Experte für Fullstack Java/JS – F/H

Vor 12 Jahren hat unser Digital Factory-Team unter Quarantäne gestellt, weil er sein Fachwissen in der Mobilitätsuniversität von Startups, PME, ETI und großen Gruppen wie SNCF Connect, La Poste, Yokis, L’Oréal usw. demonstriert hat.
Während wir unser ADN durchquerten und uns an der Mobilität orientierten, begleiteten wir unsere Kunden im gesamten Phasenzyklus eines digitalen Projekts. Da wir uns auf dem Weg zu Fachwissen, PoC, Kader oder Entwicklung befanden, waren wir davon überzeugt, dass die eingesetzte Technologie nicht auf eine bestimmte Funktion reagieren konnte. Dies sind unsere Adressen für mobile Projekte, plattformübergreifend, Front-Web, Progressive Web Apps oder Back-End.
Wir begleiten unsere Kunden bei Projekten von vor Ort, im Zentrum für die Deportation oder bei der Forfaitierung durch unsere Agentur.

Um dieses schöne Croissance zu bewahren, strukturieren wir die Planung unserer Projekte auf der Suche nach neuen Talenten bei Digital Factory.

Vos-Missionen:

Nachdem wir uns für Digital Factory entschieden hatten, suchten wir nach einem Java/JS-Referenten für Fullstack, um unsere Kunden bei der Konzeption und Entwicklung zu begleiten, genau wie bei der Produktion und Nutzung der entwickelten Dienste.

Um das zu tun, gehen Sie wie folgt vor:

Konzeption und Entwickler:

• Teilnehmer an der Kaderfunktion und Technik des Projekts

• Tauschen Sie Ihre Ausrüstung mit Techniken und Fähigkeiten aus

• Definieren Sie die User Stories und die Techniken

• Schätzung der Entwicklungsgebühr

• Gewährleistet die Entwicklung von Anwendungen und Funktionen unter Berücksichtigung der besten Sicherheits- und Leistungspraktiken

• Konzeption und Entwicklung von Webdiensten

• Rédiger la Dokumentationstechnik

• Mener une veille technologique

Integriert und bereitgestellt:

• Nutzen Sie die Tools und Praktiken der Qualitätssicherung wie: SonarQube, Codeüberprüfung…

• Treten Sie ein und/oder verwenden Sie eine Integrationskette mit CI/CD

• Bereitstellen in einer Cloud-Umgebung AWS, Azure oder GCP

• Befolgen Sie die Anweisungen und unterstützen Sie den Benutzer

Begleiter:

• Fördert und begleitet die Entwickler bei ihren Umsetzungstechniken

• Gewährleistung der Einhaltung guter Entwicklungspraktiken und Architekturstandards

• Führen Sie Rituale durch und nehmen Sie an Agile-Zeremonien teil

• Verwirklichung von Coderevuen und Sicherstellung der Qualität der Bücher

Kontexttechniken:

• Sprachen: Java und Angular, React.js oder Vue.js

• Frameworks: J2EE, Spring, Spring Boot

• Methoden/Konzepte: Agile Scrum, Kanban

• Webdienste: API REST

• Cloud: AWS, Azure oder GCP

• Tools: Jira, Confluence, Slack

• Architektur: Microservices

• Integration fortgesetzt: GitLab CI/CD, Jenkins, Docker

Sie sind der Kandidat, den wir suchen, wenn:

• Sie haben ein Diplom in Informatik (Bac +5) oder eine Ausgabe einer Ingenieurschule.

• Sie haben vor weniger als 6 Jahren Erfahrung nach Studien mit einem ähnlichen Beitrag (Entwicklung zurück in Java) gesammelt.

• Sie haben die Haltung eines Beraters inne, stehen unter starker Beratungskraft, sind in der Lage, die Entscheidung zu treffen, und Sie sind in Bewegung, um das Projekt im Hinblick auf das Projekt voranzutreiben.

• Sie haben eine gute Kenntnis der API REST und der Microservices-Architekturen

• Ihr Englischniveau ist professionell,

• La „User eXperience“, hier reden Sie!

• Die Erlaubnis zur Führung wird unseren Kunden im Kader von Umzügen empfohlen.

Und wenn Sie neugierig sind und sich für die in Ihrem Fachgebiet aktualisierten Daten interessieren, und dass Sie sich mit der gesamten Ausrüstung und dem aktuellen Stand der Technik an die Arbeit machen wollen, dann ist das die Post, die Ihnen gefällt!

Mobiapps, das ist auch:

• Ein persönlicher Integrationsweg bei Ihrer Ankunft im Unternehmen,

• Es ist möglich, in Übereinstimmung mit den Geschäftsmodalitäten und den Vertragsbedingungen des Kunden zu senden.

• Die Teilnahme an verschiedenen Projekten in herausfordernden Kontexten!

• Eine Struktur, die auf die Bedürfnisse der Menschen zugeschnitten ist, oder deren Preise für Initiativen gefördert werden.

• Eine Begleitung während Ihrer gesamten Karriere: Manager, Handel, Technik, RH,

• Eine Weiterentwicklung durch Ausbildung und Zertifizierungen.

Und ein Bonus:

• Die Möglichkeit, sich an mobile Projekte zu wenden,

• Integration einer unserer gemeinschaftlichen Web-Mobile-Techniken, animiert von einem Paar,

• Ein Tech-Treffen und ein Afterwork-Treffen in allen Monaten!

Ohne Werbung: Ticket, Resto, Erstzulassung und Geschäftsverbindung, RTT…

Die Suite der Ereignisse:
Als Ihre Kandidatur angenommen wurde, wurden wir von Ihnen aufgefordert, Ihnen eine Rekrutierungsrekrutierung zu erteilen!
Voici étapes de recrutement chez Mobiapps:

• Preis für telefonische Kontaktaufnahme, ein paar Minuten mit der Rekrutierung des Teams.

• Ein zweiter Wechsel auf Sicht oder in der Agentur, eine Stunde lang mit der Rekrutierung des Teams und dem kommerziellen Team. Das Ziel? Erfahren Sie, wie Sie sich verstehen, entdecken Sie Ihre Neidgefühle und antworten Sie auf Ihre Fragen.

• Ein dreijähriger und letzter Wechsel in Sicht oder in der Agentur, ein Jahr lang mit Nelly, Ihrem zukünftigen Manager und einem Ihrer Zukunftskollegen, um die Technik zu wechseln.

Präzisionen:

• Beschäftigungstyp: Freie Zeit, CDI, Kaderstatut

• Gehalt: 42.000 € bis 55.000 € pro Person, je nach Profil (Vertrag SYNTEC anwendbar).

• Lokalisierung: Nantes ist unsere Agentur für interne Projekte oder der Standort unseres Kunden aufgrund der vorgeschlagenen Mission.

Aufgrund seiner Kompetenzen ist diese Post auch für Menschen mit Behinderungen zugänglich.

Nehmen Sie an der Mobiapps-App teil und installieren Sie sie!

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Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.fr/jobs/companies/mobiapps/expert-fullstack-java-js-f-h-nantes-336889)