Ingeniero Analítico, Datos

Sede: Remota (Estados Unidos)

Gracias por considerar Tailscale. Si esta descripción de trabajo le conviene, presente su solicitud. Las estadísticas citadas con frecuencia muestran que las personas que se identifican con grupos históricamente marginados probablemente soliciten empleo sólo si cumplen con el 100% de las calificaciones. ¡Te animamos a que nos ayudes a romper esa estadística!

Acerca de la escala trasera

Tailscale hace que la conexión segura sea sencilla al ofrecer software que facilita la interconexión segura de personas y sus dispositivos, sin importar dónde se encuentren. Desde aficionados hasta corporaciones multinacionales, equipos de todos los tamaños utilizan Tailscale todos los días para proteger sus redes, compartir el acceso a herramientas internas y más. Estamos construyendo un futuro para Internet que sea fácil, sensato y seguro, como solía ser. Fundada en 2019 y totalmente distribuida, contamos con el respaldo de Accel, CRV, Insight, Heavybit y Uncork Capital.

Acerca del rol

Buscamos un ingeniero de análisis que prospere en entornos de alta complejidad: alguien entusiasmado por aportar claridad al caos, desenredar modelos complejos y sentar las bases para soluciones escalables.

Este es un rol práctico y de alto impacto para alguien que no teme abordar procesos manuales y verlos como oportunidades para crear soluciones escalables que generen un impacto significativo. Trabajará en estrecha colaboración con las partes interesadas de toda la empresa para crear modelos de datos confiables que respalden la generación de informes, el análisis y la toma de decisiones.

Responsabilidades clave

• Sumérgete en sistemas complejos y flujos de trabajo manuales para desarrollar una comprensión de nuestras herramientas y limitaciones.

• Diseñe y mantenga cuidadosamente modelos DBT limpios, escalables y de grado de producción (por ejemplo, ARR, reconocimiento de ingresos).

• Trabaje en todo el proceso de datos, desde la ingesta hasta la transformación y la visualización.

• Adoptar un enfoque pragmático ante los desafíos del sistema, equilibrando soluciones rápidas con un diseño reflexivo a largo plazo.

• Colaborar con los equipos de Finanzas, Ingeniería, Ventas y otros de toda la empresa para comprender las necesidades de datos y ofrecer soluciones prácticas y oportunas.

Lo que estamos buscando

• Experiencia en diseño y mantenimiento de canalizaciones y modelos de datos de nivel de producción.

• Comprensión profunda de los principios y mejores prácticas del modelado de datos moderno.

• Fuertes habilidades de SQL y confianza al trabajar con esquemas y conjuntos de datos complejos.

• Alta atención al detalle, con altos estándares de precisión y validación de datos.

• Flexibilidad e ingenio para navegar en tareas manuales o sistemas imperfectos.

• Pasión por el código limpio, la arquitectura escalable y la reducción gradual de la complejidad con el tiempo.

• Capacidad para gestionar el tiempo, establecer prioridades de forma eficaz y prosperar en un entorno en rápida evolución.

• Claras habilidades de comunicación con colaboradores técnicos y no técnicos.

• Voluntad de apoyar de manera flexible otros dominios (por ejemplo, Producto, Marketing e Ingeniería) a medida que el equipo crece.

Es bueno tenerlo

• Experiencia en empresa PLG SaaS de alto crecimiento.

• Un historial de transformación de flujos de trabajo manuales y ad hoc en canales de datos escalables.

• Familiaridad con los sistemas de facturación, contabilidad GAAP, reconocimiento de ingresos o soporte de auditoría.

• Exposición a Stripe, Salesforce u Orb en contextos de facturación y finanzas.

• Familiaridad con los ciclos financieros y la necesidad de una iteración rápida durante el final de mes y trimestre.

Nuestra pila tecnológica

• Copo de nieve, dbt, Hightouch, Fivetran, Looker, Stripe, Salesforce, Orb.

Como empresa, nos esforzamos por mantener prácticas de compensación justas y equitativas dentro de nuestro equipo en todos los roles y niveles. El paquete de compensación de Tailscale incluye salario base, equidad y beneficios integrales. El rango salarial que se muestra en cada publicación de trabajo representa el rango objetivo para el salario base de un nuevo empleado. Las ofertas individuales pueden variar según la experiencia y el conjunto de habilidades.
Rango salarial en EE. UU.
$152,000 - $190,000 dólares

Lo que ofrecemos

• Un entorno inclusivo y flexible donde puedes ser tú mismo. Reconocemos el impacto de diversas voces y orígenes en el crecimiento de nuestra gente, producto y empresa. Y esa flexibilidad en cómo y cuándo trabajar permite a nuestro equipo integrar el trabajo y la vida.

• Un paquete de compensación total competitivo. Esto incluye un salario base, un plan de incentivos de acciones y una comisión variable (para roles basados ​​en cuotas).

• Beneficios grupales integrales sin período de carencia. ¡Aproveche la cobertura de salud, visión, dental y más para usted y su familia!

• Primera empresa remota: la mayoría de nuestros equipos trabajan de forma totalmente remota. Disfrute de un cambio de escenario dondequiera que pueda obtener wifi, participe en eventos sociales virtuales y en persona y aproveche nuestro programa de trabajo conjunto corporativo para visitar WeWork (u otros espacios similares cerca de usted). Algunas funciones requieren colaboración en la oficina según las necesidades del equipo, lo que se indicará claramente en la descripción del puesto.

• Aportaciones de jubilación financiadas por el empleador. Tailscale igualará sus contribuciones de jubilación dólar por dólar, hasta una contribución anual máxima del empleador equivalente al 0,75 % de su compensación elegible.

• Conéctese con otros Tailscalars IRL. Asista a nuestro retiro anual de la empresa, participe en equipos externos y colabore en persona con compañeros de equipo en Canadá, Estados Unidos, Reino Unido y Singapur. Apoyamos la conexión intencional en persona a través de viajes en equipo y colaboración distribuida.

• Apoyo a su desarrollo personal y profesional. Haga crecer su carrera cuidadosamente con $1500 USD anuales para desarrollo profesional, o aproveche las oportunidades de tutoría, coaching y promoción interna.

• Tiempo libre remunerado y una sana integración vida laboral y personal. Nuestro programa de tiempo libre flexible y remunerado lo apoya en cualquier situación que la vida le presente, ya sea mudarse de casa o viajar por el mundo.

Fuente: Trabajamos de forma remota (https://weworkremotely.com/remote-jobs/tailscale-analytics-engineer-data)