Job
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Globaler Programmdirektor
Preis auf Anfrage
Details
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Remote
- Nein
- Unternehmen
- oliver
Beschreibung
Automatisch aus dem English übersetzt. Der Originaltext ist maßgeblich. Maschinenübersetzung – eine genauere Version wird vorbereitet.
OLIVER wurde 2004 gegründet und ist der weltweit erste und einzige Spezialist für die Gestaltung, den Aufbau und den Betrieb maßgeschneiderter Inhouse-Agenturen und Marketing-Ökosysteme für Marken. Wir arbeiten mit über 300 Kunden in über 40 Ländern zusammen, Tendenz steigend. Unser einzigartiges Modell fördert Kreativität und Effizienz und ermöglicht es uns, maßgeschneiderte Lösungen zu liefern, die beim Publikum großen Anklang finden.
Als Teil der Brandtech Group stehen wir an der Spitze der Nutzung modernster KI-Technologie, um die Art und Weise, wie wir Arbeit schaffen und liefern, zu revolutionieren. Unsere KI-Lösungen steigern die Effizienz, wecken Kreativität und fördern aufschlussreiche Entscheidungen, sodass unsere Teams innovative und wirkungsvolle Ergebnisse erzielen können.
Rolle: Globaler Programmdirektor
Standort: London, Vereinigtes Königreich (1–3 Tage pro Woche von unserem Londoner Hauptsitz aus)
DIE CHANCE
OLIVER wächst – und wir bauen unsere Pipeline an hochrangigen Programmtalenten auf, bevor wir in unserem globalen Netzwerk neue Kunden gewinnen.
Wir suchen den Kontakt zu erfahrenen globalen Programmdirektoren, die offen für ein frühzeitiges Gespräch über bevorstehende Möglichkeiten sind. Während wir uns um große internationale Kunden bewerben und diese gewinnen, möchten wir von Programmleitern hören, die in komplexen, multiregionalen Umgebungen erfolgreich sind und eine konstante Erfolgsbilanz bei der Umsetzung in großem Maßstab vorweisen können.
Dies ist keine konkrete Stelle. Es ist eine Einladung, ein Gespräch zu beginnen.
Mit Sitz in London und einem hybriden Arbeitsmuster (1–3 Tage in unseren Londoner Büros) liegen diese Rollen an der Schnittstelle zwischen strategischer Ausrichtung, kaufmännischer Führung und operativer Exzellenz. Wir unterstützen flexibles Arbeiten und sind offen für die Diskussion unterschiedlicher Regelungen. Wir bieten während unseres gesamten Prozesses angemessene Anpassungen an.
DIE ROLLE
Die Global Program Directors bei OLIVER sind die ranghöchste Programmstimme in ihren Accounts – Kunden vertrauen ihnen auf Führungsebene und sie sind für die Liefertreue, die finanzielle Leistung und die Teamfähigkeit in allen Bereichen verantwortlich, mit denen sie in Berührung kommen.
Sie leiten mittlere bis komplexe Programme in mehreren Regionen und vereinen dabei kreative, produktive, technologische und kommerzielle Disziplinen, um transformative Ergebnisse für einige der ehrgeizigsten Marken der Welt zu erzielen. Sie treiben messbare Veränderungen innerhalb eines der innovativsten Inhouse-Agenturmodelle der Branche voran – und gestalten mit, wie Programmexzellenz im globalen Netzwerk von OLIVER aussieht.
