Leiter der Datenmigration

Rollenzweck
Sie fungieren als niederländischer Leiter für Kunden wie Kiwa und andere, bei denen HSO Datenmigrationsdienste über unsere indischen Lieferteams bereitstellt. Sie stellen Kontrolle, Qualität, vorhersehbare Lieferung und eine klare Abstimmung zwischen Kunde und Offshore-Team sicher.

Erforderliche Erfahrung

• 8+ Jahre in Dynamics 365 / Datenmigration (vorzugsweise CE, FO-Erfahrung ist ein Plus).

• Nachgewiesene Erfahrung im Management/Leitung von Offshore-Teams in Indien (Kapazität, Planung, Qualitätsprüfungen, Koordination).

• Erfahrung in der Projektkoordination oder im Projektmanagement (Fortschrittsverfolgung, Risikobewusstsein, Erwartungsmanagement).

• Fähigkeit, technische Migrationsdetails in klare Maßnahmen und Kundenaktualisierungen umzusetzen.

• Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management: Kundenteams in NL + technische Teams in Indien.

• Komfortables Arbeiten zwischen indischer Arbeitskultur und dem niederländischen direkten Kommunikationsstil.

Schlüsselkompetenzen

• Übernimmt Verantwortung, sorgt für Klarheit und vermeidet Unklarheiten.

• Starker Organisator mit hoher Lieferdisziplin.

• Kundenorientiert, klare Kommunikation, ruhig unter Druck.

• Ausreichend technisch, um Datenmigrationsarbeiten herauszufordern und zu validieren.

Hauptverantwortlichkeiten

• Koordinieren Sie alle Datenmigrationsaktivitäten zwischen den NL-Kundenteams und dem indischen Lieferteam.

• Überwachung von Datenmodellen, Mapping, Testmigrationen, Validierung und Go-Live-Bereitschaft.

• Sicherstellung der Qualität der Produktion aus Indien.

• Sorgen Sie für eine strukturierte tägliche/wöchentliche Abstimmung mit allen Beteiligten.

• Als Hauptansprechpartner für Kunden und interne Projektteams fungieren.

Must-haves

• Indischer Hintergrund / starke kulturelle Ausrichtung auf in Indien ansässige Teams.

• Lebt und arbeitet derzeit in den Niederlanden.

• Solide Datenmigration + Offshore-Bereitstellungserfahrung.

• Ausgezeichnetes Englisch; Niederländisch ist ein Bonus.

Warum sollten Sie sich für HSO entscheiden?

Freiheit, Flexibilität und Spaß
Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld mit Fachleuten verschiedener Nationalitäten. Eine flexible Arbeitswoche von 40, 36 oder 32 Stunden ist möglich, da wir der Meinung sind, dass Ihre Arbeitsweise zu Ihrem Lebensstil passen sollte. HSO beschäftigt Fachkräfte, die Spaß an ihrer Arbeit haben und sich gegenseitig unterstützen. Um unsere Arbeit noch angenehmer zu gestalten, organisieren wir Teamausflüge und Firmenfeiern sowie wöchentliche Sommergetränke auf unserer Dachterrasse, verschiedene sportliche Aktivitäten und Möglichkeiten, einen Beitrag zu unseren Corporate Social Responsibility-Bemühungen zu leisten.

Über HSO
HSO ist der führende Full-Service-Microsoft-Partner in den Niederlanden. Gemeinsam mit über 2.500 talentierten Mitarbeitern in Europa, Asien und Nordamerika unterstützen wir auf lokaler und internationaler Ebene Industrieunternehmen, Einzelhändler, Finanz- und Unternehmensdienstleister sowie Regierungsinstitutionen.

HSO ist kontinuierlich auf der Suche nach neuen Talenten. Wir erweitern unsere globale Gemeinschaft und haben Freude an der Zusammenarbeit mit leistungsorientierten Menschen mit Unternehmergeist – Fachkräften, die begierig sind, zu lernen und Innovationen voranzutreiben.

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Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.nl/jobs/companies/hsogroupbv/data-migration-lead-332799)