Senior Front-End-Entwickler (React)

Komplexe React-Funktionen auf ein höheres Niveau bringen.
Als Senior Front-End-Entwickler bei Divotion bin ich in der Lage, innerhalb von React-Trajects erfolgreich zu sein. Ich habe Organisationen dabei geholfen, komplexe Front-End-Strukturen und Architektur, Sicherheit und Codesicherheit auf Unternehmensebene zu schaffen.

Ich kombiniere technische Hilfsmittel mit Beratungsleistungen und benötige Eigenleistung in Bezug auf Leistung, Wartbarkeit und lange Laufzeiten in der Zentrale.

Was hast du gemacht?
Ich arbeite an einer strategischen React-Strategie für Kunden, bei der Sicherheit, Leistung und Stabilität von entscheidender Bedeutung sind. Ich arbeite als technischer Sparringspartner für Zowel-Entwickler und Stakeholder.

Beton:

• Entwicklung und Realisierung von React-Architekturen auf Unternehmensniveau

• Funktionen und Funktionen von Front-End-Standard- und Designsystemen

• Implementieren von Schaalbare-State-Management-Oplossingen (Redux, Zustand, etc.)

• Berater für Tools, CI/CD, Teststrategien und Leistungsoptimierung

• Code-Rezensionen und Trainer von Kollegen-Entwicklern

• Arbeiten mit Backend, UX und DevOps auf Architekturniveau

• Aktive Aktivitäten zum Wissensaustausch innerhalb von Divotion (Kenntnisse, Veranstaltungen)

Ich habe diese Rolle hinter mich gebracht, als ich (eines davon) das folgende Profil gewählt habe:

• HBO+/WO Werk- und Denkniveau

• Mindestens 6 Jahre Erfahrung als React Front-End-Entwickler in komplexen Projekten

• Diepgaande-Expertise in React (Hooks, Leistung, Architektur)

• Sterke lernte TypeScript und die komponentenbasierte Entwicklung kennen

• Erweitern Sie die modernen Frameworks wie Next.js (vorher)

• Ervaring traf Test-Frameworks (z. B. Jest, React Testing Library, Playwright, Vitest, Cypress)

• Ervaring mit modernen Build- und Deployment-Pipelines

• Affinität mit Cloud-Umgebungen

• Ich kommuniziere mit Ihnen und berate Sie übermäßig

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal

Vorteile

• Gehalt bis zu 6.000 € Brutto pro Monat (auf Basis von 40 Stunden), Mindestlohn von Kennis, Gehalt im Dienstalter

• Mobilitybudget van 825 € pro Monat und einer Mietebudget van 925 €

• Bonus- und Pensionsregelung

• Mogelijkheid von 32–40 Stunden pro Woche für die Arbeit

Ontwikkeling & inhoud

• Uitgebreid persoonlijk ontwikkelprogramma (Soft Skills, Coaching und Inhoudelijke Groei)

• Schulungen und Schulungen auf der Maat

• Namensgeber für Konferenzen, Beurzen und Kennissessies (u.a. Frontmania)

• Projekte, die Ihnen technische Interessen vermitteln

Werkkomgeving

• Arbeiten Sie in einer kleinen, großen Gruppe, die Ihre Kollegen wirklich kennen lernen wird

• Samenwerken hat inspirierende Profis gefunden

• Innovative Organisation mit minimalem Overhead und großer Autonomie

• Wir haben uns für eigene Initiativen und Ideen entschieden

Kultur & Balans

• Jaarlijks College-Wochenende und Veranstaltungen im Rahmen des Fullstackathon

• Veel aandacht voor balans, welzijn en werkplezier

CAO & Arbeidsvoorwaarden
Conflux ist ein Mitglied der Vereniging van Detacheerders Nederland (VvDN); Bei dieser Funktion handelt es sich um die CAO für Detacheerders Nederland (VvDN) zum Passieren.

Über Divotion
Divotion ist eine spezialisierte IT-Beratung, die sich mit der Arbeit beschäftigt, die eigentlichen Funktionen zu erfüllen. Wir kombinieren technische Exzellenz mit Mitarbeitern und Mitarbeitern, der gleichen Software und zuverlässigen Trägern.
Wir freuen uns über Talente mit unterschiedlichen Hintergründen und einzigartigen Ideen, um Ihre Ziele zu erreichen, egal ob Geschlecht, Hintergrund oder andere Vorstellungen.

Heb ich dich über den Urlaub hinweg?
Nehmen Sie Kontakt mit Puck Schelstraete (Talent & Development Lead) über Interim Talent Acquisition Specialist unter +31 (0)6 40 87 55 89 auf.

Hopelijk tot snel!
Weitere englischsprachige Jobs in den Niederlanden finden Sie auf Arbeitnow

Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.nl/jobs/companies/conflux/senior-front-end-developer-react-utrecht-187184)