Бэкэнд-инженер III

Наша миссия – заставить деньги работать на благо каждого.

Мы прощаемся со сложными и запутанными методами традиционного банковского дела.

Начав с предоплаченной карты, наше предложение продуктов в Великобритании за последние 10 лет значительно выросло. Помимо личных и корпоративных банковских счетов, мы предлагаем совместные счета, счета для детей 16–17 лет, бесплатный детский счет и кредитные карты в Великобритании, а также более интересные возможности. Наши клиенты из Великобритании также могут копить, инвестировать и объединять свои пенсии вместе с нами.

Благодаря нашим картам «горячие кораллы» и функции раннего получения оплаты в сочетании с финансовым образованием в социальных сетях и нашей отмеченной наградами службой поддержки клиентов мы имеем долгую историю создания волшебных моментов для наших клиентов!

Мы не продаем товары — мы хотим решать проблемы и менять жизни с помощью Monzo ❤️

Лондон или Великобритания Удаленно | Инженер III

Компенсация: 85 000–110 000 фунтов стерлингов + поощрительные премии, привязанные к вашей работе + льготы | Технология

О наших инженерных командах:

У нас около 650 инженеров в Монзо, которые проектируют и создают нашу внутреннюю банковскую платформу. У нас большие амбиции на будущее, и технологии играют большую роль в создании банка, который нужен нашим клиентам, поэтому инженеры Monzo сотрудничают из разных дисциплин для решения интересных задач в рамках всей компании.

Они варьируются от продуктов, которые наши клиенты используют каждый день, до базовой инфраструктуры, безопасности, платежей и финансов, операций клиентов, финансовых преступлений и данных, и это лишь некоторые области. Как банк, у нас есть возможности для воздействия на огромное количество возможностей.

Как мы работаем

Наш главный технологический центр находится в Лондоне, но наши инженеры живут повсюду в Великобритании — от Брайтона до Западных островов. Мы ценим личные встречи, но у нас нет обязательных требований о посещении офиса, даже если вы находитесь поблизости. Мы верим, что вы сделаете свою работу наилучшим образом, если окажетесь там, где хотите. Если вы живете за пределами Лондона и мы попросим вас приехать в офис, Monzo возьмет на себя расходы ✨

Наши офисы, естественно, общительны, особенно по вторникам, средам и четвергам, которые совпадают с нашими обедами в Монзо два раза в неделю и угощениями по четвергам ️

Команды также часто планируют время вместе для работы и игр — в офисе, за его пределами или в Интернете.

Установите график работы, который будет приносить пользу и соответствовать вашей жизни:

В Monzo мы ценим связи, гибкость и благополучие. Мы проводим встречи в основное время, чтобы оставаться на связи и верить в сохранение баланса между работой и личной жизнью.

Вы сможете управлять своей работой так, как удобно вам и вашей команде, предоставляя вам свободу привозить и забирать детей, выгуливать собаку или искателя приключений кошку, избегать пиковых поездок на работу или посещения спортзала, встреч или поддерживать свою семью в чрезвычайной ситуации ✨

Если вы предпочитаете работать неполный рабочий день, мы сделаем это, когда сможем – будь то для того, чтобы помочь вам выполнить другие обязательства или обеспечить отличный баланс между работой и личной жизнью.

Работайте так, как удобно вам, с Monzo!

Вам следует подать заявку, если:

• у вас есть большой опыт работы над серверной частью технологического продукта

• вы хотите участвовать в создании продукта, которым вы (и люди, которых вы знаете) пользуетесь каждый день

• у вас продуктовое мышление: вас заботят результаты клиентов и вы хотите принимать решения на основе данных

• вам комфортно работать в команде, которая справляется с неопределенностью

• вы интересуетесь распределенными системами и написанием отказоустойчивого программного обеспечения

• у вас есть некоторый опыт работы со строго типизированными языками (Go, Java, C, Scala и т. д.).

• вы думаете, что вам понравится та работа, которую мы делаем

В настоящий момент мы ищем инженеров L40. Вы можете прочитать больше в нашей системе инженерного развития. Вы пройдете собеседование по всей системе, поэтому, если вы не уверены, к какому уровню вы стремитесь, поговорите со своим рекрутером!

Не ставите галочку во всех пунктах? Это совершенно нормально! Исследования показывают, что женщины и цветные люди могут колебаться при подаче заявления, если они не соответствуют всем требованиям. В Monzo мы стремимся создать разнообразную и гостеприимную команду. Если вы увлечены этой ролью и хотите учиться и расти вместе с нами, мы рекомендуем вам подать заявку, даже если у вас еще нет всего, что перечислено. Оставьте нам свою заявку, мы будем рады услышать ваше мнение!

Над чем вы будете работать:

Мы нанимаем технических специалистов, поэтому, хотя мы используем приведенные ниже технологии, мы не ожидаем предварительных знаний, вы получите полную поддержку в нашей организованной адаптации, чтобы быстро освоиться в нижеследующем:

• Перейдите к написанию кода нашего приложения (здесь есть отличное интерактивное руководство по Go).

• Cassandra для наиболее постоянного хранения данных.

• Kafka для нашей асинхронной очереди сообщений.

• Kubernetes и Docker для планирования и запуска наших сервисов.

• Прокси-сервер посланника для RPC

• AWS для большей части нашей производственной инфраструктуры и GCP для большей части нашей инфраструктуры данных.

• React для наших общедоступных веб-приложений и внутренних инструментов.

• У нас также есть физические центры обработки данных с реальными кабелями для подключения к различным третьим сторонам.

Процесс собеседования:

Наш процесс собеседования включает в себя три основных этапа:

• Первоначальный звонок

• Возьмите домашнее задание или парное упражнение по программированию.

• Заключительное собеседование: включая разработку системы и поведенческое собеседование.

В среднем процесс занимает около 4 недель, но мы всегда позаботимся о вашей доступности.

Один из наших инженеров написал подробный блог о своем опыте выполнения этого процесса. Дополнительную информацию, советы и подсказки можно найти здесь.

Что это для вас:

Базовый оклад £85 000–110 000 + поощрительные премии, привязанные к вашей работе.

✈️ Мы можем помочь вам переехать в Великобританию.

✅Мы можем спонсировать визы.

Эта должность может располагаться в нашем лондонском офисе, но мы открыты для распределенной работы в Великобритании (со специальными встречами в Лондоне).

⏰Мы предлагаем гибкий график работы и доверяем вам работать достаточно времени, чтобы хорошо выполнять свою работу, в то время, которое подходит вам и вашей команде.

Бюджет обучения составляет 1000 фунтов стерлингов в год на книги, учебные курсы и конференции…

Источник: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/152499-backend-engineer-iii).