Vertreter für Geschäftsentwicklung

Über uns
Legora definiert die Art und Weise, wie juristische Arbeit erledigt wird, neu. Nicht für Anwälte gemacht, sondern mit ihnen gebaut. Wir arbeiten mit den besten Rechtsteams der Welt zusammen, die Exzellenz, Präzision und Schnelligkeit erwarten, und wir legen die gleichen Maßstäbe an uns selbst.

Unser KI-nativer Arbeitsbereich ermöglicht es Juristen, sich schneller zu bewegen, klarer zu denken und präziser zu arbeiten. Indem wir Tausende von Dokumenten in wenigen Minuten analysieren und End-to-End-Workflows ermöglichen, reduzieren wir die Komplexität, sodass sich Teams auf das Wesentliche konzentrieren können: Urteilsvermögen, Strategie und Ergebnisse.

Über 1.000 Kunden in über 50 Ländern vertrauen uns, darunter Cleary Gottlieb, Goodwin, Linklaters, White & Case, Dentons und Barclays. Mit Teams in ganz Europa, Nordamerika und APAC sind wir auf einen ARR von über 100 Millionen US-Dollar angewachsen und expandieren weiter durch Übernahmen wie Qura, Walter AI und Graceview.

Wir arbeiten mit erstklassigen Künstlern zusammen: darunter Aaron Judge und die New York Yankees, Ludvig Åberg (und seinem Caddie) und Kampagnen mit Jude Law.

Der Beitritt zu Legora bedeutet drei Dinge.

• Wir legen Wert auf: Eigentum über Titel, Ergebnisse über Absichten.

• Wir kämpfen für Exzellenz: hohe Standards, direktes, egofreies Feedback.

• Wir wachsen gemeinsam: im Team und mit unseren Kunden.

Mission vor Ego. Jeder trägt dazu bei. Niemand fährt im Leerlauf.
Wenn Sie durch Schlagkraft, Tempo und das Anheben der Messlatte angetrieben werden. Dies ist der richtige Ort.
Die Rolle

• Eigene Outbound-Prospektion mit Anleitung. Bauen Sie eine gezielte Kontaktaufnahme per E-Mail, LinkedIn und Telefon auf und führen Sie diese durch, um erste Gespräche zu eröffnen.

• Chancen qualifizieren. Führen Sie eine strukturierte Erkennung mithilfe eines Leitfadens durch, um die Eignung für unseren ICP zu beurteilen.

• Pflegen Sie Leads. Informieren Sie sich anschließend über klare Werte und die nächsten Schritte, um die Dynamik aufrechtzuerhalten.

• Partner im Vertrieb und Marketing. An Kampagnen anpassen und sauber an AEs übergeben.

• Halten Sie die Rohrleitung sauber. Protokollieren Sie Aktivitäten und Notizen genau in Salesforce.

• Einblicke in den Oberflächenmarkt. Teilen Sie mit, was Sie hören, damit wir die Botschaft und das Targeting verbessern können.

• Unterstützen Sie Veranstaltungen und Kampagnen. Binden Sie Leads vorher und nachher ein, um eine echte Pipeline voranzutreiben.

Was Sie tun werden:

• 1-2 Jahre Erfahrung in einer BDR- oder SDR-Rolle. Ein Praktikum oder Erfahrung im Verkauf auf dem Campus ist ebenfalls willkommen.

• Vertrautheit mit Salesforce und LinkedIn Sales Navigator. Erfahrungen im Outreach-Bereich oder Ähnlichem sind von Vorteil.

• Organisiert und in der Lage, mehrere Outreach-Streams zu verwalten.

• Neugierig und coachbar. Sie lernen schnell und wenden Feedback an.

• Belastbar und zielorientiert. Du bewegst dich schnell und lässt dich von nichts bremsen.

• Kollaborativ. Sie arbeiten gut mit AEs und Marketing zusammen und feiern gemeinsame Erfolge.

• Hierbei handelt es sich um eine 5-tägige In-Office-Stelle mit Sitz in London. Wir glauben, dass der persönliche Austausch zu besseren Ergebnissen führt.

Was Sie davon haben:

• Sinnvolle Arbeit: Ihre Bemühungen prägen die Art und Weise, wie Tausende von Anwälten täglich KI nutzen.

• Die Möglichkeit, Ihre GTM-Karriere bei einem juristischen KI-Unternehmen mit echter Produkt-Markt-Passform zu starten.

• Direkter Kontakt zu leitenden Vertriebsleitern und die Möglichkeit, schnell durch praktisches Handeln zu lernen.

• Strukturiertes Onboarding, regelmäßiges Coaching und klare Wachstumspfade.

• Ein schnelllebiges Umfeld, in dem Ihre Erkenntnisse unsere Skalierung beeinflussen.

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt, unbegrenzte variable Vergütung und Kapitalerhöhung.

Legora ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert
Wir bei Legora glauben, dass großartige Teams auf Vielfalt an Gedanken und Erfahrungen aufbauen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und setzen uns für die Schaffung einer integrativen Hochleistungskultur ein, in der jeder sein Bestes geben kann. Wir heißen Menschen jeglicher Herkunft willkommen und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Weitere englischsprachige Jobs in Großbritannien finden Sie auf Arbeitnow

Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/legora/business-development-representative-london-340543)