Développeur de logiciels - Consultant Senior

Prêt à travailler dans un endroit qui se soucie davantage de la façon dont vous créez des logiciels que de la rapidité avec laquelle vous pouvez les expédier ?

Chez Opencast, nous ne mesurons pas les développeurs en fonction du nombre de tickets que vous complétez. Nous nous soucions du savoir-faire de l'ingénierie, du design épuré et de la résolution réfléchie des problèmes.

Les consultants Opencast interviennent dans des environnements complexes, s'associant souvent et travaillant avec d'autres personnes fières de faire les choses correctement : TDD, conception émergente, refactorisation et laisser le code meilleur qu'ils ne l'ont trouvé.

Nous construisons des logiciels dont nous sommes fiers et nos clients nous font confiance non seulement pour coder, mais aussi pour réfléchir, mettre au défi et guider.

Si vous appréciez les solutions simples et robustes et souhaitez un rôle dans lequel votre jugement compte autant que votre clavier, cela pourrait vous convenir parfaitement.

Le rôle

Les développeurs de logiciels chez Opencast se soucient de créer correctement des produits et combinent leur propre expérience et approche avec les valeurs de notre entreprise. Ils sont agnostiques en matière de technologie, possèdent une expertise dans les méthodologies agiles, les pratiques de programmation extrêmes et utilisent des langages de programmation de pointe pour assurer une transformation agile.

Notre approche du développement logiciel est collaborative, axée sur la simplicité, et nous utilisons le développement piloté par les tests et la programmation en binôme comme meilleures pratiques.

Travailler avec les clients et les principales parties prenantes est une partie cruciale d’un rôle de conseil. Nos développeurs sont des joueurs d'équipe inclusifs qui écoutent, collaborent, peuvent remettre en question et gérer les attentes de manière positive en cas de besoin, mais surtout sont toujours prêts à enseigner et à aider les autres. La priorité est de laisser au client des méthodes de travail améliorées, une technologie de travail et une bonne expérience, de la découverte à la vie.

Le rôle est varié, technique, jamais limité à un seul fournisseur ou solution et il existe toujours des opportunités d'apprentissage et de développement.

Exigences

Ce rôle implique un travail hebdomadaire sur site et vous devrez vous déplacer régulièrement chez des clients à travers le Royaume-Uni. Nous recherchons des personnes qui valorisent la collaboration en personne, aiment établir des relations solides et sont passionnées par la fourniture de solutions qui font une réelle différence pour nos clients.

En raison de la nature de ce rôle, vous devez soit détenir une autorisation de contrôle de sécurité (SC) active, soit être éligible et disposé à vous soumettre au processus d'autorisation.

L'autorisation SC est accordée conformément aux exigences de contrôle de sécurité du gouvernement britannique. En règle générale, les candidats doivent avoir la citoyenneté britannique et avoir vécu de manière continue au Royaume-Uni pendant au moins cinq ans, sans aucune absence dépassant 28 jours consécutifs. La nationalité et le statut d'immigration peuvent également être pris en compte dans le cadre du processus de vérification. Nous ne sommes pas en mesure de faire progresser les candidatures de candidats qui ne répondent pas à ces exigences.

Si vous ne savez pas si vous répondez aux critères d'éligibilité, nous vous encourageons à consulter les conseils ou à en discuter avec nous avant de postuler.

Nous cherchons à accueillir de nouveaux membres de l’équipe pour plusieurs rôles à partir de septembre. Si vous souhaitez rejoindre Opencast, nous vous encourageons à postuler.

Expérience essentielle

Pour réussir dans ce rôle, vous aurez de l'expérience en tant que développeur de logiciels senior et serez en mesure de démontrer, avec des exemples concrets, que vous pouvez :

• Diriger la conception et la fourniture de services de haute qualité centrés sur l'utilisateur à l'aide de Java ou Scala.

• Utiliser une gamme de technologies, y compris des langages tels que Kotlin, Ruby ou JavaScript, pour résoudre correctement des problèmes réels.

• Concevoir et construire des systèmes évolutifs et maintenables, en tenant compte des performances, de la sécurité et de l'accessibilité.

• Intégrez la qualité à votre travail en intégrant de solides pratiques de test tout au long de la livraison.

• Fournir des services numériques complexes (de préférence alignés sur les normes des services numériques gouvernementaux (GDS)), en aidant les autres à faire de même.

• Explorer et adopter de nouvelles technologies, aidant ainsi les équipes à apprendre et à s'améliorer continuellement.

• Travailler au sein d'équipes agiles pour apporter de la valeur rapidement et souvent, en s'adaptant à l'évolution des besoins.

Compétences essentielles en conseil

En plus des compétences en génie logiciel, vous aurez besoin de compétences de base essentielles pour devenir consultant Opencast. Vous devrez démontrer comment vous :

• Façonner et guider la livraison en générant des backlogs clairs et hiérarchisés, alignés sur les besoins des utilisateurs et des clients.

• Diriger la livraison technique, en soutenant les autres et en garantissant une approche de haute qualité depuis l'idée jusqu'à la mise en œuvre.

• Définir et faire évoluer des approches de test qui renforcent la confiance et améliorent les résultats au sein de l'équipe.

• Encourager les méthodes de travail collaboratives, notamment le jumelage et le mobbing, pour partager les connaissances et renforcer la prestation.

• Établir des relations de confiance avec les clients et les parties prenantes, en communiquant ouvertement et en aidant à façonner les bonnes solutions.

• Diriger des conversations techniques en matière de découverte et de livraison, apportant de la clarté à des problèmes complexes.

• Soutenir et développer les autres grâce au coaching, au mentorat et au partage de bonnes pratiques.

• Répondre positivement au changement, en faisant preuve de résilience, d'adaptabilité et d'engagement envers l'amélioration continue.

• Rassembler des équipes multidisciplinaires, en alignant les parties prenantes et les disciplines pour façonner des solutions et offrir de la valeur aux utilisateurs.

Au cours du processus d’entretien, nous vous poserons des questions pour explorer votre expérience dans ces domaines.

Salaire

61 001 £ à 78 000 £ par an.

Ce que nous proposons

Un package compétitif comprenant une cotisation de retraite de l'employeur de 7 %, des options d'achat d'actions et un bonus discrétionnaire. Vous bénéficierez également de 25 jours de vacances et d’un accès à 3 jours annuels « la vie arrive » pour faire face aux imprévus. Nous offrons un soutien au bien-être, un développement professionnel continu, des opportunités de bénévolat et la chance de faire partie d'une équipe véritablement solidaire.

Où vous travaillerez…

Source : Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/opencast/software-developer-senior-consultant-hybrid-newcastle-edinburgh-glasgow-leeds-manchester-birmingham-bristol-london-418201)