Starszy programista ds. relacji

O naszym zespole:
Radiant na nowo definiuje sposób budowania infrastruktury AI.
Projektujemy i obsługujemy platformy infrastruktury natywnej dla sztucznej inteligencji, zaprojektowane pod kątem suwerenności, wydajności i skali — obsługujące obciążenia natywne dla procesorów graficznych, płaszczyzny sterowania obsługujące wielu dzierżawców i wysokowydajne systemy sztucznej inteligencji dla najbardziej wymagających środowisk. Budujemy specjalnie opracowaną infrastrukturę sztucznej inteligencji, począwszy od zasilanej ziemi, przez obliczenia, aż po oprogramowanie.
W miarę skalowania naszej działalności i wdrażania kapitału w infrastrukturę sztucznej inteligencji nowej generacji, chcemy poszerzyć nasz zespół ds. produktów o liderów, którzy potrafią połączyć siłę techniczną z doskonałością wykonania i mają motywację do budowania.
Spółka Radiant została założona przez Brookfielda, wiodącego światowego zarządcę aktywów alternatywnych, zarządzającego aktywami o wartości ponad 1 biliona dolarów w obszarach nieruchomości, infrastruktury, energii odnawialnej i transformacji, private equity i kredytów. Globalne relacje Brookfield, wiedza specjalistyczna w zakresie inwestycji i dostęp do długoterminowego kapitału instytucjonalnego zapewniają firmie Radiant zróżnicowaną platformę, z której można rozwijać, finansować i obsługiwać aktywa infrastruktury AI. To połączenie przedsiębiorczości i sponsoringu instytucjonalnego umożliwia firmie Radiant wykorzystanie możliwości infrastruktury GPU i sztucznej inteligencji na dużą skalę na całym świecie.
Podsumowanie zadania:
Jako starszy kierownik ds. relacji z programistami pomożesz programistom odkrywać, rozumieć, wdrażać i czerpać korzyści z platformy chmurowej Radiant.
Będziesz pracować w obszarze edukacji programistów, treści technicznych, społeczności, opinii o produktach, wersji demonstracyjnych, wdrożeń referencyjnych i zaangażowania w ekosystem, ściśle współpracując z produktami, inżynierią, rozwiązaniami, marketingiem i klientami.
Jest to techniczna, praktyczna rola skupiona na budowaniu zaufania wśród programistów, usprawnianiu wdrażania i tworzeniu silnej pętli sprzężenia zwrotnego między rynkiem a produktem.

Kluczowe obowiązki:

• Własna strategia relacji z programistami Radiant i jej realizacja w zakresie treści, społeczności, wydarzeń i przyjęcia produktu.

• Twórz wysokiej jakości treści techniczne, w tym samouczki, przewodniki, architektury referencyjne, demonstracje, przykładowe aplikacje i najlepsze praktyki.

• Twórz i utrzymuj implementacje referencyjne, próbki kodu, przykłady SDK i zasoby dla programistów.

• Nawiązuj bezpośredni kontakt z programistami, klientami i społecznościami technicznymi, aby zrozumieć problemy i poprawić jakość korzystania z produktu.

• Reprezentuj firmę Radiant na wydarzeniach technicznych, spotkaniach, konferencjach, warsztatach i w społecznościach internetowych.

• Współpracuj z produktami i inżynierią, aby przekształcić opinie programistów w jasne spostrzeżenia i priorytety dotyczące produktu.

• Pomóż ulepszyć dokumentację, wdrażanie, wygodę programistów i skrócenie czasu do wykonania pierwszej pracy.

• Wspieraj premiery, tworząc narrację techniczną, demonstracje i materiały edukacyjne, których twórcy potrzebują, aby wdrożyć nowe możliwości.

• Śledź zaangażowanie, przyjęcie, nastroje programistów i skuteczność programów DevRel.

