Job
Aus Partner-Feed
Vertreter für Vertriebsentwicklung
Preis auf Anfrage
Details
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Remote
- Ja
- Unternehmen
- Eventbrite
- Level
- Any
Beschreibung
Automatisch aus dem English übersetzt. Der Originaltext ist maßgeblich. Maschinenübersetzung – eine genauere Version wird vorbereitet.
Eventbrite verändert eine riesige Branche, die dringend einer Umstrukturierung bedarf. Wir suchen einen talentierten, motivierten und kooperativen Business Development Manager, der als erster Ansprechpartner für unsere Vertriebsbemühungen fungiert, Nachfrage generiert und eine Pipeline für unsere Kundenbetreuer aufbaut.
Ein paar Beispiele Ihrer Aufgaben
• Unterstützen Sie die B2B-Verkaufsfunktion. Wenn Sie Teil eines schnelllebigen Teams werden und uns dabei helfen, eine erstklassige Vertriebsorganisation auf die nächste Stufe zu bringen, konzentrieren Sie sich auf die Ausführung und Optimierung unserer Vertriebsprozesse, die Verwaltung von Kundenbeziehungen und die Erzielung messbarer Ergebnisse im Unternehmensvertrieb.
• Gehen Sie potenziellen Leads nach. Identifizieren und kontaktieren Sie gezielt Unternehmen, um ein Portfolio angesehener, umsatzsteigernder Firmenkunden aufzubauen.
• Lernen Sie die Branche in- und auswendig kennen. Verstehen Sie die Anreize, Druckpunkte und Entscheidungsträger Ihrer Branche, damit Sie profitable Beziehungen aufbauen können.
• Arbeiten Sie eng mit dem Produkt zusammen. Sprechen Sie klar und selbstbewusst darüber. Sammeln Sie Feedback von Kunden und teilen Sie Input, um die zukünftige Entwicklung mitzugestalten.
• Folgen Sie den Daten. Behalten Sie die Leistungskennzahlen genau im Auge, um die Auswirkungen zu messen und die Chancen mit dem höchsten Wert herauszufiltern.
• Heben Sie sich an jedem Berührungspunkt hervor. Bieten Sie herausragenden Service, der bei jeder Kundeninteraktion Vertrauen schafft.
Was wir suchen
• Fahren. Sie sind bei allem, was Sie tun, äußerst ehrgeizig – und Ihre Initiative, Ihr Einsatz und Ihre Hartnäckigkeit entsprechen der Intensität Ihres Ehrgeizes. Sie fühlen sich für Ihre Arbeit zutiefst verantwortlich. Sie setzen sich an eine hohe – und steigende – Messlatte.
• Argumentationsfähigkeit. Mit dem nötigen Wissen können Sie komplexe Probleme lösen. Sie denken von Grund auf und strukturieren Ihre Ideen klar. Sie widersetzen sich dem Einfluss von Vorurteilen. Sie identifizieren und kümmern sich um die wichtigen Details.
• Teamgeist. Sie geben großzügig und erwarten keine Gegenleistung. Sie unterstützen die beste Idee, nicht Ihre Idee. Sie freuen sich immer, sich die Hände schmutzig zu machen, um Ihrem Team zu helfen. Sie sind zuverlässig, ehrlich und transparent.
• Englischkenntnisse. Sie lesen, schreiben und sprechen fließend Englisch.
Was wir bieten
• Eine außergewöhnliche Wachstumschance. Wir unternehmen große Anstrengungen, um Personen mit herausragendem Potenzial einzustellen. Unsere Priorität besteht darin, sie in die ideale Position zu versetzen, um erfolgreich zu sein. Wenn Sie das Zeug dazu haben, werden Sie schon bald eine wichtige Rolle bei Großprojekten spielen.
• Unglaublich talentierte, unternehmerische Teams. Sie arbeiten in kleinen, ergebnisorientierten, autonomen Teams an der Seite einiger der klügsten Köpfe Ihres Fachgebiets.
• Wettbewerbsfähige Bezahlung. Normalerweise bieten wir Personen mit begrenzter Erfahrung ein Grundgehalt von 70.173 bis 91.661 US-Dollar in den USA mit einer zusätzlichen leistungsabhängigen variablen Vergütungskomponente. Die Vergütung variiert je nach Standort und erwarteter Wirkung und wächst schnell, wenn Sie Erfahrung sammeln und diese in größere Beiträge umsetzen. Für Personen, die außergewöhnliche Fähigkeiten nachweisen, bieten wir möglicherweise eine Vergütung an, die über die üblichen Grenzen hinausgeht, um ihre erwartete höhere Wirkung widerzuspiegeln.
Verpflichtung & Vertrag
Dauerhaft. Vollzeit.
Standort
Völlig abgelegen.
Der Auswahlprozess
Wenn Sie unser Screening bestehen, laden wir Sie zu einigen Vorstellungsgesprächen ein, um Ihre Motivation, Ihre Ambitionen und Ihre Herangehensweise an unbekannte Probleme zu beurteilen. Vorstellungsgespräche sind ein wechselseitiges Gespräch: eine Gelegenheit für uns, Sie kennenzulernen, und für Sie, mehr über das Unternehmen zu erfahren. Machen Sie also das Beste daraus – stellen Sie Fragen, vertiefen Sie sich in unsere Arbeitsweise und hören Sie direkt von den Menschen, die Sie treffen werden.
