Empleo
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Desarrollador Junior de Integración SAP
Precio a consultar
Detalles
- Tipo de empleo
- Jornada completa
- Remoto
- Sí
- Empresa
- ManTech
- Nivel
- Entry-level, junior
Descripción
Traducido automáticamente de English. El texto original es el oficial. Traducción automática — se está preparando una más precisa.
Información general
N.º de solicitud R67240 Ubicaciones EE. UU.: trabajo remoto Fecha de publicación 20/04/2026 Autorización de seguridad requerida Confianza pública/idoneidad Tipo remoto Totalmente remoto Tipo de tiempo Tiempo completo
Descripción y requisitos
¡Da forma al futuro de la defensa con MANTECH! Únase a un equipo dedicado a salvaguardar nuestra nación a través de tecnología avanzada y soluciones innovadoras. Desde 1968, hemos sido un socio confiable del Departamento de Defensa, brindando proyectos de vanguardia que tienen un impacto real. Sumérgete en interesantes oportunidades en ciberseguridad, TI, análisis de datos y más. Impulsa tu carrera hacia adelante y sé parte de algo extraordinario. Su viaje comienza ahora: ¡proteja e innove con MANTECH!
MANTECH busca un desarrollador junior de integración SAP motivado, profesional y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. Esta es una posición remota.
La Agencia del Comisario de Defensa (DeCA) utiliza la pila de desarrollo ABAP para desarrollar aplicaciones comerciales para el usuario final, y usted será responsable del diseño técnico, el desarrollo, las pruebas, la implementación y el soporte posterior al lanzamiento de la arquitectura de soluciones de integración de SAP.
Las responsabilidades incluyen pero no se limitan a:
• Modificación de sistemas de software basados en especificaciones y diseños de software detallados.
• Utilizar principios sólidos de ingeniería de software para desarrollar y probar código incremental que sea modificable, eficiente, confiable y comprensible.
• Diseño, codificación y prueba de componentes funcionales de sistemas de información según las especificaciones del proyecto.
• Desarrollar documentación del proyecto y materiales de capacitación de usuarios de acuerdo con las especificaciones del programa.
• Producir extractos de bases de datos para respaldar los requisitos de datos del sistema y la presentación de informes.
• Trabajar con todas las partes interesadas para garantizar sistemas completos y funcionales que cumplan con todos los requisitos.
• Recomendar y, cuando se apruebe, implementar mejoras en los procesos y políticas.
Calificaciones mínimas:
• Se requiere al menos 3 años de experiencia en la incorporación de una combinación de habilidades de SAP S/4HANA PI/PO y un marco API moderno para permitir la comunicación, el intercambio de datos y la integración de sistema a sistema.
• Experiencia modificando software y diseñando componentes funcionales basados en especificaciones del proyecto.
• Experiencia significativa en el uso de principios sólidos de ingeniería de software para desarrollar, probar y documentar código incremental.
• Experiencia en la creación de documentación de proyectos y materiales de capacitación para usuarios y personal técnico.
• Experiencia con extractos de bases de datos y mantenimiento de líneas base del sistema y elementos de gestión de configuración.
• Experiencia trabajando en un equipo grande para impulsar una agenda de seguridad y trabajando con sistemas y flujos de datos complejos y entrelazados.
• Dispuesto a viajar hasta el 10% del tiempo.
Calificaciones preferidas:
• Experiencia en la creación, mantenimiento y comunicación de documentación compleja sobre tecnología de la información.
• Buen conocimiento de interfaces de usuario, herramientas de desarrollo de SAP, marcos de UI y SAP Business Technology Platform.
• Se desean certificaciones SAP y profesionales.
Requisitos de autorización:
• Debe ser ciudadano estadounidense y estar dispuesto y ser capaz de someterse a una investigación de Nivel 2 con resultados favorables antes de comenzar este puesto.
Requisitos físicos:
• La persona en este puesto se comunica frecuentemente con compañeros de trabajo, gerencia y clientes, lo que puede implicar realizar presentaciones; deben poder intercambiar información precisa en estas situaciones. La persona en este puesto deberá poder operar una computadora y otra maquinaria de productividad de oficina, como una calculadora, una fotocopiadora y una impresora.
El rango de compensación proyectado para este puesto es de $63,500.00 a $105,900.00. Existen factores diferenciadores que pueden afectar el salario/tarifa por hora final, incluidos, entre otros, la determinación del salario por contrato, la experiencia laboral relevante, las habilidades y competencias que se alinean con el rol especificado, la ubicación geográfica (para oportunidades remotas), la educación y las certificaciones, así como las categorías de mano de obra por contrato del gobierno federal. Además, MANTECH invierte en sus empleados más allá de la simple compensación. Las ofertas de beneficios de MANTECH incluyen, según el puesto, seguro médico, seguro de vida, tiempo libre remunerado, pago de vacaciones, discapacidad a corto y largo plazo, jubilación y ahorros, oportunidades de aprendizaje y desarrollo, programas de bienestar y otras opciones de beneficios opcionales.
MANTECH considera a todos los solicitantes calificados para empleo sin tener en cuenta su discapacidad o condición de veterano o cualquier otra condición protegida por cualquier ley o reglamento federal, estatal o local.
