Job
Aus Partner-Feed
Softwareentwickler, Partner Engineering
Preis auf Anfrage
Details
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Remote
- Ja
- Unternehmen
- Liftoff
- Level
- Any
Beschreibung
Automatisch aus dem English übersetzt. Der Originaltext ist maßgeblich. Maschinenübersetzung – eine genauere Version wird vorbereitet.
Liftoff ist eine führende KI-gestützte Performance-Marketing-Plattform für die mobile App-Wirtschaft. Unser End-to-End-Technologie-Stack hilft App-Vermarktern, hochwertige Nutzer zu gewinnen und zu binden, und ermöglicht es Publishern gleichzeitig, den Umsatz über programmatische und direkte Nachfrage zu maximieren.
Die Lösungen von Liftoff, darunter Accelerate, Direct, Monetize, Intelligence und Vungle Exchange, unterstützen über 6.600 Mobilfunkunternehmen in 74 Ländern in Bereichen wie Gaming, Soziales, Finanzen, E-Commerce und Unterhaltung. Liftoff wurde 2012 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Redwood City, Kalifornien. Das Unternehmen verfügt über eine vielfältige, globale Präsenz.
Über das Team:
Wir bei Liftoff glauben, dass großartige Kundenergebnisse sowohl technische Tiefe als auch echtes Einfühlungsvermögen für die einzigartigen Herausforderungen jedes Partners erfordern. Da unsere Plattform global skaliert, suchen wir nach Menschen, die komplexe Systeme in praktische, funktionierende Lösungen umwandeln können.
Als Software Engineer im Partner Engineering spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung technischer Lösungen, die sich direkt auf unsere erstklassigen Partner auswirken. Sie arbeiten mit internen und externen Stakeholdern zusammen und schließen Lücken zwischen Technik-, Produkt- und Partnerteams. Dies ist eine praktische Rolle, in der Sie Lösungen entwerfen, implementieren und optimieren, die unseren Partnern helfen, in einem sich schnell entwickelnden mobilen Ökosystem erfolgreich zu sein.
Verantwortlichkeiten:
• Bauen Sie fundiertes technisches Fachwissen über Liftoff-Produkte auf, um die Kundenwirkung zu maximieren.
• Fördern Sie erfolgreiche Kundenergebnisse, indem Sie komplexe Geschäftsanforderungen in wirkungsvolle, skalierbare technische Lösungen umsetzen.
• Besitzen Sie den gesamten technischen Lebenszyklus für Partnerintegrationen und stellen Sie nahtlose Einführungen vom ersten Onboarding bis zur stabilen Wartung sicher.
• Schaffen Sie Innovationen, indem Sie die Tools und Produkte von Liftoff auf der Grundlage des direkten Kunden- und Partner-Feedbacks weiterentwickeln.
• Identifizieren, beheben und beheben Sie gemeldete Probleme und implementieren Sie automatisierte Lösungen, um ein erneutes Auftreten zu verhindern.
• Arbeiten Sie teamübergreifend zusammen, um nahtlose und konsistente Partnererlebnisse zu gewährleisten.
• Fördern Sie technische Exzellenz durch Design, risikogesteuerte Tests und Codeüberprüfung.
Anforderungen
• 5+ Jahre einschlägige Erfahrung; Erfahrung in der Adtech-Branche von Vorteil
• Bachelor-Abschluss; Informatik, Daten/Analytik von Vorteil
• Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache wie Golang, Python, JavaScript oder Java.
• Starke SQL- und Big-Data-Analysefähigkeiten.
• Kundenempathie und Leidenschaft für Problemlösungen.
• Ausgeprägte Analyse-, Problemlösungs- und Fehlerbehebungsfähigkeiten.
• Klare Kommunikationsfähigkeiten mit einer kundenorientierten Denkweise.
• Eigenmotivierter, proaktiver und kollaborativer Geist.
• Neugier und Spaß – Sie haben Freude daran, Herausforderungen mit Begeisterung anzugehen!
Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten
• Arbeiten Sie an wirkungsvollen Projekten im dynamischen und schnell wachsenden Bereich der mobilen Werbetechnologie.
• Treten Sie einem Team bei, das Zusammenarbeit, Innovation und Exzellenz schätzt.
• Genießen Sie flexible Arbeitsmöglichkeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen.
• Seien Sie Teil eines Unternehmens, das sich für Vielfalt, Inklusion und persönliches Wachstum einsetzt.
Standort:
Diese Stelle ist für eine Vollzeit-Fernarbeit in Kanada berechtigt.
Wir sind ein Remote-First-Unternehmen mit US-Zentren in Redwood City, Los Angeles und New York City.
