Emploi
De la source partenaire
Ingénieur de développement logiciel III (Fullstack) - Workflows
Prix sur demande
Détails
- Type de contrat
- Temps plein
- À distance
- Oui
- Entreprise
- HighLevel
Description
Traduit automatiquement depuis English. Le texte original fait foi. Traduction automatique — une traduction plus précise est en préparation.
Siège social : Inde
URL : http://gohighlevel.com
À propos de HighLevel :
HighLevel est un système d'exploitation d'entreprise basé sur l'IA qui donne aux agences, aux entrepreneurs et aux PME l'infrastructure nécessaire pour créer, automatiser et évoluer. Aujourd'hui, HighLevel soutient les PME dans plus de 150 pays, alimentant une croissance communautaire ancrée dans les résultats réels des clients.
À ce jour, les entreprises opérant sur HighLevel ont généré plus de 7 milliards de dollars de valeur écosystémique, démontrant l’impact des infrastructures partagées à grande échelle. En centralisant les conversations, l'automatisation et l'intelligence dans un seul système, nous aidons les entreprises à évoluer plus rapidement, à réduire la complexité et à exécuter efficacement.
Derrière la plateforme, HighLevel alimente quotidiennement plus de 4 milliards de visites d'API et 2,5 milliards d'événements de messages. Avec 250 téraoctets de données distribuées, plus de 250 microservices et plus d'un million de noms de domaine pris en charge, notre architecture est conçue pour la performance, la résilience et l'évolutivité à long terme.
Notre peuple
Avec plus de 2 000 membres d’équipe dans plus de 10 pays, HighLevel fonctionne comme une organisation mondiale axée sur le travail à distance, conçue pour la rapidité et l’appropriation. Nous valorisons l'initiative, la clarté et l'exécution, en créant un espace permettant aux personnes ambitieuses de créer des systèmes qui prennent en charge des millions d'entreprises dans le monde. Ici, l’innovation prospère, les idées sont célébrées et les gens passent en premier, peu importe où ils habitent.
Notre impact
Chaque mois, HighLevel permet de diffuser plus de 1,5 milliard de messages, 200 millions de prospects et 20 millions de conversations pour plus d'un million d'entreprises que nous soutenons. Derrière ces chiffres se cachent de vraies personnes qui construisent leur indépendance, élargissent les opportunités et créent un impact mesurable. Nous sommes fiers d’en faire partie.
Apprenez-en davantage sur nous sur notre chaîne YouTube ou sur nos articles de blog
À propos du rôle
Nous recherchons un ingénieur logiciel senior Full Stack (SDE-3) hautement qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous posséderez de grandes fonctionnalités de bout en bout, de la conception à la production, piloterez les décisions architecturales clés et encadrerez les développeurs juniors. Vous devez être à l'aise dans n'importe quelle partie de la pile, qu'il s'agisse d'optimiser les performances du back-end, de faire évoluer l'infrastructure, d'améliorer la réactivité du front-end ou de déboguer des problèmes de production complexes. Le candidat idéal est un expert de Node.js (backend) et de Vue.js (frontend), s'épanouit dans un environnement en évolution rapide et s'efforce sans relâche de fournir des solutions maintenables de haute qualité.
Exigences :
• 4 à 5+ années d'expérience professionnelle en développement de logiciels
• Forte expérience avec Node Js pour le développement backend
• Expertise en Vue.js pour le développement frontend
• Solide compréhension de l'architecture logicielle, des microservices et de la conception de systèmes
• Expérience avec les bases de données relationnelles et NoSQL
• À l'aise avec les processus CI/CD, la conteneurisation et les environnements cloud.
• Leadership avéré en matière de mentorat et de direction de projets.
• Solides compétences en communication et en documentation.
