Emploi
De la source partenaire
Associé aux opérations de contenu
Prix sur demande
Détails
- Type de contrat
- Temps plein
- À distance
- Oui
- Entreprise
- The Athletic
Description
Traduit automatiquement depuis English. Le texte original fait foi. Traduction automatique — une traduction plus précise est en préparation.
Propulsé par l'une des plus grandes salles de rédaction mondiales en matière de médias sportifs, The Athletic propose aux fans de sport les histoires les plus complètes sur les équipes, les sports et les athlètes qu'ils aiment. La salle de rédaction de l'Athletic, composée de plus de 500 employés à temps plein, offre une couverture approfondie de centaines d'équipes professionnelles et universitaires sur plus de 47 marchés nord-américains et des 20 clubs de football de la Premier League anglaise, ainsi que de nombreux clubs de championnat.
À propos de ce rôle
En travaillant sur les opérations de contenu, vous rejoindrez une équipe de production de contenu très performante. Vous travaillerez sous la direction du Senior Video Growth Manager au sein d'une équipe travaillant sur la programmation de contenu, les opérations éditoriales, les opérations et le montage vidéo, ainsi que la stratégie et la mise en œuvre de la vidéo sociale.
Vous utiliserez votre expérience pour exécuter la distribution de vidéos sur toutes les plateformes, principalement des vidéos présentant les faits saillants et les séquences de la ligue. Vous travaillerez dans le cadre d'initiatives visant à améliorer notre programmation sur la base des meilleures pratiques, telles que l'optimisation des titres de vidéos, des descriptions, des hashtags, l'utilisation des fonctionnalités de la plateforme et les efforts d'engagement de la communauté, l'utilisation/création de miniatures, l'utilisation de légendes, et plus encore.
Vous utiliserez votre expérience en montage vidéo pour optimiser la vidéo pour toutes les plateformes sociales. Ce rôle couvrira un large éventail de notre travail vidéo, y compris le support sur les réseaux sociaux payants, l'examen des clips vidéo pour toute erreur éditoriale ou visuelle, la collaboration en étroite collaboration avec notre équipe mondiale d'émissions et de séries pour soutenir leurs objectifs de sortie vidéo et avec nos équipes de journalistes vidéo et de mises en avant pour diffuser notre contenu en direct sur les plateformes pertinentes.
Le candidat idéal aurait le don de comprendre le fonctionnement de l'algorithme YouTube, ainsi que d'autres algorithmes de plateformes sociales (TikTok, Instagram, Facebook), et les besoins en matière de contenu.
être édité et publié afin qu'il devienne viral. Le candidat idéal aurait également une bonne compréhension de l’analyse sociale et serait capable d’expliquer pourquoi une vidéo a fonctionné ou non.
Le candidat idéal serait également passionné de sport, et posséderait particulièrement une solide maîtrise de la langue et du cycle de l'actualité de la NFL, de la NBA et de la LNH. Une expérience ou une formation en journalisme est un atout mais pas une exigence.
Il s'agit d'un poste unique et nous accueillons des candidats de tous horizons passionnés par les médias sociaux, la narration et le contenu vidéo.
Responsabilités
•
• Travailler au sein d'une équipe axée sur l'exploitation du contenu vidéo pour générer des abonnements, des vues et de l'engagement.
•
• Montez des séquences vidéo existantes dans des formats sociaux appropriés.
•
• Rédigez des textes sociaux, concevez et créez des vignettes, et planifiez et publiez du contenu.
•
• Travaillez avec votre supérieur hiérarchique pour créer des rapports sur les analyses sur les plateformes sociales.
•
• Commentaires à l'équipe créative avec des suggestions pour améliorer ou modifier le contenu.
•
• Créer et publier du contenu organique et original sur les plateformes sociales.
•
• Maintenir la gestion de la communauté de chaque plateforme sociale.
•
• Classer et organiser tout le contenu créé par l'équipe.
Exigences
•
• 2+ années d'expérience de travail pertinente ; propriétaire de média, éditeur, plateforme ou agence. Les médias sportifs sont préférés mais pas obligatoires.
•
• Compétences avancées en montage vidéo sur les réseaux sociaux, avec une bonne compréhension de la façon dont une vidéo doit fonctionner sur les réseaux sociaux et du montage nécessaire pour maximiser les chances que la vidéo devienne virale.