Reiseerwartungen:
Wir bieten verschiedene Möglichkeiten für persönliche Teamtreffen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Projekttreffen, regionale Treffen und unternehmensweite Veranstaltungen. Wir erwarten von unseren Mitarbeitern, dass sie mindestens einmal im Quartal an diesen Treffen teilnehmen. Diese Zusammenkünfte bieten wichtige Möglichkeiten für Zusammenarbeit, Kommunikation und Teambildung.
Entschädigung :
Liftoff bietet allen Mitarbeitern ein vollständiges Vergütungspaket, das Aktienbeteiligungen und Gesundheits-/Sehkraft-/zahnärztliche Leistungen im Zusammenhang mit Ihrem Wohnsitzland umfasst. Die Grundvergütung variiert je nach Standort und Erfahrung des Kandidaten.
Im Folgenden sind unsere Grundgehaltsspannen für mehrere Ebenen aufgeführt:
• Kanada: 135,00–160.000 CAD
#LI-CM1
Liftoff bietet ein schnelllebiges, kollaboratives und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Wir gestalten die Zukunft des mobilen App-Ökosystems – schließen Sie sich uns an und helfen Sie dabei, die Zukunft zu beschleunigen.
Die Vergütungsstrategie von Liftoff umfasst wettbewerbsfähige Gehälter, Eigenkapital und Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden und die Leistung der Mitarbeiter fördern sollen. Wir vergleichen die Vergütung anhand von Rolle, Ebene und Standort, um Fairness und Marktausrichtung sicherzustellen. Zu den Leistungen können je nach Wohnsitzland Krankenversicherung, Wellness-Stipendien und zusätzliche Vergünstigungen gehören.
Liftoff ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir sind bestrebt, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter und Bewerber zu schaffen, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, Veteranenstatus oder anderen durch geltendes Recht geschützten Merkmalen.
Hinweis für Agenturen und externe Personalvermittler:
Liftoff akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von einzelnen Personalvermittlern oder externen Personalvermittlungsagenturen als Reaktion auf Stellenausschreibungen. An Dritte, die unaufgefordert Kandidaten direkt an unsere Personalmanager oder das Recruiting-Team weiterleiten, wird keine Gebühr gezahlt. Alle Kandidaten müssen über unser Bewerberverfolgungssystem von zugelassenen Liftoff-Anbietern eingereicht werden, die von unserem Recruiting-Team ausdrücklich aufgefordert wurden, eine Bewerbung für eine bestimmte Stellenausschreibung einzureichen. Es werden keine Vermittlungsgebühren an ein Unternehmen gezahlt, es sei denn, ein solcher Antrag wurde vom Liftoff Recruiting Team gestellt und ein solcher Kandidat wurde über unser Bewerberverfolgungssystem an das Liftoff Recruiting Team weitergeleitet.
Quelle: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/154262-software-engineer-partner-engineering)
Die Lösungen von Liftoff, darunter Accelerate, Direct, Monetize, Intelligence und Vungle Exchange, unterstützen über 6.600 Mobilfunkunternehmen in 74 Ländern in Bereichen wie Gaming, Soziales, Finanzen, E-Commerce und Unterhaltung. Liftoff wurde 2012 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Redwood City, Kalifornien. Das Unternehmen verfügt über eine vielfältige, globale Präsenz.
Über das Team:
Wir bei Liftoff glauben, dass großartige Kundenergebnisse sowohl technische Tiefe als auch echtes Einfühlungsvermögen für die einzigartigen Herausforderungen jedes Partners erfordern. Da unsere Plattform global skaliert, suchen wir nach Menschen, die komplexe Systeme in praktische, funktionierende Lösungen umwandeln können.
Als Software Engineer im Partner Engineering spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung technischer Lösungen, die sich direkt auf unsere erstklassigen Partner auswirken. Sie arbeiten mit internen und externen Stakeholdern zusammen und schließen Lücken zwischen Technik-, Produkt- und Partnerteams. Dies ist eine praktische Rolle, in der Sie Lösungen entwerfen, implementieren und optimieren, die unseren Partnern helfen, in einem sich schnell entwickelnden mobilen Ökosystem erfolgreich zu sein.
Verantwortlichkeiten:
• Bauen Sie fundiertes technisches Fachwissen über Liftoff-Produkte auf, um die Kundenwirkung zu maximieren.
• Fördern Sie erfolgreiche Kundenergebnisse, indem Sie komplexe Geschäftsanforderungen in wirkungsvolle, skalierbare technische Lösungen umsetzen.
• Besitzen Sie den gesamten technischen Lebenszyklus für Partnerintegrationen und stellen Sie nahtlose Einführungen vom ersten Onboarding bis zur stabilen Wartung sicher.
• Schaffen Sie Innovationen, indem Sie die Tools und Produkte von Liftoff auf der Grundlage des direkten Kunden- und Partner-Feedbacks weiterentwickeln.
