Job
Aus Partner-Feed
Ingenieur für Benutzerakzeptanztests
Preis auf Anfrage
Details
- Beschäftigungsart
- Freiberuflich
- Remote
- Ja
- Unternehmen
- Booming Games
Beschreibung
Automatisch aus dem English übersetzt. Der Originaltext ist maßgeblich. Maschinenübersetzung – eine genauere Version wird vorbereitet.
Über die Rolle
Wir suchen einen iGaming-Spezialisten, der mit Leidenschaft unsere fantastischen Casinospiele testet und die „Stimme der Qualität“ für unsere Produkte ist.
Verantwortlichkeiten
• Analysieren Sie Benutzergeschichten, Anwendungsfälle und Anforderungen auf Gültigkeit und Durchführbarkeit.
• Entwickeln und überprüfen Sie Testszenarien basierend auf den Produktanforderungen.
• Führen Sie Testfälle für verschiedene Branchen von Booming Games aus – Spiele, Plattform und Integration.
• Arbeiten Sie eng mit anderen Teammitgliedern und Abteilungen zusammen, um kontinuierliches Feedback zu erhalten und die kommunizierten Änderungen entsprechend umzusetzen.
• Testaufwandsschätzung und Priorisierung von Fehlern.
• Führen Sie alle Testebenen durch – Funktionalitäts-, Regressions-, Smoke- und Benutzerakzeptanztests.
• Identifizieren und verfolgen Sie Softwarefehler und Inkonsistenzen mit dem Bug-Tracking-Tool.
• Testen auf verschiedenen Betriebssystemen und Geräten.
• Beta-Versionsprüfungen vor offiziellen Veröffentlichungen.
• Bieten Sie mögliche Lösungen für verschiedene Anwendungsfälle und empfehlen Sie Verbesserungen, um das Spielerlebnis zu verbessern.
• Behandeln und verfolgen Sie Bugfix-Versionen, Spielveröffentlichungsversionen usw.
• Kümmern Sie sich um die Produktionsfreigabe und den Postproduktionssupport.
• Dokumentieren Sie den Testfortschritt, die Ergebnisse und die bewährten Qualitätssicherungspraktiken.
Anforderungen
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Testen von Produkten in der iGaming-Branche (vorzugsweise Spielautomaten)
• Gutes Verständnis und Erfahrung in den Qualitätssicherungsprozessen und dem agilen Entwicklungsprozess.
• Kenntnisse im Bereich Usability und Benutzeroberflächentests.
• Hervorragende Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Verständnis der Spielmechanik im iGaming-Markt.
• Mit Spiel-Engines vertraut
• Erfahrung mit Test-/Projektmanagement-Tools wie JIRA, Xray und Confluence
• Praktische Erfahrung mit APIs und Postman-Anwendungen.
• Gitlab-Kenntnisse werden ein Add-on sein.
• Hohe Englischkenntnisse gepaart mit Fähigkeiten in klarer und effektiver Kommunikation.
• Sie verfügen über hochentwickelte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und Beziehungen aufzubauen.
• Sie können freiberuflich arbeiten und verfügen über eine gültige Arbeitserlaubnis.
Gut zu wissen
• Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir nur Bewerber innerhalb der mitteleuropäischen Zeitzone +/-3 berücksichtigen können
Warum für boomende Spiele arbeiten
Gründer geführt. Wirkungsgetrieben. Mitarbeiterzentriert.
Wir kommen mit einem überzeugenden Spielangebot für unsere Kunden an den Tisch. Wir veröffentlichen derzeit alle drei Wochen ein spannendes Spiel und haben ehrgeizige Pläne, dies zu erhöhen, um alle zwei Wochen ein neues Spiel herauszubringen. Mithilfe unseres hochmodernen technischen Fachwissens möchten wir dieses Angebot so gestalten, dass wir Spiele von der Stange haben, aus denen wir wählen können. Wir streben danach, mit unseren internen Kunden eine „Ein-Team“-Mentalität zu etablieren, die alle auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Wir sind ein multikulturelles und vielfältiges Team, dessen Leidenschaften und Stärken viel Freude in unsere Arbeit bringen.
