Работа
Из фида партнера
Бэкэнд-инженер (Python)
Цена по запросу
Детали
- Тип занятости
- Полная занятость
- Удалённо
- Да
- Компания
- Splitmetrics
Описание
Автоматически переведено с языка English. Оригинальный текст является основным. Машинный перевод — готовится более точный вариант.
SplitMetrics — глобальная компания-разработчик программного обеспечения, предлагающая экосистему продуктов и услуг, которые служат двигателем роста ведущих компаний мира, ориентированных на мобильные устройства. Наша экосистема включает в себя:
– SplitMetrics Acquire, платформа для автоматизации и оптимизации Apple Ads.
– Агентство SplitMetrics, агентство мобильного маркетинга полного цикла, в котором работают лучшие эксперты.
– SplitMetrics Optimize, платформа A/B-тестирования, признанная ASO-инструментом года.
– App Radar от SplitMetrics: платформа ASO с расширенной информацией о ключевых словах и конкурентах.
ПОЧЕМУ СПЛИТМЕТРИКА?
– Более 11 лет мы находимся в авангарде индустрии мобильного маркетинга, создавая экосистему лидирующих на рынке технологий.
– SplitMetrics, партнер Apple Ads, является первой компанией, создавшей платформу управления Apple Ads.
– Работаем с ведущими мобильными компаниями и брендами по всему миру: Skyscanner, Glovo, Flo, Babbel, Wooga и многими другими.
– Создание впечатляющего объема транзакций: через нашу экосистему проходят рекламные расходы на сумму более 1 миллиарда долларов.
– Интеграция искусственного интеллекта в наш стратегический подход с 2023 года.
– Эффективно сотрудничайте в более чем 20 странах с дистанционным подходом и культурой поддержки.
Мы ищем бэкэнд-инженера, который присоединится к команде инженеров SplitMetrics Acquire.
В этой роли вы будете:
– Проектировать и внедрять масштабируемые высоконагруженные системы с использованием различных технологий на Python.
– Обрабатывать большие данные. Адаптируйте продукт для работы с большим объемом данных (>200-400 млн записей в день).
– Работа с данными: конвейеры, интеграция, аналитика.
– Повышение надежности, безопасности и производительности системы.
– Разрабатывать, развертывать, отслеживать и поддерживать серверные продукты.
– Совместная работа над созданием и масштабированием решений на основе микросервисов.
– Проводить тщательные проверки кода в рамках предметной области и предоставлять конструктивную обратную связь.
– Работать и общаться с кросс-функциональными командами (frontend, QA, менеджер продукта).
О вас:
– Иметь подтвержденный опыт разработки программного обеспечения и более 4 лет профессионального опыта использования Python.
– Опыт работы с веб-фреймворками Python (Django, FastAPI).
– Опыт работы с хранилищами данных, такими как PostgreSQL (оптимизация производительности).
– Опыт работы с асинхронными очередями задач (Celery, Redis, Kafka, RabbitMQ).
– Опыт построения решений на базе микросервисов и масштабирования таких систем.
- Опыт работы с Docker.
– Знакомство с современными подходами и инструментами CI/CD.
– Глубокое понимание стандартных веб-технологий, включая принципы безопасности.
– Способность принимать архитектурные решения, уделяя особое внимание влиянию на бизнес.
Было бы здорово, если бы у вас было:
– Опыт работы со StarRocks, Airflow, Kafka Connect.
– Опыт работы с Kubernetes, инфраструктурой AWS.
ЧТО ЕСТЬ ДЛЯ ВАС?
– Выходной: отпуск и праздничные дни в соответствии с законодательством вашей страны. Дополнительные ПТО ежегодно для личного омоложения.
– Здоровье и благополучие: медицинская страховка или компенсация за медицинское обслуживание. Оплачиваемый отпуск по болезни, чтобы заботиться о своем благополучии.
– Профессиональное развитие: ведущие онлайн-/офлайн-конференции и мероприятия мобильной индустрии. Внутренние курсы для постоянного профессионального развития.
– Производительность и рост: стиль управления, свободный от микроменеджмента и поддерживающий. Полугодовые сессии обзора эффективности. Новые возможности карьерного роста благодаря нашей программе внутренней мобильности.
– Взаимодействие с командой: корпоративные онлайн-мероприятия и офлайн-командные выезды. Сотрудничество между командами через общие OKR. Атмосфера, способствующая открытому диалогу и конструктивной обратной связи.
– Гибкость работы: гибкий график работы для лучшего баланса между работой и личной жизнью. Удаленная рабочая среда.
– Варианты рабочего пространства: программа покрытия расходов на коворкинг. Офисные центры в ключевых местах для удобной и продуктивной рабочей среды.
НАША КУЛЬТУРА
Наши ценности в SplitMetrics — это не просто слова — они определяют все, что мы делаем. Для достижения наших амбициозных целей и поддержания успеха мы придерживаемся наших основных принципов поведения:
- Двигайся быстро
– Сделай дерьмо
– Стройте вместе
– Стремитесь к прозрачности
– Владей тем, что делаешь
– Узнать + Поделиться = Excel
Рекомендации по удаленному найму: В SplitMetrics мы приветствуем членов команды из разных стран. Хотя все наши должности являются удаленными, к некоторым позициям могут предъявляться особые требования в зависимости от местоположения. Наша команда по привлечению талантов может помочь ответить на любые вопросы о местоположении после начала процесса набора персонала.