Si necesita una adaptación razonable para solicitar un puesto en MANTECH, envíenos un correo electrónico [email protected] y proporcione su nombre e información de contacto.
Fuente: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/142310-junior-sap-integration-developer)
N.º de solicitud R67240 Ubicaciones EE. UU.: trabajo remoto Fecha de publicación 20/04/2026 Autorización de seguridad requerida Confianza pública/idoneidad Tipo remoto Totalmente remoto Tipo de tiempo Tiempo completo
Descripción y requisitos
¡Da forma al futuro de la defensa con MANTECH! Únase a un equipo dedicado a salvaguardar nuestra nación a través de tecnología avanzada y soluciones innovadoras. Desde 1968, hemos sido un socio confiable del Departamento de Defensa, brindando proyectos de vanguardia que tienen un impacto real. Sumérgete en interesantes oportunidades en ciberseguridad, TI, análisis de datos y más. Impulsa tu carrera hacia adelante y sé parte de algo extraordinario. Su viaje comienza ahora: ¡proteja e innove con MANTECH!
MANTECH busca un desarrollador junior de integración SAP motivado, profesional y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. Esta es una posición remota.
La Agencia del Comisario de Defensa (DeCA) utiliza la pila de desarrollo ABAP para desarrollar aplicaciones comerciales para el usuario final, y usted será responsable del diseño técnico, el desarrollo, las pruebas, la implementación y el soporte posterior al lanzamiento de la arquitectura de soluciones de integración de SAP.
Las responsabilidades incluyen pero no se limitan a:
• Modificación de sistemas de software basados en especificaciones y diseños de software detallados.
• Utilizar principios sólidos de ingeniería de software para desarrollar y probar código incremental que sea modificable, eficiente, confiable y comprensible.
• Diseño, codificación y prueba de componentes funcionales de sistemas de información según las especificaciones del proyecto.
• Desarrollar documentación del proyecto y materiales de capacitación de usuarios de acuerdo con las especificaciones del programa.
• Producir extractos de bases de datos para respaldar los requisitos de datos del sistema y la presentación de informes.
• Trabajar con todas las partes interesadas para garantizar sistemas completos y funcionales que cumplan con todos los requisitos.
• Recomendar y, cuando se apruebe, implementar mejoras en los procesos y políticas.
Calificaciones mínimas:
• Se requiere al menos 3 años de experiencia en la incorporación de una combinación de habilidades de SAP S/4HANA PI/PO y un marco API moderno para permitir la comunicación, el intercambio de datos y la integración de sistema a sistema.
• Experiencia modificando software y diseñando componentes funcionales basados en especificaciones del proyecto.
• Experiencia significativa en el uso de principios sólidos de ingeniería de software para desarrollar, probar y documentar código incremental.
• Experiencia en la creación de documentación de proyectos y materiales de capacitación para usuarios y personal técnico.
• Experiencia con extractos de bases de datos y mantenimiento de líneas base del sistema y elementos de gestión de configuración.
• Experiencia trabajando en un equipo grande para impulsar una agenda de seguridad y trabajando con sistemas y flujos de datos complejos y entrelazados.
• Dispuesto a viajar hasta el 10% del tiempo.
Calificaciones preferidas:
• Experiencia en la creación, mantenimiento y comunicación de documentación compleja sobre tecnología de la información.
• Buen conocimiento de interfaces de usuario, herramientas de desarrollo de SAP, marcos de UI y SAP Business Technology Platform.
• Se desean certificaciones SAP y profesionales.
Requisitos de autorización:
• Debe ser ciudadano estadounidense y estar dispuesto y ser capaz de someterse a una investigación de Nivel 2 con resultados favorables antes de comenzar este puesto.
Requisitos físicos:
• La persona en este puesto se comunica frecuentemente con compañeros de trabajo, gerencia y clientes, lo que puede implicar realizar presentaciones; deben poder intercambiar información precisa en estas situaciones. La persona en este puesto deberá poder operar una computadora y otra maquinaria de productividad de oficina, como una calculadora, una fotocopiadora y una impresora.
El rango de compensación proyectado para este puesto es de $63,500.00 a $105,900.00. Existen factores diferenciadores que pueden afectar el salario/tarifa por hora final, incluidos, entre otros, la determinación del salario por contrato, la experiencia laboral relevante, las habilidades y competencias que se alinean con el rol especificado, la ubicación geográfica (para oportunidades remotas), la educación y las certificaciones, así como las categorías de mano de obra por contrato del gobierno federal. Además, MANTECH invierte en sus empleados más allá de la simple compensación. Las ofertas de beneficios de MANTECH incluyen, según el puesto, seguro médico, seguro de vida, tiempo libre remunerado, pago de vacaciones, discapacidad a corto y largo plazo, jubilación y ahorros, oportunidades de aprendizaje y desarrollo, programas de bienestar y otras opciones de beneficios opcionales.
MANTECH considera a todos los solicitantes calificados para empleo sin tener en cuenta su discapacidad o condición de veterano o cualquier otra condición protegida por cualquier ley o reglamento federal, estatal o local.
Si necesita una adaptación razonable para solicitar un puesto en MANTECH, envíenos un correo electrónico [email protected] y proporcione su nombre e información de contacto.
Fuente: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/142310-junior-sap-integration-developer)
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Fuente: ManTech
Publicación proporcionada por ManTech.