Trener

O nas

Założona w 2017 roku firma Wayve jest wiodącym twórcą technologii Embodied AI. Nasze zaawansowane oprogramowanie AI i podstawowe modele umożliwiają pojazdom postrzeganie, rozumienie i poruszanie się w dowolnym złożonym środowisku, zwiększając użyteczność i bezpieczeństwo zautomatyzowanych systemów jazdy.

Naszą wizją jest stworzenie autonomii, która napędza świat do przodu. Nasze inteligentne, niewymagające map i niezależne od sprzętu produkty AI są przeznaczone dla producentów samochodów i przyspieszają przejście z jazdy wspomaganej na zautomatyzowaną.

W naszym dynamicznym środowisku palą nas duże problemy — akceptujemy niepewność i podejmujemy złożone wyzwania, aby odblokować przełomowe rozwiązania. Mierzymy wysoko i pozostajemy pokorni w dążeniu do doskonałości, stale się ucząc i rozwijając, torując drogę do mądrzejszej i bezpieczniejszej przyszłości.

W Wayve Twój wkład ma znaczenie. Cenimy różnorodność, przyjmujemy nowe perspektywy i wspieramy włączające środowisko pracy; wspieramy się nawzajem, aby wywierać wpływ.

Spraw, aby Wayve stało się doświadczeniem, które zdefiniuje Twoją karierę!

Rola

Jeśli pasjonujesz się jakością i ciągłym doskonaleniem, ta rola oferuje możliwość zapewnienia skuteczności programów szkoleniowych, materiałów i metod dostawy, przy ścisłej współpracy z zespołami w celu utrzymania standardów operacyjnych i wspierania rozwoju zawodowego.

Kluczowe obowiązki:

• Monitoruj i oceniaj skuteczność programów szkoleniowych oraz formułuj zalecenia dotyczące ulepszeń.

• Prowadź dokumentację szkoleń i zapewniaj zgodność z polityką firmy i wymogami prawnymi.

• Przeprowadzaj regularne oceny standardów operacyjnych w zespołach i poszczególnych osobach, aby upewnić się, że spełniają one standardy i cele jakości.

• Opracowywanie i utrzymywanie materiałów szkoleniowych, w tym podręczników, prezentacji i zasobów internetowych.

• Współpraca z ekspertami w danej dziedzinie w celu zidentyfikowania obszarów wymagających poprawy w zakresie treści szkoleniowych, realizacji i standardów operacyjnych.

• Monitoruj i analizuj wskaźniki szkoleniowe, aby zidentyfikować trendy i możliwości poprawy.

• Opracowywanie i nadzorowanie wdrażania procesów zapewnienia jakości programów szkoleniowych i standardów operacyjnych.

• We współpracy z Liderami Zespołów pomagaj w rozwoju zawodowym personelu i ukończeniu kursu.

• Interakcja z interesariuszami o różnych funkcjach, aby zrozumieć wymagania szkoleniowe dotyczące przyszłych potrzeb biznesowych, np.: rozwój działalności handlowej.

O tobie

Abyśmy mogli odnieść sukces jako Trener w Wayve, szukamy następujących umiejętności i doświadczenia.

Niezbędne:

• Pełne czyste prawo jazdy DE.

• Co najmniej 8 lat doświadczenia w prowadzeniu pojazdu – głównie w DE.

• Brak zawinionych roszczeń ubezpieczeniowych w ciągu ostatnich trzech lat.

• W stresującym środowisku zachowujesz spokój i kontrolę.

• Przyjmujesz uwagi i uczysz się na swoich błędach, stosując nastawienie na rozwój w swoim rozwoju.

• Lubisz pracować z ludźmi i dobrze odnajdujesz się w środowisku zespołowym.

• Wiesz, jak zarządzać swoim dobrostanem, w tym zmęczeniem i stresem, i masz osobiste, sprawdzone strategie, aby to osiągnąć

• Udokumentowane doświadczenie na stanowisku koordynatora zespołu lub na podobnym stanowisku.

