Gerente de entrega

Oddball cree que los mejores productos se crean cuando las empresas comprenden y valoran las cosas en las que están trabajando. Valoramos el aprendizaje, el crecimiento y la capacidad de generar un gran impacto en una pequeña empresa. Creemos que al llevar software de calidad al espacio federal, podemos lograr grandes cambios y mejorar la vida diaria de millones de personas.

Estamos buscando un Gerente de entrega para unirse a nuestro equipo de VA, manteniendo la entrega de los productos que impulsan la experiencia de veterano autenticado en VA.gov.

Qué estarás haciendo:

• Asóciese con gerentes de producto y equipos de ingeniería para planificar, priorizar y entregar software de alta calidad a tiempo.

• Facilitar ceremonias ágiles que incluyen reuniones de pie, planificación de sprints, refinamiento, retrospectivas y demostraciones de sprints.

• Realice un seguimiento del progreso de la entrega, descubra los riesgos tempranamente y mantenga a las partes interesadas informadas y alineadas

• Ayudar a dividir las iniciativas de productos en trabajos viables y con un amplio alcance para los equipos de ingeniería.

• Colaborar con los propietarios de productos en la planificación de la hoja de ruta, la priorización del trabajo pendiente y la planificación del lanzamiento.

• Coordinar entre equipos en el ecosistema más amplio de VA.gov para gestionar las dependencias y mantener los esfuerzos alineados.

• Redactar informes y actualizaciones claros que comuniquen el valor que el equipo está brindando a los clientes y al liderazgo.

• Fomentar un ambiente de equipo basado en la responsabilidad, la comunicación clara y la mejora continua.

Lo que traerás:

• Experiencia en la gestión de la entrega de software en un entorno ágil, idealmente en programas federales.

• La familiaridad con las convenciones de la plataforma VA.gov o servicios digitales federales similares es una ventaja

• Fuertes habilidades de facilitación: puedes dirigir una sala, mantener las cosas en movimiento y sacar lo mejor de un equipo.

• Capacidad para trabajar en todas las disciplinas, traduciendo entre equipos técnicos y partes interesadas no técnicas.

• Se siente cómodo con la ambigüedad: sabe cómo crear estructura y claridad sin tener todas las respuestas por adelantado.

• Experiencia con herramientas de proyectos y colaboración como Jira y Confluence.

• Prospera en un entorno colaborativo remoto y realmente disfruta trabajar en estrecha colaboración con un equipo multifuncional

• Se comunica clara y abiertamente, ya sea escribiendo un informe de estado, ejecutando una retrospectiva o escalando un bloqueador.

• Realiza otras tareas relacionadas que le sean asignadas.

Requisitos:

• Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en los Estados Unidos. De acuerdo con los requisitos del contrato federal, ciertos roles también pueden requerir la ciudadanía estadounidense y la capacidad de obtener y mantener una investigación de antecedentes federal y/o una autorización de seguridad.

Educación:

• Licenciatura

Beneficios:

• Totalmente remoto

• Estipendio anual

• Paquete Integral de Beneficios

• Plan Company Match 401(k)

• PTO flexible, vacaciones pagadas

Oddball es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a los solicitantes por motivos de raza, religión, color, discapacidad, condición médica, información genética legalmente protegida, origen nacional, género, orientación sexual, estado civil, identidad o expresión de género, sexo (incluido el embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), edad, condición de veterano u otras características legalmente protegidas. Cualquier solicitante con una discapacidad física o mental que requiera una adaptación durante el proceso de solicitud debe comunicarse con un representante de Oddball HR para solicitar dicha adaptación enviando un correo electrónico a [email protected].

Compensación:

En Oddball, es importante que cada empleado reciba una compensación competitiva y justa. En alineación con los requisitos legales estatales. A continuación se enumera un rango para la posición incluida. Tenga en cuenta que los detalles reales de la oferta están determinados por la categoría laboral, la ubicación del trabajo y el nivel de habilidad del candidato.

Rango salarial en Estados Unidos: $90,000 – $115,000

Fuente: Jobicy (https://jobicy.com/jobs/155569-delivery-manager-2)