Vertreter für Remote-Vertriebsentwicklung

POSITIONSÜBERSICHT
MCI ist eines der am schnellsten wachsenden technologiegestützten Unternehmensdienstleistungsunternehmen in den USA mit einer starken Callcenter-Präsenz und Niederlassungen, die sich über mehrere Länder erstrecken. Wir liefern Cloud-Technologielösungen für Customer Experience (CX), Business Process Outsourcing (BPO) und Anything-as-a-Service (XaaS) in einer Vielzahl von Branchen, darunter Gesundheitswesen, Einzelhandel, Regierung, Bildung, Telekommunikation, Technologie-E-Commerce und Finanzdienstleistungen. Unsere Kontaktzentren werden sowohl von Mitarbeitern vor Ort als auch von Remote-Mitarbeitern betrieben und nutzen fortschrittliche Technologien, um die Customer Journeys zu verbessern, die Skalierbarkeit zu steigern und Kosten zu senken.
Bei MCI setzen wir uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, in dem Fachkräfte sinnvolle Karrieren aufbauen, kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten nutzen und zum Erfolg einer weltweit expandierenden, branchenführenden Organisation beitragen können.
Sind Sie ein proaktiver und technisch versierter Vertriebsprofi mit fundiertem Hintergrundwissen in B2B-Lead-Generierung und CRM-Systemen? Wir suchen einen Sales Development Representative (SDR), der uns dabei hilft, das Geschäftswachstum voranzutreiben, indem wir hochwertige Leads für unser Vertriebsteam identifizieren, qualifizieren und planen.
In dieser Rolle nutzen Sie Ihr Fachwissen über Plattformen wie Salesforce oder HubSpot, um die Kontaktaufnahme zu verwalten, das Engagement zu verfolgen und eine nahtlose Übergabe an die Kundenbetreuer sicherzustellen. Wenn Sie ergebnisorientiert sind und fließend Englisch sprechen, ist dies Ihre Chance, eine messbare Wirkung zu erzielen.
Um für diese Stelle in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie eine vollständige Bewerbung auf unserer Unternehmenskarriereseite ausfüllen, einschließlich aller Auswahlfragen und eines kurzen Einstellungstests.
POSITIONSVERANTWORTLICHKEITEN
Hauptaufgaben:

• Wenden Sie B2B-Vertriebsstrategien an, um Interessenten in allen Zielbranchen zu identifizieren und zu recherchieren

• Generieren und qualifizieren Sie Leads über ausgehende Anrufe, E-Mails und Social-Media-Kontakte

• Verwenden Sie CRM-Tools (z. B. Salesforce, HubSpot), um Lead-Daten zu verwalten und das Engagement zu verfolgen

• Sorgen Sie für eine genaue Dokumentation aller Lead-Interaktionen und -Aktivitäten

• Kommunizieren Sie das Wertversprechen von Produkten/Dienstleistungen klar und überzeugend

• Qualifizieren Sie Leads basierend auf Budget, Bedarf, Zeitplan und Entscheidungsbefugnis

• Planen Sie Besprechungen und Produktdemos mit CRM-integrierten Planungstools

• Stimmen Sie Ihre Bemühungen zur Lead-Generierung mit Vertriebs- und Marketingstrategien ab

• Geben Sie Feedback zur Lead-Qualität und Kampagnenleistung

• Erreichen oder übertreffen Sie KPIs in Bezug auf Reichweite, Lead-Qualifizierung und CRM-Nutzung

• Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu potenziellen B2B-Kunden

• Erfassen und melden Sie Kundenfeedback, um zukünftige Outreach-Strategien zu unterstützen

QUALIFIKATIONEN DES KANDIDATEN
Ich frage mich, ob Sie für diese Position gut geeignet sind?
Alle positiven und motivierten Bewerber werden ermutigt, sich zu bewerben. Die idealen Kandidaten für diese Position sind hochmotiviert und engagiert und sollten die folgenden Eigenschaften besitzen:

• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich (bevorzugt)

• Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der B2B-Vertriebsentwicklung, Lead-Generierung oder ähnlichen Rollen

• Nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Erreichen oder Übertreffen von Verkaufszielen und KPIs