•
• Bonne compréhension des algorithmes d'analyse sociale et de plateforme vidéo.
•
• Excellent communicateur et joueur d'équipe.
•
• Capacité à travailler sous supervision avec une certaine latitude pour un jugement indépendant.
•
• Le poste est basé en Amérique du Nord. Le candidat idéal serait à l’heure de la côte Ouest pour garantir un soutien 24 heures sur 24 par vidéo sociale.
L'échelle salariale de base annuelle pour ce rôle est de 67 000,00 $ à 70 000,00 $ USD. La rémunération totale offerte pour ce poste peut varier en fonction de facteurs tels que l'éducation, l'expérience, les compétences et l'emplacement. Cela peut également inclure des récompenses et des avantages non monétaires. L'échelle du salaire de base est sujette à changement et pourrait être modifiée à l'avenir.
L'Athletic offre des avantages et des avantages uniques à tous les employés à temps plein en fonction de leur pays de résidence. Notre ensemble complet d’avantages sociaux aux États-Unis comprend :
– Des régimes d’assurance maladie, dentaire, visuelle, vie de base et invalidité hautement compétitifs, financés par l’employeur.
– Comptes d’épargne pour les frais médicaux, de bien-être et de garde d’enfants.
– Plan d’épargne retraite 401k et contrepartie de l’employeur.
– Congés payés comprenant des congés de maladie payés, 12 jours fériés payés, 15 jours de vacances accumulées pour commencer et jusqu'à 20 semaines de congé parental payé.
Pour les candidats internationaux : nos packages d'avantages sociaux mondiaux offrent des avantages et des avantages similaires, compétitifs par rapport au marché local.
The Athletic Media Company est un employeur garantissant l’égalité des chances et encourage avec enthousiasme les personnes de tous horizons et expériences à postuler. L'Athletic considérera tous les candidats sans égard à la race, à la religion, à la couleur, à l'origine nationale, à l'ascendance, au handicap physique et/ou mental, à l'état de santé, aux informations génétiques, à l'état civil, au sexe, au genre, à l'identité de genre, à l'expression de genre, au statut transgenre, à l'âge, à l'orientation sexuelle, au statut de militaire ou de vétéran, ou toute autre caractéristique protégée en vertu de la loi applicable.
Cliquez ici pour consulter notre Avis de confidentialité des candidats, qui décrit comment et quand The Athletic Media Company collecte, utilise et partage certaines informations personnelles des candidats à un emploi et des employés potentiels.…
Source : Jobspresso (https://jobspresso.co/job/content-operations-associate/)
À propos de ce rôle
En travaillant sur les opérations de contenu, vous rejoindrez une équipe de production de contenu très performante. Vous travaillerez sous la direction du Senior Video Growth Manager au sein d'une équipe travaillant sur la programmation de contenu, les opérations éditoriales, les opérations et le montage vidéo, ainsi que la stratégie et la mise en œuvre de la vidéo sociale.
Vous utiliserez votre expérience pour exécuter la distribution de vidéos sur toutes les plateformes, principalement des vidéos présentant les faits saillants et les séquences de la ligue. Vous travaillerez dans le cadre d'initiatives visant à améliorer notre programmation sur la base des meilleures pratiques, telles que l'optimisation des titres de vidéos, des descriptions, des hashtags, l'utilisation des fonctionnalités de la plateforme et les efforts d'engagement de la communauté, l'utilisation/création de miniatures, l'utilisation de légendes, et plus encore.
Vous utiliserez votre expérience en montage vidéo pour optimiser la vidéo pour toutes les plateformes sociales. Ce rôle couvrira un large éventail de notre travail vidéo, y compris le support sur les réseaux sociaux payants, l'examen des clips vidéo pour toute erreur éditoriale ou visuelle, la collaboration en étroite collaboration avec notre équipe mondiale d'émissions et de séries pour soutenir leurs objectifs de sortie vidéo et avec nos équipes de journalistes vidéo et de mises en avant pour diffuser notre contenu en direct sur les plateformes pertinentes.
Le candidat idéal aurait le don de comprendre le fonctionnement de l'algorithme YouTube, ainsi que d'autres algorithmes de plateformes sociales (TikTok, Instagram, Facebook), et les besoins en matière de contenu.
être édité et publié afin qu'il devienne viral. Le candidat idéal aurait également une bonne compréhension de l’analyse sociale et serait capable d’expliquer pourquoi une vidéo a fonctionné ou non.