Responsabilités clés :
Maîtrise technique
•
Backend : Forte expérience de Node Js, avec une solide compréhension de la conception d'API REST, de l'architecture de microservices et des systèmes évolutifs
•
Frontend : Maîtrise de Vue.js, avec une expérience dans la création d'interfaces utilisateur modulaires, performantes et accessibles
•
Solide compréhension des bases de données relationnelles et NoSQL (par exemple, MongoDB, Firestore)
Conception et architecture du système
•
Concevoir des systèmes évolutifs et maintenables (HLD et LLD)
•
Rédiger des documents de conception technique clairs et contribuer aux discussions sur l'architecture
•
Prendre des décisions éclairées en tenant compte des compromis et de l’impact du système
Exécution et propriété
•
Piloter les fonctionnalités et les projets de la planification à la production
•
Garantir la qualité, la fiabilité et les performances du code
•
Participer au débogage, au réglage des performances et à la gestion des incidents de production
DevOps et infrastructures
•
Expérience avec les pipelines CI/CD, les outils de conteneurisation comme Docker et les outils d'orchestration comme Kubernetes
•
Familiarité avec les plateformes cloud (GCP)
•
Propre préparation à la production : journalisation, surveillance et alertes
Leadership et collaboration
•
Encadrer les ingénieurs juniors et guider les meilleures pratiques à travers des révisions de code
•
Collaborer efficacement avec les chefs de produits, les concepteurs et les ingénieurs QA
•
Contribuer à la planification du sprint et diriger les discussions techniques
Tests et qualité
•
Mettre en œuvre et défendre les tests unitaires, d'intégration et de bout en bout
•
Appliquer les meilleures pratiques pour un code maintenable et bien testé
Agréable à avoir :
• Expérience avec les files d'attente de messages (par exemple, Kafka, RabbitMQ)
• Exposition à la conception axée sur le domaine et à l'architecture axée sur les événements.
• Contributions à des blogs open source ou techniques
Pourquoi nous rejoindre :
•
Travailler sur des systèmes percutants à grande échelle
•
Collaborer avec une équipe d’ingénieurs compétente et motivée
•
Contribuer à une culture d’excellence en ingénierie et d’innovation
#LI-Télécommande #LI-HB1
Déclaration EEO :
L'entreprise est un employeur garantissant l'égalité des chances. En tant qu'employeur soumis à la réglementation de l'action positive, nous vous invitons à fournir volontairement les informations démographiques suivantes. Ces informations sont utilisées uniquement pour le respect des exigences gouvernementales en matière de tenue de dossiers, de reporting et autres exigences légales. La fourniture de ces informations est volontaire et le refus de le faire n’affectera pas le statut de votre candidature. Ces données seront conservées séparément de votre candidature et ne seront pas utilisées dans la décision d'embauche.
Nous vous encourageons à consulter notre avant de soumettre votre candidature
Nous pouvons utiliser des outils d'intelligence artificielle (IA) pour prendre en charge certaines parties du processus d'embauche, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses et l'identification des incohérences potentielles ou des signaux de vérification dans les documents de candidature en fonction des informations disponibles. Ces outils assistent notre équipe de recrutement mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d’embauche sont finalement prises par des humains. Si vous souhaitez plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter.…
Source : Nous travaillons à distance (https://weworkremotely.com/remote-jobs/highlevel-software-development-engineer-iii-fullstack-workflows)
URL : http://gohighlevel.com
À propos de HighLevel :
HighLevel est un système d'exploitation d'entreprise basé sur l'IA qui donne aux agences, aux entrepreneurs et aux PME l'infrastructure nécessaire pour créer, automatiser et évoluer. Aujourd'hui, HighLevel soutient les PME dans plus de 150 pays, alimentant une croissance communautaire ancrée dans les résultats réels des clients.
À ce jour, les entreprises opérant sur HighLevel ont généré plus de 7 milliards de dollars de valeur écosystémique, démontrant l’impact des infrastructures partagées à grande échelle. En centralisant les conversations, l'automatisation et l'intelligence dans un seul système, nous aidons les entreprises à évoluer plus rapidement, à réduire la complexité et à exécuter efficacement.
Derrière la plateforme, HighLevel alimente quotidiennement plus de 4 milliards de visites d'API et 2,5 milliards d'événements de messages. Avec 250 téraoctets de données distribuées, plus de 250 microservices et plus d'un million de noms de domaine pris en charge, notre architecture est conçue pour la performance, la résilience et l'évolutivité à long terme.
Notre peuple
Avec plus de 2 000 membres d’équipe dans plus de 10 pays, HighLevel fonctionne comme une organisation mondiale axée sur le travail à distance, conçue pour la rapidité et l’appropriation. Nous valorisons l'initiative, la clarté et l'exécution, en créant un espace permettant aux personnes ambitieuses de créer des systèmes qui prennent en charge des millions d'entreprises dans le monde. Ici, l’innovation prospère, les idées sont célébrées et les gens passent en premier, peu importe où ils habitent.
Notre impact
Chaque mois, HighLevel permet de diffuser plus de 1,5 milliard de messages, 200 millions de prospects et 20 millions de conversations pour plus d'un million d'entreprises que nous soutenons. Derrière ces chiffres se cachent de vraies personnes qui construisent leur indépendance, élargissent les opportunités et créent un impact mesurable. Nous sommes fiers d’en faire partie.
