Архитектор решений

О роли
Taktile дает финансовым учреждениям возможность трансформироваться в организации, по-настоящему ориентированные на искусственный интеллект. По мере того, как мы растем вместе с корпоративными клиентами в банках и страховых компаниях, их архитектурные вопросы становятся все сложнее: как Taktile вписывается в существующую, сложную и порой существующую десятилетиями среду базовой банковской системы? Как мы проектируем их с учетом требований безопасности, доступности, соответствия требованиям и интеграции? Кто говорит на языке архитекторов своего предприятия?
Вот эта роль. В качестве архитектора решений вы являетесь старшим техническим голосом в наших беседах с клиентами и спарринг-партнером корпоративных архитекторов в крупных финансовых учреждениях, помогая им определить, как Taktile вписывается в их более широкую архитектуру решений.
Что вы будете делать в качестве архитектора решений

• Выступать в качестве надежного партнера по архитектуре для корпоративных архитекторов и технического руководства на стороне заказчика — от первых предпродажных переговоров до крупномасштабного производственного развертывания.

• Разработать целевую архитектуру решения для преобразований предприятия: как Taktile интегрируется в существующий ландшафт основных систем, платформ данных и сопутствующих услуг клиента, и как эта архитектура развивается на протяжении многих лет.

• Решите самые сложные вопросы архитектуры в наших сделках — шаблоны интеграции, модели развертывания, пропускную способность, задержку, безопасность, соответствие требованиям, размещение данных — и превратите их из блокировщиков в причины для покупки.

• Проводить семинары по архитектуре, сеансы интерактивной доски и обзоры эталонной архитектуры с участием заинтересованных сторон — от инженеров до технических директоров.

• Представлять Taktile в обсуждениях архитектуры на стороне заказчика, предоставляя архитекторам и техническому руководству предприятия надежного и опытного коллегу.

• Создавайте повторно используемые эталонные архитектуры, схемы интеграции и передовые практики, которые можно будет масштабировать в группах перспективного проектирования и продаж.

• Работа на предпродажной и послепродажной стадии: поддержка менеджеров по работе с клиентами и инженеров по решениям в сложных корпоративных сделках, а также сотрудничество с инженерами по передовому развертыванию, чтобы гарантировать, что то, что было продано, — это то, что будет создано.

О тебе

• У вас более 10 лет опыта работы в области решений или корпоративной архитектуры, при этом значительное время вы тратите на непосредственную работу с крупными предприятиями — в идеале с финансовыми услугами.

• У вас есть глубокие практические знания AWS и шаблонов корпоративной интеграции (архитектуры, управляемые событиями, обмен сообщениями, API, пакетная обработка, потоковая передача), и вы знаете, когда что использовать.

• Вы работали с устаревшими системами корпоративного уровня — основными банковскими платформами, системами выдачи кредитов (LOS), системами управления кредитами (LMS), интерфейсными SDK, мэйнфреймами, локальными комплексами — и знаете, что на самом деле нужно для интеграции в них современной SaaS-платформы.

• У вас есть прочные знания в области безопасности и соответствия нормативным требованиям применительно к регулируемым предприятиям: шаблоны аутентификации и авторизации, сетевая архитектура, шифрование, размещение данных и требования к аудиту.

• Вы держите свои позиции перед самыми высокопоставленными техническими заинтересованными сторонами со стороны заказчика — корпоративными архитекторами, руководителями инженерных подразделений, техническими директорами — и воспринимаетесь как равный, а не поставщик.

• Вы четко описываете сложную архитектуру в письменной форме, на доске, в слайдах и в комнате как для глубоко технической, так и для исполнительной аудитории.

• Вы умеете работать на предпродажной и послепродажной этапах и знаете, как принимать архитектурные решения, подходящие для клиента и коммерчески обоснованные.

Идеальная квалификация (но не обязательна)

• У вас есть опыт работы в качестве архитектора решений, архитектора предприятия или главного консультанта в компании B2B SaaS, поставщике облачных услуг или в консалтинговой компании высшего уровня, обслуживающей финансовые учреждения.

• Вы разработали архитектуры, включающие в производство рабочие нагрузки AI/ML или генеративного искусственного интеллекта.

• У вас есть соответствующие сертификаты (например, AWS Solutions Architect Professional, TOGAF).

• У вас есть опыт реагирования на корпоративные запросы предложений и проверки безопасности/архитектуры.

Что мы предлагаем

• Работайте с коллегами, которые воодушевляют вас, бросают вам вызов, радуют вас и помогают вам расти. У нас много разных слоев общества, но нас объединяет желание работать на самых передовых позициях. Если вы столь же способны, заботливы и целеустремленны, вы окажетесь здесь как дома.

• Оказать влияние и значимо сформировать компанию на ранней стадии развития.

• Испытайте по-настоящему плоскую иерархию и общайтесь напрямую с членами команды основателей. Иметь свое мнение и высказывать свои идеи не только приветствуется, но и поощряется, особенно когда они бросают вызов статус-кво.

• Учитесь у опытных наставников и достигайте огромного личностного и профессионального роста. Познакомьтесь с нашей сетью ведущих технологических инвесторов и консультантов по всему миру и используйте ее.

• Получите лучший на рынке пакет акций и денежных компенсаций.

• Получите доступ к бюджету на саморазвитие, который вы можете использовать, например. посещать конференции, покупать книги или посещать занятия.

• Используйте оборудование по вашему выбору, включая продуманную систему домашнего офиса.

Наша позиция

• Мы стремимся встретить талантливых и целеустремленных кандидатов, независимо от того, соответствуют ли они всем требованиям. Мы ищем человека, который внесет свой вклад в нашу культуру, а не просто впишется в нее. Мы настоятельно рекомендуем людям из групп, традиционно недооцененных и недостаточно представленных в сфере технологий, подавать заявки.

• Мы стремимся активно признавать расизм, сексизм, эйблизм и эйджизм и бороться с ними. Мы принимаем и поддерживаем все гендерные идентичности и проявления, а также прославляем любовь во многих ее формах. Мы не будем спрашивать, как вы себя идентифицируете и сталкивались ли вы с дискриминацией, но если вы хотите рассказать свою историю, мы все внимательно слушаем.…

Источник: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/taktile/solution-architect-berlin-146431).