Wir legen die Messlatte hoch und geben kein Angebot weiter, bis wir überzeugt sind, den richtigen Kandidaten gefunden zu haben. Aus diesem Grund kann es vorkommen, dass eine Stelle monatelang offen bleibt oder mehrmals neu ausgeschrieben wird.
Studien deuten darauf hin, dass Frauen dazu neigen, sich nicht auf eine Stelle zu bewerben, wenn ihr Lebenslauf nicht perfekt passt. Hier geht Talent vor Erfahrung. Wenn Ihnen die Stelle gefällt und Sie der Meinung sind, dass Sie mit der Zeit großartig darin sein könnten, dann bewerben Sie sich.
ÜBER EVENTBRITE
Bei Eventbrite ist jeder eingeladen, ganz er selbst zu sein, und wir schaffen ein Umfeld, um sicherzustellen, dass dies während der gesamten Zeit eines Einzelnen bei Eventbrite möglich ist. Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitern wettbewerbsfähige, wertvolle und sinnvolle Vorteile und Erfahrungen zu bieten, um sicherzustellen, dass wir sie dort abholen, wo sie im Leben stehen.
Die Pflege einer vielfältigen, gleichberechtigten und integrativen Kultur, in der alle Menschen eingeladen sind und dazugehören, hat für uns oberste Priorität.
Mitarbeiter können an Ressourcengruppen teilnehmen und wir bieten das ganze Jahr über globale Programme und Schulungen an, um einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu unterstützen. Erfahren Sie mehr über unsere Diversitäts- und Inklusionsarbeit für unser Team, unsere Kultur und unsere Gemeinschaft.
VORTEILE
Wir bieten umfassende Leistungen und ein Wellness-Paket, das über die üblichen medizinischen Leistungen hinausgeht, um den Lebensstil unserer Britelings zu unterstützen.
Die globalen Benefit-Programme von Eventbrite sind darauf ausgelegt, Sie dort abzuholen, wo Sie gerade sind, indem wir Ihnen Ressourcen und Unterstützung für Ihre Gesundheit, Ihr Wohlbefinden, Ihre Finanzen und Ihre Familie bieten. Dazu gehören Unterstützung in einer abgelegenen Umgebung, Wellness-Zuschüsse, Carrot-Familienplanungsvorteile, der Origin-Finanzplanungsdienst und andere Angebote zur Entspannung von Geist und Körper wie Modern Health und BriteBreaks (im Allgemeinen am ersten Freitag jedes Monats frei).
CHANCENGLEICHHEIT…
Quelle: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/152218-sales-development-representative-8)
Ein paar Beispiele Ihrer Aufgaben
• Unterstützen Sie die B2B-Verkaufsfunktion. Wenn Sie Teil eines schnelllebigen Teams werden und uns dabei helfen, eine erstklassige Vertriebsorganisation auf die nächste Stufe zu bringen, konzentrieren Sie sich auf die Ausführung und Optimierung unserer Vertriebsprozesse, die Verwaltung von Kundenbeziehungen und die Erzielung messbarer Ergebnisse im Unternehmensvertrieb.
• Gehen Sie potenziellen Leads nach. Identifizieren und kontaktieren Sie gezielt Unternehmen, um ein Portfolio angesehener, umsatzsteigernder Firmenkunden aufzubauen.
• Lernen Sie die Branche in- und auswendig kennen. Verstehen Sie die Anreize, Druckpunkte und Entscheidungsträger Ihrer Branche, damit Sie profitable Beziehungen aufbauen können.
• Arbeiten Sie eng mit dem Produkt zusammen. Sprechen Sie klar und selbstbewusst darüber. Sammeln Sie Feedback von Kunden und teilen Sie Input, um die zukünftige Entwicklung mitzugestalten.
• Folgen Sie den Daten. Behalten Sie die Leistungskennzahlen genau im Auge, um die Auswirkungen zu messen und die Chancen mit dem höchsten Wert herauszufiltern.
• Heben Sie sich an jedem Berührungspunkt hervor. Bieten Sie herausragenden Service, der bei jeder Kundeninteraktion Vertrauen schafft.
Was wir suchen
• Fahren. Sie sind bei allem, was Sie tun, äußerst ehrgeizig – und Ihre Initiative, Ihr Einsatz und Ihre Hartnäckigkeit entsprechen der Intensität Ihres Ehrgeizes. Sie fühlen sich für Ihre Arbeit zutiefst verantwortlich. Sie setzen sich an eine hohe – und steigende – Messlatte.
• Argumentationsfähigkeit. Mit dem nötigen Wissen können Sie komplexe Probleme lösen. Sie denken von Grund auf und strukturieren Ihre Ideen klar. Sie widersetzen sich dem Einfluss von Vorurteilen. Sie identifizieren und kümmern sich um die wichtigen Details.
