Gerente de Desarrollo de Corredores

ACERCA DE FLOCK
Los accidentes de tráfico matan y lesionan a personas, dañan vehículos y cuestan fortunas a las empresas. Pero el seguro tradicional no hace nada para prevenirlos: simplemente paga las reclamaciones cuando ocurren. En Flock, estamos cambiando eso. Utilizando telemática, inteligencia artificial y datos en tiempo real, ayudamos de manera proactiva a nuestros clientes de flotas a prevenir accidentes. Nos centramos obsesivamente en mantener seguros a los conductores y ponemos nuestro dinero en lo que decimos: pagamos millones de libras al año a flotas que se vuelven más seguras con el tiempo.
Admiral nos adquirió en mayo de 2026. Ahora combinamos el respaldo de la aseguradora de automóviles líder del Reino Unido con energía y velocidad de inicio. Estamos creciendo rápidamente con planes más grandes que nunca y somos enormemente optimistas de que nuestro enfoque salvará muchas más vidas en la próxima década.
Tenemos la misión de hacer que el mundo sea cuantificablemente más seguro. ¡Únete a nosotros!
EL PAPEL
Nuestros corredores desempeñan un papel crucial para que esto se haga realidad. Somos una empresa que prioriza la IA, por lo que, sea cual sea el puesto, queremos que las personas que recurran a la IA de forma predeterminada mantengan la curiosidad sobre lo que puede hacer y la utilicen para trabajar más rápido y pensar en grande. Utilizará la IA día a día, desde la búsqueda de corredores hasta la preparación para reuniones, por lo que dedicará más tiempo a las conversaciones que generan negocios. Buscamos un gerente de desarrollo de corredores ambicioso y apasionado para acelerar nuestra distribución a través de corredores. En este puesto, maximizará las relaciones existentes con los corredores y construirá asociaciones sólidas, estratégicas y de crecimiento como parte de nuestro equipo de distribución de ritmo rápido, justo en el corazón de la misión de Flock.
LO QUE PENSAMOS QUE ES MÁS EMOCIONANTE DEL PAPEL:
Sea parte de la construcción de algo que realmente cambie las reglas del juego en el mercado de flotas. Gestionarás un panel de corredores estratégicos clave con importantes oportunidades de crecimiento. Les explicará los beneficios líderes en el mercado de la propuesta de flota conectada de Flock y cómo juntos podemos reducir el riesgo, mejorar los costos y salvar vidas. También tendrá verdadera libertad a la hora de utilizar la IA para trabajar, ya sea profundizando en el libro de un corredor antes de una reunión o detectando oportunidades de crecimiento en su panel.
UN POCO MÁS SOBRE LO QUE HARÁS:

• Actuar como la cara principal de Flock para un panel de socios corredores clave, impulsando el crecimiento mutuo y el éxito a largo plazo.

• Entregar grandes volúmenes de presentaciones de corredores, apoyando directamente los ambiciosos objetivos de crecimiento de Flock.

• Construir, hacer crecer y desarrollar nuestro panel de corredores, incorporando nuevos socios a un ritmo y maximizando su potencial comercial.

• Involucrar proactivamente a los corredores, encontrando formas nuevas y creativas de promover el apetito y la propuesta de Flock a medida que nos expandimos a nuevos sectores.

• Desarrollar y ejecutar estrategias de crecimiento de cuentas claras y basadas en datos para impulsar un rendimiento sostenido.

• Lograr una fuerte conversión y retención apoyando la actividad comercial diaria y ayudando a los corredores (y a Flock) a ganar y retener negocios.

• Trabajar en estrecha colaboración con equipos internos, colaborando con brillantes Flockers en toda la empresa para lograr objetivos de crecimiento compartidos.

• Mantener una sólida defensa de los corredores siendo visible, receptivo y apasionado por el producto, la propuesta y la misión de Flock.

• Utilice IA en su trabajo diario, desde la investigación de corredores y la preparación de reuniones hasta el análisis de su canalización, para que su tiempo se dedique a las relaciones en lugar de a la administración.

LO QUE TRAERÁS AL FLOCK:
IMPRESCINDIBLE

• Un mínimo de 5 años de experiencia en la gestión de relaciones con corredores dentro del sector de seguros, poseyendo una reputación acreditada en la industria.

• Energía e innovación en abundancia: la capacidad de trabajar rápido, detectar oportunidades y resolver problemas.

• Un historial comprobado de superación de objetivos de ingresos, impulso del crecimiento empresarial y colaboración estrecha con equipos multifuncionales para lograr objetivos colectivos.

• Una red existente de contactos de corredores que permitirá una rápida integración y un impacto inmediato dentro del ámbito de desarrollo empresarial de Flock.

• Comprensión excepcional del mercado de corredores comerciales, operadores competidores, modelos de negocios y procesos de corredores.

• Capacidad para ofrecer un proceso de ventas consultivo, alineando la propuesta de valor de Flock con las necesidades comerciales actuales y futuras de los corredores.

• Se siente cómodo utilizando la IA en su trabajo diario, desde la investigación y la preparación de reuniones hasta el análisis de cuentas, y siente curiosidad por saber en qué otro lugar podría ayudarle a conseguir negocios.

PREFERIBLE

• Experiencia en la creación de redes de intermediarios en el ámbito de flotas de motores comerciales.

• Tener experiencia en distribución de corredores con un panel activo de corredores en el mercado de seguros comerciales.

• Puede adoptar nuevas tecnologías y productos, con experiencia en distribuirlos exitosamente a intermediarios.

QUÉ OFRECEMOS (además de un salario competitivo)

• 25 días de feriado (+ Festivos) 🏖

• Compartir plan de incentivos 📈

• Pensión Laboral 💰

• Seguro médico privado 🏥 (incluidas opciones de apoyo dental 🦷 óptico 👓 y salud mental 💆‍♀️)

• Varios esquemas de sacrificio salarial: compra navideña, tecnología, gimnasio, ir en bicicleta al trabajo, vehículo eléctrico, seguro médico privado para familias 💵

• Licencia y pago parental mejorados 🐣

• £1000 para cualificaciones profesionales relevantes 🎓

• £500 por año para aprendizaje y desarrollo 🌱

• 3 días de licencia remunerada para fines de capacitación y desarrollo 🌻

En Flock, normalmente seguimos un modelo de trabajo híbrido que implica pasar un mínimo de 3 días a la semana en la oficina, que está ubicada en el centro de Londres, a pocos minutos a pie de Moorgate y Liverpool Street. Tenga en cuenta que si su función implica visitar los sitios de los clientes y las oficinas de los corredores, esto puede sustituirse por días de oficina.
UNA ÚLTIMA COSA..
La autenticidad es importante para nosotros. Valoramos las cualidades y experiencias únicas que usted aporta. Entonces, si presentas la solicitud, sé tú mismo. ¡Es lo que queremos!
Encuentre trabajo en Reino Unido en Arbeitnow

Fuente: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/flock/broker-development-manager-bristol-112009)