la scalabilité opérationnelle de bout en bout.
• Standards qualité & vitesse : définir et faire vivre les standards d'intégration des bordereaux (correction de la donnée, écriture des recettes), en arbitrant explicitant les compromis qualité/délai.
• Management d'équipe : Structurer et animer une équipe de 3 Data Integration Managers — rituels opérationnels, répartition des périmètres, coaching et montée en compétence.
• Relation avec la Tech : Piloter la relation avec les équipes Tech pour prioriser les évolutions de l'application Seyna et empêcher tout retour vers des solutions ad hoc.
• Continuité d'activité : Garantir la continuité sur chaque portefeuille en imposant la documentation comme standard non négociable et en anticipant les dépendances critiques.
• Relation de service : Structurer la relation avec les équipes consommatrices (actuariat, comptabilité, porteurs, Client Performance) pour aligner la donnée sur les besoins métiers réels.
• Projets transverses : Mener des chantiers transverses avec les autres équipes (CSM, Legal, Tech...) et arbitrer en continu entre vitesse, qualité, charge et attentes métiers dans un environnement à forte pression opérationnelle !
TU ES AU BON ENDROIT SI :
• Tu sais fédérer et coacher ton équipe sur le métier, avec un vrai leadership au quotidien.
• Tu gères sereinement la relation courtisans, y compris dans les situations complexes.
• Tu maîtrises SQL/Python et les pipelines data de bout en bout.
• Tu sais prioriser et arbitrer sous contraintes multiples — vitesse, qualité, charge, attentes métiers — avec un vrai sens du Project Management.
• Vous communiquez avec clarté face à de multiples interlocuteurs et équipes.
• Tu sais simplifier la complexité pour la rendre actionnable.
• Tu penses système et sais standardiser les opérations via la tech.
• Tu as une vision claire de ce qu'est un système de données robuste et de qualité, et sais la mettre en œuvre.
✨ Bonus si vous connaissez déjà les enjeux données spécifiques au secteur de l'assurance.
CE QUE SEYNA TE PROPOSE :
💵 Rémunération : Un package compétitif avec des BSPCE pour que vous puissiez partager le succès à mesure que nous grandissons.
🏖 Congés payés : 7 à 10 jours de RTT (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année) en plus de vos 28 jours de congés payés.
🍜 Ticket restaurant : Une carte ticket restaurant Benefiz prix en charge à 60% par Seyna (10€/jour).
🚇 Transport en commun : 50% de votre moyen de transport préféré (Navigo, vélo, train) pris en charge par Seyna.
🚑 Assurance santé : Mutuelle Generali prise en charge à 95% par Seyna
🏄 Événements d'équipe : Un séminaire annuel pour profiter de moments tous ensemble.
🧡 Une équipe positive avec qui travailler au quotidien et une opportunité excitante de rejoindre une insurtech à forte ambition (FT120) !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
En moyenne, notre processus de recrutement dure 2 à 3 semaines ! Voici plus de détail ci-dessous :
• Un 1er échange avec Gianni (Talent Acquisition Manager) - 45' → Tu pourras mieux comprendre le rôle, les missions et ce qu'on attend pour ce poste.
• Un Hiring Manager Interview avec Elodie (Chief of Staff) - 45' → Cela te permettra d'entrer dans le détail du poste : les missions au quotidien, les défis et les attentes liées au rôle.
• Un Bilan de Compétences avec Guillaume (CTO), Stéphane (Data Integration Manager), Charlotte (Client Performance Director) et [Jules](LinkedIn à compléter) - 60' → Le cas te donne l'occasion de montrer concrètement tes compétences et ton savoir-faire en lien avec le job.
• Un Entretien Seynalma avec Anne-Céline (Senior CSM) et Alice (Client Profitability Manager) - 2x45' → Cela te permettra de voir si notre culture d'entreprise collée avec tes valeurs et ta façon de travailler.
• Un Final Interview avec Stephen (CEO) - 30' → C'est le moment d'échanger avec notre CEO et de voir si tes drivers correspondent avec nos 3 Unique Selling Propositions pour les Talents !…
Source : Arbeitnow (https://www.arbeitnow.fr/jobs/companies/seyna/manager-data-integration-paris-143720)
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Source: Seyna
Emplacement
Paris, France
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