Apprenez-en davantage sur nous sur notre chaîne YouTube ou sur nos articles de blog
À propos du rôle
Nous recherchons un ingénieur logiciel senior Full Stack (SDE-3) hautement qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous posséderez de grandes fonctionnalités de bout en bout, de la conception à la production, piloterez les décisions architecturales clés et encadrerez les développeurs juniors. Vous devez être à l'aise dans n'importe quelle partie de la pile, qu'il s'agisse d'optimiser les performances du back-end, de faire évoluer l'infrastructure, d'améliorer la réactivité du front-end ou de déboguer des problèmes de production complexes. Le candidat idéal est un expert de Node.js (backend) et de Vue.js (frontend), s'épanouit dans un environnement en évolution rapide et s'efforce sans relâche de fournir des solutions maintenables de haute qualité.
Exigences :
• 4 à 5+ années d'expérience professionnelle en développement de logiciels
• Forte expérience avec Node Js pour le développement backend
• Expertise en Vue.js pour le développement frontend
• Solide compréhension de l'architecture logicielle, des microservices et de la conception de systèmes
• Expérience avec les bases de données relationnelles et NoSQL
• À l'aise avec les processus CI/CD, la conteneurisation et les environnements cloud.
• Leadership avéré en matière de mentorat et de direction de projets.
• Solides compétences en communication et en documentation.
Responsabilités clés :
Maîtrise technique
•
Backend : Forte expérience de Node Js, avec une solide compréhension de la conception d'API REST, de l'architecture de microservices et des systèmes évolutifs
•
Frontend : Maîtrise de Vue.js, avec une expérience dans la création d'interfaces utilisateur modulaires, performantes et accessibles
•
Solide compréhension des bases de données relationnelles et NoSQL (par exemple, MongoDB, Firestore)
Conception et architecture du système
•
Concevoir des systèmes évolutifs et maintenables (HLD et LLD)
•
Rédiger des documents de conception technique clairs et contribuer aux discussions sur l'architecture
•
Prendre des décisions éclairées en tenant compte des compromis et de l’impact du système
Exécution et propriété
•
Piloter les fonctionnalités et les projets de la planification à la production
•
Garantir la qualité, la fiabilité et les performances du code
•
Participer au débogage, au réglage des performances et à la gestion des incidents de production
DevOps et infrastructures
•
Expérience avec les pipelines CI/CD, les outils de conteneurisation comme Docker et les outils d'orchestration comme Kubernetes
•
Familiarité avec les plateformes cloud (GCP)
•
Propre préparation à la production : journalisation, surveillance et alertes
Leadership et collaboration
•
Encadrer les ingénieurs juniors et guider les meilleures pratiques à travers des révisions de code
•
Collaborer efficacement avec les chefs de produits, les concepteurs et les ingénieurs QA
•
Contribuer à la planification du sprint et diriger les discussions techniques
Tests et qualité
•
Mettre en œuvre et défendre les tests unitaires, d'intégration et de bout en bout
•
Appliquer les meilleures pratiques pour un code maintenable et bien testé
Agréable à avoir :
• Expérience avec les files d'attente de messages (par exemple, Kafka, RabbitMQ)
• Exposition à la conception axée sur le domaine et à l'architecture axée sur les événements.
• Contributions à des blogs open source ou techniques
Pourquoi nous rejoindre :
•
Travailler sur des systèmes percutants à grande échelle
•
Collaborer avec une équipe d’ingénieurs compétente et motivée
•
Contribuer à une culture d’excellence en ingénierie et d’innovation
#LI-Télécommande #LI-HB1
Déclaration EEO :
L'entreprise est un employeur garantissant l'égalité des chances. En tant qu'employeur soumis à la réglementation de l'action positive, nous vous invitons à fournir volontairement les informations démographiques suivantes. Ces informations sont utilisées uniquement pour le respect des exigences gouvernementales en matière de tenue de dossiers, de reporting et autres exigences légales. La fourniture de ces informations est volontaire et le refus de le faire n’affectera pas le statut de votre candidature. Ces données seront conservées séparément de votre candidature et ne seront pas utilisées dans la décision d'embauche.
Nous vous encourageons à consulter notre avant de soumettre votre candidature
Nous pouvons utiliser des outils d'intelligence artificielle (IA) pour prendre en charge certaines parties du processus d'embauche, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses et l'identification des incohérences potentielles ou des signaux de vérification dans les documents de candidature en fonction des informations disponibles. Ces outils assistent notre équipe de recrutement mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d’embauche sont finalement prises par des humains. Si vous souhaitez plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter.…
Source : Nous travaillons à distance (https://weworkremotely.com/remote-jobs/highlevel-software-development-engineer-iii-fullstack-workflows)
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Source: HighLevel
Annonce fournie par HighLevel.