Empleo
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Gerente de Desarrollo
Precio a consultar
Detalles
- Tipo de empleo
- Jornada completa
- Remoto
- Sí
- Empresa
- Aquifer
Descripción
Traducido automáticamente de English. El texto original es el oficial. Traducción automática — se está preparando una más precisa.
Sede: Nuevo Hampshire
URL: https://aquifer.org/
Resumen
El Gerente de Desarrollo depende del Director de Tecnología y es propietario de la capacidad de ingeniería, los compromisos de entrega y la calidad de la ejecución técnica en todos los módulos de desarrollo de Aquifer. Gestiona directamente a todos los ingenieros, incluidos los líderes técnicos del módulo y un arquitecto técnico, con total responsabilidad en la gestión de personas. El Gerente de Desarrollo es dueño de la confiabilidad de la versión y de las dimensiones de entrega/calidad del desempeño de ingeniería.
Responsabilidades:
•
Asegúrese de que la ingeniería ejecute la cadencia necesaria para cumplir con los compromisos de la hoja de ruta establecidos por el Gerente de Producto Líder.
•
Métricas propias del cuadro de mando de ingeniería para calidad y entrega.
•
Administre directamente a todos los ingenieros, incluidos los dos líderes tecnológicos del módulo: desempeño, desarrollo profesional, contratación y soporte diario.
•
Proporcione roles y asignaciones significativas para ingenieros a través del mapeo de talentos y capacidades.
•
Planificación propia de la capacidad de ingeniería, traduciendo los compromisos de la hoja de ruta en planes de entrega realistas.
•
Fiabilidad de lanzamiento propia y calidad de producción en ambos módulos.
•
Participar en la planificación de ingeniería en cada cadencia.
•
Liderar el esfuerzo con el Arquitecto Técnico para adoptar las mejores prácticas de desarrollo de IA para aumentar la velocidad y la calidad.
•
Respaldar y hacer crecer el producto existente basado en Rails con atención a la sostenibilidad técnica y el costo de entrega.
•
Asóciese con el gerente principal de productos y con ambos líderes tecnológicos en la planificación de entregas multifuncionales.
Calificaciones
•
Experiencia comprobada en la gestión de equipos de ingeniería, gerentes de ingeniería o colaboradores individuales senior, idealmente en un entorno Ruby on Rails.
•
Historial de posesión de compromisos de entrega y calidad de lanzamiento para un producto SaaS activo.
•
Experiencia en la gestión de equipos de ingeniería distribuidos o en múltiples sitios.
•
Capacidad demostrada para evaluar el juicio técnico y el rendimiento de ingenieros superiores o de nivel personal.
•
Cómo establecer y hacer cumplir barreras técnicas y de proceso para el desarrollo de software asistido por IA.
•
Se valorará tener experiencia en la ejecución de evaluaciones de capacidades estructuradas (por ejemplo, evaluar a un arquitecto técnico frente a entregables definidos).
•
Familiaridad laboral con Jira/Confluence.
Para postularse: https://weworkremotely.com/remote-jobs/aquifer-development-manager
Fuente: Trabajamos de forma remota (https://weworkremotely.com/remote-jobs/aquifer-development-manager)
URL: https://aquifer.org/
Resumen
El Gerente de Desarrollo depende del Director de Tecnología y es propietario de la capacidad de ingeniería, los compromisos de entrega y la calidad de la ejecución técnica en todos los módulos de desarrollo de Aquifer. Gestiona directamente a todos los ingenieros, incluidos los líderes técnicos del módulo y un arquitecto técnico, con total responsabilidad en la gestión de personas. El Gerente de Desarrollo es dueño de la confiabilidad de la versión y de las dimensiones de entrega/calidad del desempeño de ingeniería.
Responsabilidades:
•
Asegúrese de que la ingeniería ejecute la cadencia necesaria para cumplir con los compromisos de la hoja de ruta establecidos por el Gerente de Producto Líder.
•
Métricas propias del cuadro de mando de ingeniería para calidad y entrega.
•
Administre directamente a todos los ingenieros, incluidos los dos líderes tecnológicos del módulo: desempeño, desarrollo profesional, contratación y soporte diario.
•
Proporcione roles y asignaciones significativas para ingenieros a través del mapeo de talentos y capacidades.
•
Planificación propia de la capacidad de ingeniería, traduciendo los compromisos de la hoja de ruta en planes de entrega realistas.
•
Fiabilidad de lanzamiento propia y calidad de producción en ambos módulos.
•
Participar en la planificación de ingeniería en cada cadencia.
•
Liderar el esfuerzo con el Arquitecto Técnico para adoptar las mejores prácticas de desarrollo de IA para aumentar la velocidad y la calidad.
•
Respaldar y hacer crecer el producto existente basado en Rails con atención a la sostenibilidad técnica y el costo de entrega.
•
Asóciese con el gerente principal de productos y con ambos líderes tecnológicos en la planificación de entregas multifuncionales.
Calificaciones
•
Experiencia comprobada en la gestión de equipos de ingeniería, gerentes de ingeniería o colaboradores individuales senior, idealmente en un entorno Ruby on Rails.
•
Historial de posesión de compromisos de entrega y calidad de lanzamiento para un producto SaaS activo.
•
Experiencia en la gestión de equipos de ingeniería distribuidos o en múltiples sitios.
•
Capacidad demostrada para evaluar el juicio técnico y el rendimiento de ingenieros superiores o de nivel personal.
•
Cómo establecer y hacer cumplir barreras técnicas y de proceso para el desarrollo de software asistido por IA.
•
Se valorará tener experiencia en la ejecución de evaluaciones de capacidades estructuradas (por ejemplo, evaluar a un arquitecto técnico frente a entregables definidos).
•
Familiaridad laboral con Jira/Confluence.
Para postularse: https://weworkremotely.com/remote-jobs/aquifer-development-manager
Fuente: Trabajamos de forma remota (https://weworkremotely.com/remote-jobs/aquifer-development-manager)
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Fuente: Aquifer
Publicación proporcionada por Aquifer.