Kwalifikacje:

• Doświadczenie w relacjach z programistami, wsparciu programistów, inżynierii rozwiązań, inżynierii produktu lub na podobnym stanowisku technicznym.

• Silne zaplecze techniczne i wygodne tworzenie rzeczywistych przykładów przy użyciu interfejsów API, zestawów SDK, infrastruktury chmurowej i nowoczesnych narzędzi programistycznych.

• Silne umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, ze zdolnością do jasnego wyjaśniania złożonych zagadnień technicznych.

• Znajomość technologii takich jak wnioskowanie LLM, szkolenia, Python, interfejsy API, kontenery, Kubernetes, infrastruktura chmurowa i platformy programistyczne.

• Doświadczenie w tworzeniu treści technicznych, demonstracji, warsztatów lub przykładów open source.

• Wygodna bezpośrednia współpraca z programistami i społecznościami technicznymi.

• Potrafi zrównoważyć edukację, budowanie społeczności, opinie o produktach i adopcję.

• Wygodna praca w szybko zmieniającym się środowisku z wysokim stopniem własności.

Co przynosisz:

• Wiarygodność techniczna: Możesz samodzielnie zbudować, przetestować i wyjaśnić produkt.

• Empatia dla programistów: rozumiesz, w jaki sposób programiści oceniają, adoptują i zmagają się z platformami.

• Komunikacja: możesz sprawić, że złożona infrastruktura będzie zrozumiała i wciągająca.

• Społeczne nastawienie: budujesz długoterminowe relacje, a nie tylko zapewniasz krótkoterminową promocję.

• Instynkt produktu: zamieniasz opinie programistów w przydatne informacje dotyczące produktu i inżynierii.

• Własność: możesz przejąć pomysł od koncepcji treści lub wydarzenia poprzez wykonanie, pomiary i iterację.

Nasze wartości:

• Wyznaczaj standardy: każdego dnia dostrzegasz możliwości konstruktywnego wprowadzenia zmian

• Zainspiruj zmiany: nie ma planu na przyszłość. Podejmiesz wyzwania i zmiany

• Jesteś prawdziwy i wierny sobie: cenimy i celebrujemy różnorodność, abyś czuł się jak w domu, kimkolwiek jesteś i z kimkolwiek rozmawiasz. Wszystkich traktujesz tak samo.

Dlaczego warto do nas dołączyć?
To, co nas wyróżnia, to połączenie nowoczesnej technologii, konkurencyjnych korzyści i otwartej, przyjaznej kultury pracy, która umożliwia naszym pracownikom rozwój.
Oto tylko niektóre ze wspaniałych rzeczy, których możesz od nas oczekiwać:

• 25 dni urlopu corocznego

• Kultura, która kładzie nacisk na wyniki ponad hierarchię, proces i ego: kładziemy duży nacisk na jakość, pomysłowość i kreatywność pracy.

• Otwarta komunikacja, regularne informacje zwrotne: cenimy płynną współpracę, bezpośrednie i przydatne informacje zwrotne i wierzymy, że przewodnictwo oparte na empatii i nastawieniu na rozwój czyni nas razem lepszymi.

• Czas na naukę: wszyscy mamy czas na naukę, który możemy poświęcić na nowe umiejętności, projekty lub zainteresowania wykraczające poza codzienną pracę.

• Zdrowie i dobre samopoczucie: chcemy, aby każdy czuł się zdrowy i szczęśliwy, dlatego oferujemy prywatne ubezpieczenie medyczne za pośrednictwem Bupy.

• Program Cycle to Work: angażujemy się w budowanie zrównoważonego biznesu, dlatego zachęcamy do korzystania z roweru do pracy.

• Subskrypcja Gympass do różnych siłowni i aplikacji zapewniających dobre samopoczucie

• Udział w programie akcji spółki

• Zwiększona płaca i urlop rodzicielski

Znajdź oferty pracy w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow

Źródło: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/radiant/senior-developer-relations-london-128540)