• Identifizieren, beheben und beheben Sie gemeldete Probleme und implementieren Sie automatisierte Lösungen, um ein erneutes Auftreten zu verhindern.
• Arbeiten Sie teamübergreifend zusammen, um nahtlose und konsistente Partnererlebnisse zu gewährleisten.
• Fördern Sie technische Exzellenz durch Design, risikogesteuerte Tests und Codeüberprüfung.
Anforderungen
• 5+ Jahre einschlägige Erfahrung; Erfahrung in der Adtech-Branche von Vorteil
• Bachelor-Abschluss; Informatik, Daten/Analytik von Vorteil
• Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache wie Golang, Python, JavaScript oder Java.
• Starke SQL- und Big-Data-Analysefähigkeiten.
• Kundenempathie und Leidenschaft für Problemlösungen.
• Ausgeprägte Analyse-, Problemlösungs- und Fehlerbehebungsfähigkeiten.
• Klare Kommunikationsfähigkeiten mit einer kundenorientierten Denkweise.
• Eigenmotivierter, proaktiver und kollaborativer Geist.
• Neugier und Spaß – Sie haben Freude daran, Herausforderungen mit Begeisterung anzugehen!
Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten
• Arbeiten Sie an wirkungsvollen Projekten im dynamischen und schnell wachsenden Bereich der mobilen Werbetechnologie.
• Treten Sie einem Team bei, das Zusammenarbeit, Innovation und Exzellenz schätzt.
• Genießen Sie flexible Arbeitsmöglichkeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen.
• Seien Sie Teil eines Unternehmens, das sich für Vielfalt, Inklusion und persönliches Wachstum einsetzt.
Standort:
Diese Stelle ist für eine Vollzeit-Fernarbeit in Kanada berechtigt.
Wir sind ein Remote-First-Unternehmen mit US-Zentren in Redwood City, Los Angeles und New York City.
Reiseerwartungen:
Wir bieten verschiedene Möglichkeiten für persönliche Teamtreffen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Projekttreffen, regionale Treffen und unternehmensweite Veranstaltungen. Wir erwarten von unseren Mitarbeitern, dass sie mindestens einmal im Quartal an diesen Treffen teilnehmen. Diese Zusammenkünfte bieten wichtige Möglichkeiten für Zusammenarbeit, Kommunikation und Teambildung.
Entschädigung :
Liftoff bietet allen Mitarbeitern ein vollständiges Vergütungspaket, das Aktienbeteiligungen und Gesundheits-/Sehkraft-/zahnärztliche Leistungen im Zusammenhang mit Ihrem Wohnsitzland umfasst. Die Grundvergütung variiert je nach Standort und Erfahrung des Kandidaten.
Im Folgenden sind unsere Grundgehaltsspannen für mehrere Ebenen aufgeführt:
• Kanada: 135,00–160.000 CAD
#LI-CM1
Liftoff bietet ein schnelllebiges, kollaboratives und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Wir gestalten die Zukunft des mobilen App-Ökosystems – schließen Sie sich uns an und helfen Sie dabei, die Zukunft zu beschleunigen.
Die Vergütungsstrategie von Liftoff umfasst wettbewerbsfähige Gehälter, Eigenkapital und Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden und die Leistung der Mitarbeiter fördern sollen. Wir vergleichen die Vergütung anhand von Rolle, Ebene und Standort, um Fairness und Marktausrichtung sicherzustellen. Zu den Leistungen können je nach Wohnsitzland Krankenversicherung, Wellness-Stipendien und zusätzliche Vergünstigungen gehören.
Liftoff ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir sind bestrebt, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter und Bewerber zu schaffen, unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, Veteranenstatus oder anderen durch geltendes Recht geschützten Merkmalen.
Hinweis für Agenturen und externe Personalvermittler:
Liftoff akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von einzelnen Personalvermittlern oder externen Personalvermittlungsagenturen als Reaktion auf Stellenausschreibungen. An Dritte, die unaufgefordert Kandidaten direkt an unsere Personalmanager oder das Recruiting-Team weiterleiten, wird keine Gebühr gezahlt. Alle Kandidaten müssen über unser Bewerberverfolgungssystem von zugelassenen Liftoff-Anbietern eingereicht werden, die von unserem Recruiting-Team ausdrücklich aufgefordert wurden, eine Bewerbung für eine bestimmte Stellenausschreibung einzureichen. Es werden keine Vermittlungsgebühren an ein Unternehmen gezahlt, es sei denn, ein solcher Antrag wurde vom Liftoff Recruiting Team gestellt und ein solcher Kandidat wurde über unser Bewerberverfolgungssystem an das Liftoff Recruiting Team weitergeleitet.
Quelle: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/154262-software-engineer-partner-engineering)
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Quelle: Liftoff
Inserat bereitgestellt von Liftoff.