Le candidat idéal serait également passionné de sport, et posséderait particulièrement une solide maîtrise de la langue et du cycle de l'actualité de la NFL, de la NBA et de la LNH. Une expérience ou une formation en journalisme est un atout mais pas une exigence.
Il s'agit d'un poste unique et nous accueillons des candidats de tous horizons passionnés par les médias sociaux, la narration et le contenu vidéo.
Responsabilités
•
• Travailler au sein d'une équipe axée sur l'exploitation du contenu vidéo pour générer des abonnements, des vues et de l'engagement.
•
• Montez des séquences vidéo existantes dans des formats sociaux appropriés.
•
• Rédigez des textes sociaux, concevez et créez des vignettes, et planifiez et publiez du contenu.
•
• Travaillez avec votre supérieur hiérarchique pour créer des rapports sur les analyses sur les plateformes sociales.
•
• Commentaires à l'équipe créative avec des suggestions pour améliorer ou modifier le contenu.
•
• Créer et publier du contenu organique et original sur les plateformes sociales.
•
• Maintenir la gestion de la communauté de chaque plateforme sociale.
•
• Classer et organiser tout le contenu créé par l'équipe.
Exigences
•
• 2+ années d'expérience de travail pertinente ; propriétaire de média, éditeur, plateforme ou agence. Les médias sportifs sont préférés mais pas obligatoires.
•
• Compétences avancées en montage vidéo sur les réseaux sociaux, avec une bonne compréhension de la façon dont une vidéo doit fonctionner sur les réseaux sociaux et du montage nécessaire pour maximiser les chances que la vidéo devienne virale.
•
• Bonne compréhension des algorithmes d'analyse sociale et de plateforme vidéo.
•
• Excellent communicateur et joueur d'équipe.
•
• Capacité à travailler sous supervision avec une certaine latitude pour un jugement indépendant.
•
• Le poste est basé en Amérique du Nord. Le candidat idéal serait à l’heure de la côte Ouest pour garantir un soutien 24 heures sur 24 par vidéo sociale.
L'échelle salariale de base annuelle pour ce rôle est de 67 000,00 $ à 70 000,00 $ USD. La rémunération totale offerte pour ce poste peut varier en fonction de facteurs tels que l'éducation, l'expérience, les compétences et l'emplacement. Cela peut également inclure des récompenses et des avantages non monétaires. L'échelle du salaire de base est sujette à changement et pourrait être modifiée à l'avenir.
L'Athletic offre des avantages et des avantages uniques à tous les employés à temps plein en fonction de leur pays de résidence. Notre ensemble complet d’avantages sociaux aux États-Unis comprend :
– Des régimes d’assurance maladie, dentaire, visuelle, vie de base et invalidité hautement compétitifs, financés par l’employeur.
– Comptes d’épargne pour les frais médicaux, de bien-être et de garde d’enfants.
– Plan d’épargne retraite 401k et contrepartie de l’employeur.
– Congés payés comprenant des congés de maladie payés, 12 jours fériés payés, 15 jours de vacances accumulées pour commencer et jusqu'à 20 semaines de congé parental payé.
Pour les candidats internationaux : nos packages d'avantages sociaux mondiaux offrent des avantages et des avantages similaires, compétitifs par rapport au marché local.
The Athletic Media Company est un employeur garantissant l’égalité des chances et encourage avec enthousiasme les personnes de tous horizons et expériences à postuler. L'Athletic considérera tous les candidats sans égard à la race, à la religion, à la couleur, à l'origine nationale, à l'ascendance, au handicap physique et/ou mental, à l'état de santé, aux informations génétiques, à l'état civil, au sexe, au genre, à l'identité de genre, à l'expression de genre, au statut transgenre, à l'âge, à l'orientation sexuelle, au statut de militaire ou de vétéran, ou toute autre caractéristique protégée en vertu de la loi applicable.
Cliquez ici pour consulter notre Avis de confidentialité des candidats, qui décrit comment et quand The Athletic Media Company collecte, utilise et partage certaines informations personnelles des candidats à un emploi et des employés potentiels.…
Source : Jobspresso (https://jobspresso.co/job/content-operations-associate/)
Cette annonce provient d'un flux partenaire. Postulez sur le site source.
Source: The Athletic
Annonce fournie par The Athletic.