Источник: Удаленная работа в ЕС (https://euremotejobs.com/job/backend-engineer-python/).
– SplitMetrics Acquire, платформа для автоматизации и оптимизации Apple Ads.
– Агентство SplitMetrics, агентство мобильного маркетинга полного цикла, в котором работают лучшие эксперты.
– SplitMetrics Optimize, платформа A/B-тестирования, признанная ASO-инструментом года.
– App Radar от SplitMetrics: платформа ASO с расширенной информацией о ключевых словах и конкурентах.
ПОЧЕМУ СПЛИТМЕТРИКА?
– Более 11 лет мы находимся в авангарде индустрии мобильного маркетинга, создавая экосистему лидирующих на рынке технологий.
– SplitMetrics, партнер Apple Ads, является первой компанией, создавшей платформу управления Apple Ads.
– Работаем с ведущими мобильными компаниями и брендами по всему миру: Skyscanner, Glovo, Flo, Babbel, Wooga и многими другими.
– Создание впечатляющего объема транзакций: через нашу экосистему проходят рекламные расходы на сумму более 1 миллиарда долларов.
– Интеграция искусственного интеллекта в наш стратегический подход с 2023 года.
– Эффективно сотрудничайте в более чем 20 странах с дистанционным подходом и культурой поддержки.
Мы ищем бэкэнд-инженера, который присоединится к команде инженеров SplitMetrics Acquire.
В этой роли вы будете:
– Проектировать и внедрять масштабируемые высоконагруженные системы с использованием различных технологий на Python.
– Обрабатывать большие данные. Адаптируйте продукт для работы с большим объемом данных (>200-400 млн записей в день).
– Работа с данными: конвейеры, интеграция, аналитика.
– Повышение надежности, безопасности и производительности системы.
– Разрабатывать, развертывать, отслеживать и поддерживать серверные продукты.
– Совместная работа над созданием и масштабированием решений на основе микросервисов.
– Проводить тщательные проверки кода в рамках предметной области и предоставлять конструктивную обратную связь.
– Работать и общаться с кросс-функциональными командами (frontend, QA, менеджер продукта).
О вас:
– Иметь подтвержденный опыт разработки программного обеспечения и более 4 лет профессионального опыта использования Python.
– Опыт работы с веб-фреймворками Python (Django, FastAPI).
– Опыт работы с хранилищами данных, такими как PostgreSQL (оптимизация производительности).
– Опыт работы с асинхронными очередями задач (Celery, Redis, Kafka, RabbitMQ).
– Опыт построения решений на базе микросервисов и масштабирования таких систем.
- Опыт работы с Docker.
– Знакомство с современными подходами и инструментами CI/CD.
– Глубокое понимание стандартных веб-технологий, включая принципы безопасности.
– Способность принимать архитектурные решения, уделяя особое внимание влиянию на бизнес.
Было бы здорово, если бы у вас было:
– Опыт работы со StarRocks, Airflow, Kafka Connect.
– Опыт работы с Kubernetes, инфраструктурой AWS.
ЧТО ЕСТЬ ДЛЯ ВАС?
– Выходной: отпуск и праздничные дни в соответствии с законодательством вашей страны. Дополнительные ПТО ежегодно для личного омоложения.
– Здоровье и благополучие: медицинская страховка или компенсация за медицинское обслуживание. Оплачиваемый отпуск по болезни, чтобы заботиться о своем благополучии.
– Профессиональное развитие: ведущие онлайн-/офлайн-конференции и мероприятия мобильной индустрии. Внутренние курсы для постоянного профессионального развития.
– Производительность и рост: стиль управления, свободный от микроменеджмента и поддерживающий. Полугодовые сессии обзора эффективности. Новые возможности карьерного роста благодаря нашей программе внутренней мобильности.
– Взаимодействие с командой: корпоративные онлайн-мероприятия и офлайн-командные выезды. Сотрудничество между командами через общие OKR. Атмосфера, способствующая открытому диалогу и конструктивной обратной связи.
– Гибкость работы: гибкий график работы для лучшего баланса между работой и личной жизнью. Удаленная рабочая среда.
– Варианты рабочего пространства: программа покрытия расходов на коворкинг. Офисные центры в ключевых местах для удобной и продуктивной рабочей среды.
НАША КУЛЬТУРА
Наши ценности в SplitMetrics — это не просто слова — они определяют все, что мы делаем. Для достижения наших амбициозных целей и поддержания успеха мы придерживаемся наших основных принципов поведения:
- Двигайся быстро
– Сделай дерьмо
– Стройте вместе
– Стремитесь к прозрачности
– Владей тем, что делаешь
– Узнать + Поделиться = Excel
Рекомендации по удаленному найму: В SplitMetrics мы приветствуем членов команды из разных стран. Хотя все наши должности являются удаленными, к некоторым позициям могут предъявляться особые требования в зависимости от местоположения. Наша команда по привлечению талантов может помочь ответить на любые вопросы о местоположении после начала процесса набора персонала.
Источник: Удаленная работа в ЕС (https://euremotejobs.com/job/backend-engineer-python/).
Это объявление получено из партнерского фида. Оформляйте заказ на исходном сайте.
Источник: Splitmetrics
Объявление предоставлено Splitmetrics.