Unsere Vorteile
• Wir sind ein 100 % Remote-First-Unternehmen und bieten ein erstklassiges Remote-Erlebnis
• Wettbewerbsfähiges Paket
• Hundefreundliche Büros in Berlin und Malta
• Familienfreundliche Richtlinien
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Lebhaftes Arbeitsumfeld
• Möglichkeiten zum Wissensaustausch
• Dynamische Kultur umgeben von Branchenexperten
• Firmenveranstaltungen zur Stärkung des Teamzusammenhalts
Kontakt
HR-Team
Finden Sie Jobs in Deutschland auf Arbeitnow
Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/booming-games/user-acceptance-test-engineer-pressig-155748)
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• Führen Sie Testfälle für verschiedene Branchen von Booming Games aus – Spiele, Plattform und Integration.
• Arbeiten Sie eng mit anderen Teammitgliedern und Abteilungen zusammen, um kontinuierliches Feedback zu erhalten und die kommunizierten Änderungen entsprechend umzusetzen.
• Testaufwandsschätzung und Priorisierung von Fehlern.
• Führen Sie alle Testebenen durch – Funktionalitäts-, Regressions-, Smoke- und Benutzerakzeptanztests.
• Identifizieren und verfolgen Sie Softwarefehler und Inkonsistenzen mit dem Bug-Tracking-Tool.
• Testen auf verschiedenen Betriebssystemen und Geräten.
• Beta-Versionsprüfungen vor offiziellen Veröffentlichungen.
• Bieten Sie mögliche Lösungen für verschiedene Anwendungsfälle und empfehlen Sie Verbesserungen, um das Spielerlebnis zu verbessern.
• Behandeln und verfolgen Sie Bugfix-Versionen, Spielveröffentlichungsversionen usw.
• Kümmern Sie sich um die Produktionsfreigabe und den Postproduktionssupport.
• Dokumentieren Sie den Testfortschritt, die Ergebnisse und die bewährten Qualitätssicherungspraktiken.
Anforderungen
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Testen von Produkten in der iGaming-Branche (vorzugsweise Spielautomaten)
• Gutes Verständnis und Erfahrung in den Qualitätssicherungsprozessen und dem agilen Entwicklungsprozess.
• Kenntnisse im Bereich Usability und Benutzeroberflächentests.
• Hervorragende Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Verständnis der Spielmechanik im iGaming-Markt.
• Mit Spiel-Engines vertraut
• Erfahrung mit Test-/Projektmanagement-Tools wie JIRA, Xray und Confluence
• Praktische Erfahrung mit APIs und Postman-Anwendungen.
• Gitlab-Kenntnisse werden ein Add-on sein.
• Hohe Englischkenntnisse gepaart mit Fähigkeiten in klarer und effektiver Kommunikation.
• Sie verfügen über hochentwickelte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und Beziehungen aufzubauen.
• Sie können freiberuflich arbeiten und verfügen über eine gültige Arbeitserlaubnis.
Gut zu wissen
• Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir nur Bewerber innerhalb der mitteleuropäischen Zeitzone +/-3 berücksichtigen können
Warum für boomende Spiele arbeiten
Gründer geführt. Wirkungsgetrieben. Mitarbeiterzentriert.
Wir kommen mit einem überzeugenden Spielangebot für unsere Kunden an den Tisch. Wir veröffentlichen derzeit alle drei Wochen ein spannendes Spiel und haben ehrgeizige Pläne, dies zu erhöhen, um alle zwei Wochen ein neues Spiel herauszubringen. Mithilfe unseres hochmodernen technischen Fachwissens möchten wir dieses Angebot so gestalten, dass wir Spiele von der Stange haben, aus denen wir wählen können. Wir streben danach, mit unseren internen Kunden eine „Ein-Team“-Mentalität zu etablieren, die alle auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Wir sind ein multikulturelles und vielfältiges Team, dessen Leidenschaften und Stärken viel Freude in unsere Arbeit bringen.
Unsere Vorteile
• Wir sind ein 100 % Remote-First-Unternehmen und bieten ein erstklassiges Remote-Erlebnis
• Wettbewerbsfähiges Paket
• Hundefreundliche Büros in Berlin und Malta
• Familienfreundliche Richtlinien
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Lebhaftes Arbeitsumfeld
• Möglichkeiten zum Wissensaustausch
• Dynamische Kultur umgeben von Branchenexperten
• Firmenveranstaltungen zur Stärkung des Teamzusammenhalts
Kontakt
HR-Team
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Quelle: Booming Games
Inserat bereitgestellt von Booming Games.