Job
Aus Partner-Feed
Lösungsingenieur
Preis auf Anfrage
Details
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Remote
- Nein
- Unternehmen
- True Talent Solutions Partners
Beschreibung
Automatisch aus dem English übersetzt. Der Originaltext ist maßgeblich. Maschinenübersetzung – eine genauere Version wird vorbereitet.
Über die Rolle
Werden Sie Teil eines B2B-Softwareteams, das industrielle Forschungs- und Entwicklungsorganisationen bei der Modernisierung des Datenmanagements und der Produktentwicklung unterstützt. Sie leiten technische Pre-Sales-Engagements und verbinden Kundenbedürfnisse mit praktischen Plattformlösungen.
Was Sie tun werden
• Eigene technische Pre-Sales-Engagements von ersten Demonstrationen über die Entwicklung von Value Cases bis hin zu technischen Bewertungen und der Durchführung von Pilotprojekten.
• Erstellen Sie maßgeschneiderte Demonstrationen, Workshops und Pilotprojekte rund um die Forschungs- und Entwicklungsabläufe potenzieller Kunden.
• Arbeiten Sie mit Vertriebskollegen und Kundenbeteiligten zusammen, um wertorientierte Verkäufe und Neugeschäfte zu unterstützen.
• Leiten Sie technische Bewertungen und Präsentationen, die die Auswirkungen der Plattform auf F&E-Datenmanagement und Innovation erläutern.
• Unterstützen und betreuen Sie junge Teammitglieder bei Kundenbewertungen.
• Schreiben Sie Skripte und konfigurieren Sie Integrationen, um den Anforderungen von Kundeneinsätzen gerecht zu werden.
• Reisen Sie 25 bis 50 % für Kundenbesprechungen, Präsentationen und Workshops.
Was wir suchen
• Vier bis sieben Jahre einschlägige Erfahrung, davon mindestens vier Jahre in den Bereichen Digitalisierung, Change Management oder F&E-Führung.
• Ein fortgeschrittener Abschluss in Chemie, Chemieingenieurwesen oder Materialwissenschaften, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf maschinellem Lernen oder Computer.
• Ausgeprägte Chemie- oder Materialwissenschaftskenntnisse und Vertrautheit mit den F&E-Abläufen von Unternehmen und der Laborinformatik.
• Erfahrung im Aufbau und der Demonstration technischer Plattformen für Unternehmenskunden mit einem wertorientierten Vertriebsansatz.
• Erfahrung in der F&E-Digitalisierung oder -Transformation in einem großen Unternehmen; Erfahrung in der technischen Beratung ist ebenfalls relevant.
• Python-Skriptkenntnisse und die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Pre-Sales-Umgebung unabhängig zu arbeiten.
• Reisebereitschaft und -fähigkeit 25 % bis 50 %.
• Fließende Englischkenntnisse und Kenntnisse auf C1-Niveau oder höher in der jeweiligen Landessprache.
• Eine Arbeitserlaubnis in den USA, im Vereinigten Königreich oder in Deutschland ist erforderlich. Visa-Sponsoring ist nicht verfügbar.
Vergütung und Zusatzleistungen
Jahresgehalt: 120.000 bis 150.000 USD. Visa-Sponsoring ist nicht verfügbar.
Standort
Hybride Rolle mit Sitz in München, Deutschland. Auch London und New York sind mögliche Standorte.
Finden Sie Jobs in Deutschland auf Arbeitnow
Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/true-talent-solutions-partners/solutions-engineer-munich-449759)
Werden Sie Teil eines B2B-Softwareteams, das industrielle Forschungs- und Entwicklungsorganisationen bei der Modernisierung des Datenmanagements und der Produktentwicklung unterstützt. Sie leiten technische Pre-Sales-Engagements und verbinden Kundenbedürfnisse mit praktischen Plattformlösungen.
Was Sie tun werden
• Eigene technische Pre-Sales-Engagements von ersten Demonstrationen über die Entwicklung von Value Cases bis hin zu technischen Bewertungen und der Durchführung von Pilotprojekten.
• Erstellen Sie maßgeschneiderte Demonstrationen, Workshops und Pilotprojekte rund um die Forschungs- und Entwicklungsabläufe potenzieller Kunden.
• Arbeiten Sie mit Vertriebskollegen und Kundenbeteiligten zusammen, um wertorientierte Verkäufe und Neugeschäfte zu unterstützen.
• Leiten Sie technische Bewertungen und Präsentationen, die die Auswirkungen der Plattform auf F&E-Datenmanagement und Innovation erläutern.
• Unterstützen und betreuen Sie junge Teammitglieder bei Kundenbewertungen.
• Schreiben Sie Skripte und konfigurieren Sie Integrationen, um den Anforderungen von Kundeneinsätzen gerecht zu werden.
• Reisen Sie 25 bis 50 % für Kundenbesprechungen, Präsentationen und Workshops.
Was wir suchen
• Vier bis sieben Jahre einschlägige Erfahrung, davon mindestens vier Jahre in den Bereichen Digitalisierung, Change Management oder F&E-Führung.
• Ein fortgeschrittener Abschluss in Chemie, Chemieingenieurwesen oder Materialwissenschaften, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf maschinellem Lernen oder Computer.
• Ausgeprägte Chemie- oder Materialwissenschaftskenntnisse und Vertrautheit mit den F&E-Abläufen von Unternehmen und der Laborinformatik.
• Erfahrung im Aufbau und der Demonstration technischer Plattformen für Unternehmenskunden mit einem wertorientierten Vertriebsansatz.
• Erfahrung in der F&E-Digitalisierung oder -Transformation in einem großen Unternehmen; Erfahrung in der technischen Beratung ist ebenfalls relevant.
• Python-Skriptkenntnisse und die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Pre-Sales-Umgebung unabhängig zu arbeiten.
• Reisebereitschaft und -fähigkeit 25 % bis 50 %.
• Fließende Englischkenntnisse und Kenntnisse auf C1-Niveau oder höher in der jeweiligen Landessprache.
• Eine Arbeitserlaubnis in den USA, im Vereinigten Königreich oder in Deutschland ist erforderlich. Visa-Sponsoring ist nicht verfügbar.
Vergütung und Zusatzleistungen
Jahresgehalt: 120.000 bis 150.000 USD. Visa-Sponsoring ist nicht verfügbar.
Standort
Hybride Rolle mit Sitz in München, Deutschland. Auch London und New York sind mögliche Standorte.
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Quelle: True Talent Solutions Partners
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München, Deutschland
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