• Fortgeschrittene Kenntnisse in CRM-Plattformen (Salesforce, HubSpot oder gleichwertig)

• Hervorragende Englischkenntnisse und ausgeprägte zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten

• Technisch versiert mit der Fähigkeit, neue Tools und Systeme schnell zu erlernen

• Eigenmotiviert, proaktiv und ergebnisorientiert

VERGÜTUNGSDETAILS
WOLLEN SIE EINEN ARBEITGEBER, DER IHREN BEITRAG WERTSCHÄTZT?
Bei MCI verdient Ihre harte Arbeit Anerkennung und Belohnungen. Unsere Vergütungs- und Leistungspakete sind so konzipiert, dass sie wettbewerbsfähig sind und mit der Zeit mit Ihnen wachsen. Die Einstiegsvergütung basiert auf Erfahrung und wir bieten eine Vielzahl von Vorteilen und Anreizen, um unsere Teammitglieder zu unterstützen und zu belohnen.
Was Sie von MCI erwarten können:
Wir wissen, wie wichtig Ausgewogenheit und Unterstützung sind. Deshalb bieten wir eine Vielzahl von Vorteilen und Anreizen, die über einen Gehaltsscheck hinausgehen. Unsere Teammitglieder genießen:

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HMO-Deckung plus eine abhängige Person
Rank & File: 100.000 ₱ Deckung
Vorgesetzte/Manager: 120.000 ₱ Deckung

• Zahnärztliche Versorgung
Interne zahnärztliche Betreuung im Wert von ₱5.000, die Ihnen den Zugang zu hochwertiger Pflege erleichtert

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Kostenlose Mahlzeit während des Trainings

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Karrierewachstum und Lernen

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Zuschüsse für Reis, Kleidung, Wäsche und Mahlzeiten

• Leistungs- und Treueprämien

• Häufige Desinfektion, Beschlagen des Arbeitsplatzes

• Möglichkeiten für Wachstum und Aufstieg

• Mitarbeiter-Shuttleservice

• Firmen-Retreats und Off-Site-Events

• Schärfen Sie Ihre sozialen Fähigkeiten, indem Sie tolle Leute treffen und neue Freunde finden

• Plus weitere Prämien, Tombola, Anerkennungsgeschenke und Leckereien im Büro!

Vergütung und Zusatzleistungen, die zu Ihrem Leben passen
MCI ist stolz darauf, unsere Angebote so anzupassen, dass sie den Bedürfnissen unseres vielfältigen Teams an allen Niederlassungen und Standorten entsprechen. Auch wenn spezifische Vorteile und Anreize je nach Region unterschiedlich sein können, bleibt der Kern unseres Engagements derselbe: Anstrengungen zu belohnen, Wachstumschancen zu bieten und ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt.
Wenn Sie bereit sind, einem Unternehmen beizutreten, das Ihre Beiträge anerkennt und Ihr Wachstum unterstützt, sind Sie bei MCI genau richtig. Bewerben Sie sich noch heute!
KÖRPERLICHE ANFORDERUNGEN
Dieser Job findet in einer professionellen Büroumgebung statt. Während der Ausübung dieser Tätigkeit ist der Mitarbeiter weitgehend sitzend und muss längere Zeit sitzen und stehen, während er einen Computer und ein Telefon-Headset benutzt. Der Mitarbeiter muss regelmäßig einen Computer und andere Bürogeräte bedienen, darunter ein Telefon, einen Kopierer und einen Drucker. Der Mitarbeiter muss sich gelegentlich im Büro bewegen, um Aufgaben zu erledigen. in jede Richtung greifen; Heben oder Senken von Gegenständen, Bewegen von Gegenständen von Ort zu Ort, Festhalten an Gegenständen und Bewegen oder Ausüben von Kräften bis zu vierzig (40) Pfund.
BESCHÄFTIGUNGSBEDINGUNGEN
Alle MCI-Standorte

• Muss zur Arbeit in dem Land berechtigt sein, in dem die Stelle angesiedelt ist.
Abhängig vom Programm und Ort der Stelle…

Quelle: Himalaya (https://himalayas.app/companies/mci-career-services/jobs/remote-sales-development-representative-2792513362)