• Teamgeist. Sie geben großzügig und erwarten keine Gegenleistung. Sie unterstützen die beste Idee, nicht Ihre Idee. Sie freuen sich immer, sich die Hände schmutzig zu machen, um Ihrem Team zu helfen. Sie sind zuverlässig, ehrlich und transparent.
• Englischkenntnisse. Sie lesen, schreiben und sprechen fließend Englisch.
Was wir bieten
• Eine außergewöhnliche Wachstumschance. Wir unternehmen große Anstrengungen, um Personen mit herausragendem Potenzial einzustellen. Unsere Priorität besteht darin, sie in die ideale Position zu versetzen, um erfolgreich zu sein. Wenn Sie das Zeug dazu haben, werden Sie schon bald eine wichtige Rolle bei Großprojekten spielen.
• Unglaublich talentierte, unternehmerische Teams. Sie arbeiten in kleinen, ergebnisorientierten, autonomen Teams an der Seite einiger der klügsten Köpfe Ihres Fachgebiets.
• Wettbewerbsfähige Bezahlung. Normalerweise bieten wir Personen mit begrenzter Erfahrung ein Grundgehalt von 70.173 bis 91.661 US-Dollar in den USA mit einer zusätzlichen leistungsabhängigen variablen Vergütungskomponente. Die Vergütung variiert je nach Standort und erwarteter Wirkung und wächst schnell, wenn Sie Erfahrung sammeln und diese in größere Beiträge umsetzen. Für Personen, die außergewöhnliche Fähigkeiten nachweisen, bieten wir möglicherweise eine Vergütung an, die über die üblichen Grenzen hinausgeht, um ihre erwartete höhere Wirkung widerzuspiegeln.
Verpflichtung & Vertrag
Dauerhaft. Vollzeit.
Standort
Völlig abgelegen.
Der Auswahlprozess
Wenn Sie unser Screening bestehen, laden wir Sie zu einigen Vorstellungsgesprächen ein, um Ihre Motivation, Ihre Ambitionen und Ihre Herangehensweise an unbekannte Probleme zu beurteilen. Vorstellungsgespräche sind ein wechselseitiges Gespräch: eine Gelegenheit für uns, Sie kennenzulernen, und für Sie, mehr über das Unternehmen zu erfahren. Machen Sie also das Beste daraus – stellen Sie Fragen, vertiefen Sie sich in unsere Arbeitsweise und hören Sie direkt von den Menschen, die Sie treffen werden.
Wir legen die Messlatte hoch und geben kein Angebot weiter, bis wir überzeugt sind, den richtigen Kandidaten gefunden zu haben. Aus diesem Grund kann es vorkommen, dass eine Stelle monatelang offen bleibt oder mehrmals neu ausgeschrieben wird.
Studien deuten darauf hin, dass Frauen dazu neigen, sich nicht auf eine Stelle zu bewerben, wenn ihr Lebenslauf nicht perfekt passt. Hier geht Talent vor Erfahrung. Wenn Ihnen die Stelle gefällt und Sie der Meinung sind, dass Sie mit der Zeit großartig darin sein könnten, dann bewerben Sie sich.
ÜBER EVENTBRITE
Bei Eventbrite ist jeder eingeladen, ganz er selbst zu sein, und wir schaffen ein Umfeld, um sicherzustellen, dass dies während der gesamten Zeit eines Einzelnen bei Eventbrite möglich ist. Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitern wettbewerbsfähige, wertvolle und sinnvolle Vorteile und Erfahrungen zu bieten, um sicherzustellen, dass wir sie dort abholen, wo sie im Leben stehen.
Die Pflege einer vielfältigen, gleichberechtigten und integrativen Kultur, in der alle Menschen eingeladen sind und dazugehören, hat für uns oberste Priorität.
Mitarbeiter können an Ressourcengruppen teilnehmen und wir bieten das ganze Jahr über globale Programme und Schulungen an, um einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu unterstützen. Erfahren Sie mehr über unsere Diversitäts- und Inklusionsarbeit für unser Team, unsere Kultur und unsere Gemeinschaft.
VORTEILE
Wir bieten umfassende Leistungen und ein Wellness-Paket, das über die üblichen medizinischen Leistungen hinausgeht, um den Lebensstil unserer Britelings zu unterstützen.
Die globalen Benefit-Programme von Eventbrite sind darauf ausgelegt, Sie dort abzuholen, wo Sie gerade sind, indem wir Ihnen Ressourcen und Unterstützung für Ihre Gesundheit, Ihr Wohlbefinden, Ihre Finanzen und Ihre Familie bieten. Dazu gehören Unterstützung in einer abgelegenen Umgebung, Wellness-Zuschüsse, Carrot-Familienplanungsvorteile, der Origin-Finanzplanungsdienst und andere Angebote zur Entspannung von Geist und Körper wie Modern Health und BriteBreaks (im Allgemeinen am ersten Freitag jedes Monats frei).
CHANCENGLEICHHEIT…
Quelle: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/152218-sales-development-representative-8)
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Quelle: Eventbrite
Inserat bereitgestellt von Eventbrite.