• Silne umiejętności przywódcze i komunikacyjne w kontaktach 1:1, w dół ze swoim zespołem oraz w górę i na boki z innymi interesariuszami

• Umiejętność pracy pod presją i zarządzania wieloma priorytetami.

• Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i dbałość o szczegóły.

• Biegła znajomość pakietu Google Workspace lub Microsoft Office.

• Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej.

• Duża dbałość o szczegóły i umiejętności rozwiązywania problemów.

• Doskonałe umiejętności zarządzania czasem i organizacji.

• Biegle włada językiem angielskim.

Pożądane:

• Uznane kwalifikacje asesora.

• Wykwalifikowany operator ds. bezpieczeństwa pojazdów z aktualnymi kwalifikacjami.

• Uznana kwalifikacja w zakresie zapewnienia jakości.

Dodatkowe wymagania:

• Gotowość do pracy w pełnym wymiarze godzin na miejscu, w naszym biurze w Leonbergu, 5 dni w tygodniu.

• We wszystkich aplikacjach wymagane jest ujawnienie informacji o drugiej pracy w ramach procesu aplikacyjnego.

• Wszystkie wnioski zostaną poddane kontroli stanu przed/po.

• Zatrudnienie jest uzależnione od przejścia szkolenia, kontroli przed zatrudnieniem i bieżących testów na obecność narkotyków/alkoholu, zgodnie z naszą polityką. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej na miejscu zostaniesz przebadany na obecność narkotyków i alkoholu.

#LI-KM2
Wayve dokłada wszelkich starań, aby rozmowa kwalifikacyjna była włączająca. Jeśli potrzebujesz udogodnień lub dostosowań, aby móc w pełni uczestniczyć w procesie rozmowy kwalifikacyjnej, daj nam znać.

Rozumiemy, że każdy ma unikalny zestaw umiejętności i doświadczeń i że nie każdy spełni wszystkie wymagania wymienione powyżej. Jeśli pasjonujesz się samochodami autonomicznymi i uważasz, że masz wszystko, czego potrzeba, aby wywrzeć pozytywny wpływ na świat, zachęcamy do aplikowania.

W Wayve angażujemy się w tworzenie zróżnicowanej, uczciwej i pełnej szacunku kultury, która obejmuje wszystkich w oparciu o ich wyjątkowe umiejętności i punkty widzenia, bez względu na płeć, rasę, religię lub przekonania, pochodzenie etniczne lub narodowe, niepełnosprawność, wiek, obywatelstwo, stan cywilny, stan cywilny lub związek partnerski, orientację seksualną, tożsamość płciową, status weterana, ciążę lub stan pokrewny (w tym karmienie piersią) lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną przez obowiązujące prawo.

Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź stronę Kariera w Wayve.

Aby dowiedzieć się więcej o tym, co nas napędza, odwiedź Wartości w Wayve

Tylko w przypadku kandydatów z USA odwiedź stronę Powiadomienie i uczestnictwo w programie E-Verify oraz Prawo do pracy

ZASTRZEŻENIE: W żadnym z naszych ogłoszeń o pracę ani rozmów kwalifikacyjnych nie będziemy pytać o małżeństwo lub ciążę, obowiązki opiekuńcze lub niepełnosprawność. Staramy się jednak gromadzić informacje na temat obowiązków związanych z opieką i niepełnosprawnością, wśród innych informacji dotyczących różnorodności, w ramach opcjonalnego formularza monitorowania DEI, aby pomóc nam zidentyfikować obszary wymagające poprawy w naszym procesie rekrutacji i zapewnić, że proces ten będzie włączający i niedyskryminujący.

Znajdź oferty pracy w Niemczech na Arbeitnow

Źródło: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.com/jobs/companies/wayve/trainer-321622)