Experte für Lernen und Entwicklung – LMS & Daten

Orcrist baut unter Einsatz modernster Technologien eine Data-Intelligence-Plattform der nächsten Generation auf. Wir verarbeiten Daten im Petabyte-Bereich mit Abfragen in Sekundenbruchteilen. Unser Produkt ist eine Kubernetes-basierte Plattform, die als B2B-SaaS oder als selbstgehostete On-Prem-Lösung, einschließlich Air-Gap-Bereitstellungen, bereitgestellt wird. Wir ermöglichen Kunden aus den Bereichen Verteidigung, Strafverfolgung und Unternehmen, geschäftskritische Daten in verwertbare Informationen umzuwandeln.

Rolle

Der Lern- und Entwicklungsexperte – LMS & Data besitzt das technische und datenbezogene Rückgrat unserer Lerninfrastruktur. Stellt sicher, dass das LMS reibungslos läuft, die Daten sauber erfasst werden und gibt dem L&D-Team die Grundlage für fundierte, datengesteuerte Entscheidungen.

Was du tun wirst

• Erstellen, Konfigurieren und Warten des LMS (Kursstruktur, Benutzerverwaltung, Automatisierungen, Berichterstellung)

• Sammeln und analysieren Sie Lern-KPIs (Abschlussquoten, Engagement, Qualifikationslückendaten) und übersetzen Sie sie in klare Dashboards

• Unterstützung bei der Beurteilung des Lernbedarfs durch Datenanalyse (Fähigkeitsmatrizen, Schulungslücken auf Teamebene)

• Erstellen Sie regelmäßig Berichte über die Wirksamkeit von Lerninitiativen für Führungskräfte

• Als technischer Ansprechpartner für LMS-Integrationen mit anderen HR-Systemen fungieren

• Unterstützen Sie die Organisation und Durchführung von Schulungssitzungen und Feedback-Zyklen

Über dich

• Mehr als 2 Jahre Erfahrung in L&D, HR-Analytik, HR-Controlling oder einer anderen datenintensiven Rolle

• Praktische Erfahrung im Aufbau oder der Verwaltung eines LMS (z. B. Personio, Docebo, TalentLMS)

• Sehr gute Beherrschung von Google Sheets und datengesteuerten Entscheidungen im L&D-Kontext

• Analytischer, strukturierter Ansatz mit selbstgesteuerter Arbeitsweise in einer Remote-First-Umgebung

• Konzeptionelle Herangehensweise an die Projektarbeit

• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse (C1+)

• Sitz und Arbeitserlaubnis in Deutschland

Nice-to-have

• Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Looker, Tableau)

• Erfahrung mit LMS-Integrationen/APIs

Was wir bieten

• Remote-First, deutschlandweit: Arbeiten Sie von dort aus, wo Sie Ihre beste Arbeit leisten, mit regelmäßigen Teamtreffen in Berlin und anderen externen Standorten.

• Standardmäßige Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten helfen Ihnen, die Arbeit an Ihr Leben anzupassen.

• Ihre Einrichtung, Ihre Art: Holen Sie sich ein persönliches Budget für die Ausstattung Ihres Heimbüros, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, der zu Ihnen passt.

• 30 Tage Urlaub: Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie brauchen, um neue Energie zu tanken und mit frischer Energie zurückzukommen.

• Weiter wachsen: Wir investieren in Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

• Lassen Sie sich für Ihre Wirkung belohnen: Leistungsprämien sind an vereinbarte Ziele und Schlüsselergebnisse gebunden.

• Ein herzliches Willkommen: Jedes neue Teammitglied erhält zur Begrüßung eine Goodie-Bag.

• Gute Leute, gute Zeiten: Von der Sommer- und Weihnachtsfeier bis hin zu regelmäßigen Teamtreffen nehmen wir uns Zeit zum gemeinsamen Feiern.

• Eine Mission, die zählt: Arbeiten Sie an Herausforderungen mit spürbaren Auswirkungen auf die öffentliche Sicherheit und die nationale Sicherheit.

Weitere englischsprachige Jobs in Deutschland finden Sie auf Arbeitnow

Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/orcristtechnologies/learning-and-development-expert-lms-data-1194)