WAS SIE TUN WERDEN
Programmdurchführung und Governance
• Leiten Sie mittlere bis komplexe globale Programme und achten Sie dabei stets auf strategische Ziele, Finanzziele und Kundenerwartungen
• Programmvision entwickeln und vorantreiben – organisatorische Veränderungen verwalten und integrierte Ergebnisse über Studios, Funktionen und Regionen hinweg liefern
• Übernehmen Sie die volle Verantwortung für den Lieferzustand: Governance, Risikomanagement, Problemlösung und Stakeholder-Koordination in gleichzeitigen Arbeitsabläufen
• KPIs festlegen und verfolgen; Erstellen Sie regelmäßig Programmstatusberichte zu Risiken, Problemen und Leistungskennzahlen. Führen Sie bei Bedarf Korrekturmaßnahmen durch
• Führen Sie unternehmensweite Transformationsprogramme durch, die sich auf Technologie, Menschen und Prozesse konzentrieren – indem Sie Abhängigkeiten abbilden, Zeitpläne verwalten und sicherstellen, dass nichts zwischen den Arbeitsabläufen liegt
Kommerzielle Führung
• Tragen Sie die volle Verantwortung für den Bruttogewinn des Kontos, einschließlich aller Genehmigungen, die GP betreffen: Ressourcenentscheidungen, Freiberufler, Ausgaben und Ad-hoc-Kostenanforderungen
• Erstellen Sie komplexe Szenariopläne für mehrere Marken und Regionen und modellieren Sie die Auswirkungen von Tools, Technologie und kommerziellen Entscheidungen auf die Programmleistung
• Erstellen und verwalten Sie Korrekturmaßnahmenpläne zum Schutz von GP-Zielen; Nehmen Sie nach Bedarf strategische Anpassungen an Personal und Kostenbasis vor
• Präsentieren Sie Umsatzprognosen und Finanzergebnisse dem COO, SVP und den Stakeholdern der Geschäftsleitung; Sichern Sie geschäftliche Genehmigungen für Entscheidungen mit finanziellen Auswirkungen
• Steigern Sie die Kosteneffizienz in Teams mit knappen Ressourcen – identifizieren und implementieren Sie geeignete Hebel, ohne die Ausgabequalität zu beeinträchtigen
Technisches und Lösungsdesign
• Entwickeln Sie fundierte Kenntnisse der Technologie und Dienste von OLIVER und BTG, einschließlich Bereitstellungsplattformen, Automatisierungstools und KI
• Führen Sie Kundengespräche auf höchster Ebene über technische Lösungen – wissen Sie, wann Sie direkt eine Lösung finden und wann Sie Fachwissen einbringen müssen
• Entwerfen Sie Lösungen, die kommerzielles Denken, Personalressourcen und Technologie integrieren, um Kundenbedürfnisse in großem Maßstab zu erfüllen
• Arbeiten Sie mit dem Senior Leadership Team bei der Lösungszusammenstellung und Kundenvorschlägen zusammen
Ressourcen- und Teamführung
• Überwachen Sie die Ressourcenplanung und -nutzung über alle Kontoportfolios hinweg und stellen Sie sicher, dass Mitarbeiter effizient eingesetzt werden und die Arbeitsbelastung im gesamten OLIVER-Netzwerk ausgeglichen ist
• Arbeiten Sie mit dem Kundenservice und dem Ressourcenmanagement an der Pipeline-Planung, um sicherzustellen, dass die Teamstruktur in jeder Phase der Lieferung die richtige Größe und Kompetenz hat
• Stellen Sie sicher, dass in allen Disziplinen klare RACI-Rahmenwerke vorhanden sind. Stellen Sie sicher, dass die Berichtslinien und Verantwortlichkeiten im gesamten Programm verstanden werden
• Aufbau und Entwicklung von Programmteams – Bereitstellung von Führung, Mentoring und strukturiertem Feedback, das die Fähigkeiten und Leistungen auf allen Ebenen steigert
WAS SIE MITBRINGEN
• Eine starke Erfolgsbilanz bei der Leitung globaler Programmbereitstellung über große Kundenportfolios mit mehreren Studios in komplexen Organisationsumgebungen.
• Idealerweise Erfahrung in der Werbe-/Marketingbranche
• Umfangreiches Fachwissen im Programm- und Projektmanagement – einschließlich Governance, Risikomanagement, Bereitstellungssicherheit und Stakeholder-Koordination über mehrere gleichzeitige Arbeitsabläufe hinweg.
