Leitender technischer Programmmanager

Über die Rolle

Lyra Health ist auf der Suche nach einem Technical Program Manager, der als Ansprechpartner und Schnittstelle zum Engineering-Team und den Geschäftspartnern für strategische Initiativen und komplexe Entwicklungsbemühungen fungiert. Diese Rolle passt hervorragend zu Ihnen, wenn Sie ein eigenverantwortlicher, natürlicher Mitarbeiter sind, gut organisiert und leidenschaftlich daran interessiert sind, etwas zu bewirken.

Verantwortlichkeiten

• Sie sind für die Planung, Ausführung und Bereitstellung komplexer, funktionsübergreifender Initiativen verantwortlich

• Arbeiten Sie mit Technologieführern und Geschäftspartnern zusammen, um die Konvergenz funktionaler und strategischer Anforderungen zu erleichtern

• Fördern Sie klare Kommunikation, gemeinsame Verantwortung und effektive Zusammenarbeit zwischen Teams mit unterschiedlichen Zielen und Standpunkten, indem Sie Stakeholder aufeinander abstimmen und relevante Zielgruppen auf dem Laufenden halten

• Entwerfen und implementieren Sie skalierbare, wiederholbare Prozesse und Best Practices, die die Effizienz und Effektivität des Teams verbessern und gleichzeitig unseren Kernwert der kontinuierlichen Verbesserung fördern

• Probleme lösen und die Grundursachen von Problemen identifizieren, Gegenmaßnahmen umsetzen, um den Bedürfnissen effektiv gerecht zu werden

Qualifikationen

• Mehr als 6 Jahre Erfahrung im technischen Programm-/Projektmanagement

• Kundenzentrierte Denkweise – wir hinterfragen ständig, wie unsere Arbeit das Leben unserer Kunden (intern und extern) verbessert.

• Starke technische Beherrschung – Fähigkeit, die hochentwickelten Systeme, Integrationen und Schlüsselfunktionen der Lyra-Plattform von Lyra zu erlernen

• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten – gekonnt in der Darstellung komplexer Themen über unterschiedliche Zielgruppen und technische Ebenen hinweg, um Feedback und Ideenaustausch zu fördern

• Experte für Planung, Organisation, Multitasking und Ausführung mit einer Leidenschaft für Qualität und betriebliche Effizienz

• Praktiker agiler Projektmanagementmethoden

• Kenntnisse im Ticketing-System (Jira, Zendesk, ServiceNow usw.) und Erfahrung mit Analysen

• Frühere Erfahrungen im Start-up-Bereich und/oder im Gesundheitswesen sind von Vorteil – Sie sind in der Lage, mehrere laufende Initiativen in einem schnelllebigen Umfeld unter einen Hut zu bringen

• Kenntnisse im Umgang mit neuen KI-Tools und -Technologien zur Verbesserung der Programmbereitstellung und der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit sind ein starkes Plus

Vergütung und Zusatzleistungen

114.000 bis 157.000 US-Dollar pro Jahr

Als Sr. Technical Program Manager in Vollzeit sind Sie bei Lyra Health, Inc. angestellt. Die voraussichtliche jährliche Grundgehaltsspanne für diese Vollzeitstelle liegt zwischen 114.000 und 157.000 US-Dollar. Der Basisbereich wird durch Rolle und Niveau bestimmt, und die Platzierung innerhalb des Bereichs hängt von einer Reihe berufsbezogener Faktoren ab, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Ihren Fähigkeiten, Qualifikationen, Erfahrungen und Standort. Diese Rolle kann auch Anspruch auf freiwillige Prämien haben.

Das Jahresgehalt ist nur ein Teil des Gesamtvergütungspakets eines Mitarbeiters bei Lyra. Wir bieten außerdem großzügige Vorteile, darunter:

• Umfassender Krankenversicherungsschutz (einschließlich Kranken-, Zahn-, Seh-, FSA/HSA-, Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherungen)

• Lyra für Lyrier; Coaching- und Therapiedienstleistungen

• Beteiligung am Unternehmen durch diskretionäre Restricted Stock Units

• Wettbewerbsfähige Freizeit mit Vergütungsrichtlinien, die Urlaub, Krankheitstage und Betriebsferien umfassen

• Bezahlter Elternurlaub

• 401K mit bis zu 3 % Übereinstimmung

• Monatliche technische Zulage

• Wir verbreiten gerne das ganze Jahr über Freude mit Wohlfühlvorteilen und -aktivitäten, Überraschungsgeschenken, regelmäßigen Gemeinschaftsfeiern ... und vielem mehr!

Wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie.

Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben, erkennen Sie an, dass Ihre persönlichen Daten gemäß der Datenschutzerklärung von Lyra Health Workforce verarbeitet werden. Im Rahmen dieser Bewerbung erfassen wir im gesetzlich zulässigen Umfang personenbezogene Daten von Ihnen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse, Ihre Geschlechtsidentität, Beschäftigungsinformationen und Ihre Telefonnummer, um die Eignung, Eignung, Fähigkeiten, Qualifikationen und Interessen für eine Anstellung bei Lyra zu beurteilen und zu beurteilen. Wir erfassen möglicherweise auch Informationen über Ihre Rasse, ethnische Zugehörigkeit und sexuelle Orientierung, die gemäß dem California Privacy Rights Act (CPRA) als vertrauliche personenbezogene Daten und gemäß der DSGVO des Vereinigten Königreichs und der EU als Daten besonderer Kategorien gelten. Die Bereitstellung dieser Informationen ist optional und völlig freiwillig. Wenn Sie sie bereitstellen, stimmen Sie zu, dass Lyra sie für die zum Zeitpunkt der Erfassung beschriebenen Zwecke verarbeitet, beispielsweise für Diversitäts- und Inklusionsinitiativen. Wenn Sie in Kalifornien ansässig sind und die Verwendung dieser Informationen durch uns einschränken möchten, verwenden Sie bitte das Formular „Nutzung meiner sensiblen personenbezogenen Daten einschränken“. Diese Informationen werden nur so lange aufbewahrt, wie es zur Erfüllung der oben beschriebenen Zwecke, für die sie erhoben wurden, erforderlich ist. Bitte beachten Sie, dass Lyra keine personenbezogenen Daten im Sinne der CPRA „verkauft“ oder „weitergibt“. Außerhalb der Vereinigten Staaten, beispielsweise in der EU, der Schweiz und im Vereinigten Königreich, haben Sie möglicherweise das Recht, Zugang zu Ihren persönlichen Daten oder eine Kopie davon zu verlangen, auch in einem tragbaren Format; verlangen, dass wir Ihre Daten aus unseren Systemen löschen; der Verarbeitung Ihrer Daten zu widersprechen oder diese einzuschränken; oder ungenaue oder veraltete personenbezogene Daten in unseren Systemen korrigieren. Diese Rechte können gesetzlichen Beschränkungen unterliegen. Zur Ausübung Ihrer Daten Für Datenschutzrechte außerhalb der Vereinigten Staaten wenden Sie sich bitte an [email protected]. Weitere Informationen darüber, wie wir Ihre Daten verwenden und speichern, finden Sie in unserer Datenschutzerklärung für Arbeitnehmer.…

Quelle: Jobspresso (https://jobspresso.co/job/sr-technical-program-manager/)