• Fortgeschrittener kaufmännischer Scharfsinn – Erfahrung in der Verwaltung großer Budgets mit direkter Verantwortung für den Bruttogewinn, Umsatzprognosen und die Berichterstattung über die Finanzleistung gegenüber den Stakeholdern der Geschäftsleitung.…
Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/oliver/global-programme-director-london-1934)
Als Teil der Brandtech Group stehen wir an der Spitze der Nutzung modernster KI-Technologie, um die Art und Weise, wie wir Arbeit schaffen und liefern, zu revolutionieren. Unsere KI-Lösungen steigern die Effizienz, wecken Kreativität und fördern aufschlussreiche Entscheidungen, sodass unsere Teams innovative und wirkungsvolle Ergebnisse erzielen können.
Rolle: Globaler Programmdirektor
Standort: London, Vereinigtes Königreich (1–3 Tage pro Woche von unserem Londoner Hauptsitz aus)
DIE CHANCE
OLIVER wächst – und wir bauen unsere Pipeline an hochrangigen Programmtalenten auf, bevor wir in unserem globalen Netzwerk neue Kunden gewinnen.
Wir suchen den Kontakt zu erfahrenen globalen Programmdirektoren, die offen für ein frühzeitiges Gespräch über bevorstehende Möglichkeiten sind. Während wir uns um große internationale Kunden bewerben und diese gewinnen, möchten wir von Programmleitern hören, die in komplexen, multiregionalen Umgebungen erfolgreich sind und eine konstante Erfolgsbilanz bei der Umsetzung in großem Maßstab vorweisen können.
Dies ist keine konkrete Stelle. Es ist eine Einladung, ein Gespräch zu beginnen.
Mit Sitz in London und einem hybriden Arbeitsmuster (1–3 Tage in unseren Londoner Büros) liegen diese Rollen an der Schnittstelle zwischen strategischer Ausrichtung, kaufmännischer Führung und operativer Exzellenz. Wir unterstützen flexibles Arbeiten und sind offen für die Diskussion unterschiedlicher Regelungen. Wir bieten während unseres gesamten Prozesses angemessene Anpassungen an.
DIE ROLLE
Die Global Program Directors bei OLIVER sind die ranghöchste Programmstimme in ihren Accounts – Kunden vertrauen ihnen auf Führungsebene und sie sind für die Liefertreue, die finanzielle Leistung und die Teamfähigkeit in allen Bereichen verantwortlich, mit denen sie in Berührung kommen.
Sie leiten mittlere bis komplexe Programme in mehreren Regionen und vereinen dabei kreative, produktive, technologische und kommerzielle Disziplinen, um transformative Ergebnisse für einige der ehrgeizigsten Marken der Welt zu erzielen. Sie treiben messbare Veränderungen innerhalb eines der innovativsten Inhouse-Agenturmodelle der Branche voran – und gestalten mit, wie Programmexzellenz im globalen Netzwerk von OLIVER aussieht.
WAS SIE TUN WERDEN
Programmdurchführung und Governance
• Leiten Sie mittlere bis komplexe globale Programme und achten Sie dabei stets auf strategische Ziele, Finanzziele und Kundenerwartungen
• Programmvision entwickeln und vorantreiben – organisatorische Veränderungen verwalten und integrierte Ergebnisse über Studios, Funktionen und Regionen hinweg liefern
• Übernehmen Sie die volle Verantwortung für den Lieferzustand: Governance, Risikomanagement, Problemlösung und Stakeholder-Koordination in gleichzeitigen Arbeitsabläufen
• KPIs festlegen und verfolgen; Erstellen Sie regelmäßig Programmstatusberichte zu Risiken, Problemen und Leistungskennzahlen. Führen Sie bei Bedarf Korrekturmaßnahmen durch
• Führen Sie unternehmensweite Transformationsprogramme durch, die sich auf Technologie, Menschen und Prozesse konzentrieren – indem Sie Abhängigkeiten abbilden, Zeitpläne verwalten und sicherstellen, dass nichts zwischen den Arbeitsabläufen liegt
Kommerzielle Führung
• Tragen Sie die volle Verantwortung für den Bruttogewinn des Kontos, einschließlich aller Genehmigungen, die GP betreffen: Ressourcenentscheidungen, Freiberufler, Ausgaben und Ad-hoc-Kostenanforderungen
• Erstellen Sie komplexe Szenariopläne für mehrere Marken und Regionen und modellieren Sie die Auswirkungen von Tools, Technologie und kommerziellen Entscheidungen auf die Programmleistung
• Erstellen und verwalten Sie Korrekturmaßnahmenpläne zum Schutz von GP-Zielen; Nehmen Sie nach Bedarf strategische Anpassungen an Personal und Kostenbasis vor
• Präsentieren Sie Umsatzprognosen und Finanzergebnisse dem COO, SVP und den Stakeholdern der Geschäftsleitung; Sichern Sie geschäftliche Genehmigungen für Entscheidungen mit finanziellen Auswirkungen
• Steigern Sie die Kosteneffizienz in Teams mit knappen Ressourcen – identifizieren und implementieren Sie geeignete Hebel, ohne die Ausgabequalität zu beeinträchtigen
Technisches und Lösungsdesign
• Entwickeln Sie fundierte Kenntnisse der Technologie und Dienste von OLIVER und BTG, einschließlich Bereitstellungsplattformen, Automatisierungstools und KI
• Führen Sie Kundengespräche auf höchster Ebene über technische Lösungen – wissen Sie, wann Sie direkt eine Lösung finden und wann Sie Fachwissen einbringen müssen
• Entwerfen Sie Lösungen, die kommerzielles Denken, Personalressourcen und Technologie integrieren, um Kundenbedürfnisse in großem Maßstab zu erfüllen
• Arbeiten Sie mit dem Senior Leadership Team bei der Lösungszusammenstellung und Kundenvorschlägen zusammen
Ressourcen- und Teamführung
• Überwachen Sie die Ressourcenplanung und -nutzung über alle Kontoportfolios hinweg und stellen Sie sicher, dass Mitarbeiter effizient eingesetzt werden und die Arbeitsbelastung im gesamten OLIVER-Netzwerk ausgeglichen ist
• Arbeiten Sie mit dem Kundenservice und dem Ressourcenmanagement an der Pipeline-Planung, um sicherzustellen, dass die Teamstruktur in jeder Phase der Lieferung die richtige Größe und Kompetenz hat
• Stellen Sie sicher, dass in allen Disziplinen klare RACI-Rahmenwerke vorhanden sind. Stellen Sie sicher, dass die Berichtslinien und Verantwortlichkeiten im gesamten Programm verstanden werden
• Aufbau und Entwicklung von Programmteams – Bereitstellung von Führung, Mentoring und strukturiertem Feedback, das die Fähigkeiten und Leistungen auf allen Ebenen steigert
WAS SIE MITBRINGEN
• Eine starke Erfolgsbilanz bei der Leitung globaler Programmbereitstellung über große Kundenportfolios mit mehreren Studios in komplexen Organisationsumgebungen.
• Idealerweise Erfahrung in der Werbe-/Marketingbranche
• Umfangreiches Fachwissen im Programm- und Projektmanagement – einschließlich Governance, Risikomanagement, Bereitstellungssicherheit und Stakeholder-Koordination über mehrere gleichzeitige Arbeitsabläufe hinweg.
• Fortgeschrittener kaufmännischer Scharfsinn – Erfahrung in der Verwaltung großer Budgets mit direkter Verantwortung für den Bruttogewinn, Umsatzprognosen und die Berichterstattung über die Finanzleistung gegenüber den Stakeholdern der Geschäftsleitung.…
Quelle: Arbeitnow (https://www.arbeitnow.co.uk/jobs/companies/oliver/global-programme-director-london-1934)
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